河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院2015年公開(kāi)招聘工作人員方案

根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（豫人社[2015]55號(hào)）及河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專(zhuān)學(xué)校公開(kāi)招聘人員的試行意見(jiàn)》（豫教人[2008]114號(hào)）規(guī)定，我院擬面向社會(huì)招聘工作人員114名，其中博士研究生20名，碩士研究生94名。結(jié)合我院實(shí)際，制定本公開(kāi)招聘方案。

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院始建于1949年，是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)和急救為一體的省直綜合性三級(jí)醫(yī)院，是開(kāi)封市乃至豫東地區(qū)專(zhuān)業(yè)設(shè)置最為齊全的綜合性醫(yī)院。省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)床位3000張。

醫(yī)院現(xiàn)擁有6個(gè)省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科，2個(gè)省教育廳重點(diǎn)學(xué)科，3個(gè)衛(wèi)計(jì)委內(nèi)鏡與微創(chuàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)基地和2個(gè)省部級(jí)培訓(xùn)基地。目前開(kāi)展的復(fù)雜心臟病手術(shù)、心腦血管病介入治療、多學(xué)科微創(chuàng)治療、康復(fù)治療、神經(jīng)疾病綜合治療等技術(shù)均已達(dá)到省內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平；開(kāi)展的神經(jīng)腦血管病介入診療、腫瘤適型調(diào)強(qiáng)治療、腫瘤個(gè)體化治療等已成為省內(nèi)先進(jìn)、豫東唯一品牌。

醫(yī)院擁有河南省天然藥物與免疫重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、開(kāi)封市分子影像與腫瘤分子免疫重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、河南省醫(yī)學(xué)腫瘤分子免疫重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、河南大學(xué)腫瘤中心、神經(jīng)疾病研究所、消化病研究所、皮膚病研究所等科研機(jī)構(gòu)，擁有美國(guó)GE750寶石能譜CT、美國(guó)GE750 3.0T磁共振、德國(guó)西門(mén)子1.5T磁共振（MRI）、X-刀直線加速器及適型調(diào)強(qiáng)裝置、數(shù)字減影血管造影機(jī)（DSA）等一大批先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備，為疾病科學(xué)診斷和科學(xué)研究奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

醫(yī)院承擔(dān)著河南大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)的教學(xué)任務(wù)；是河南省培養(yǎng)高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才的教學(xué)基地，是臨床醫(yī)學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)單位，涵蓋20個(gè)二級(jí)學(xué)科。河南大學(xué)依托我院被教育部、衛(wèi)生部批準(zhǔn)為第一批卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計(jì)劃項(xiàng)目試點(diǎn)高校。

作為一所具有厚重歷史的大學(xué)附屬醫(yī)院，醫(yī)院的建設(shè)一直受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視。在《開(kāi)封市醫(yī)療衛(wèi)生資源區(qū)域規(guī)劃（2009）》中，醫(yī)院新院區(qū)被規(guī)劃至開(kāi)封新區(qū)。據(jù)此，醫(yī)院將在未來(lái)5至10年內(nèi)，在新區(qū)建成一所床位2000張，建筑面積35萬(wàn)平方米，占地面積約300畝，集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)和急救為一體的功能齊全、技術(shù)先進(jìn)、環(huán)境優(yōu)美的高水平大學(xué)附屬醫(yī)院，區(qū)域性重大疑難病癥防治研究中心。

二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院成立院長(zhǎng)為組長(zhǎng)、黨委書(shū)記為副組長(zhǎng)，人力資源部、醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部和紀(jì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人力資源部主任任辦公室主任。人力資源部具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和醫(yī)院發(fā)展需要，招聘20名博士畢業(yè)生，招聘94名碩士畢業(yè)生。詳見(jiàn)附件《河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、2013、2014、2015年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生；

6、崗位所需的專(zhuān)業(yè)和其他條件（詳見(jiàn)附件《河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》）。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘；

4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會(huì)保障廳（網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/）、河南省教育廳（網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn）、河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院（網(wǎng)址http://www.hdyfy.com)網(wǎng)站發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2015年11月19日至2015年11月27日。

（二）報(bào)名和資格審查

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登錄http://zhaopin.haedu.cn/?sid=60，進(jìn)入“河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院教師招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2015年11月24日至2015年11月30日，每人限報(bào)我院1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢(xún)個(gè)人相關(guān)信息。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我院網(wǎng)站（若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù)），按醫(yī)院要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件等相關(guān)材料（2015年畢業(yè)生應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表）參加招聘。報(bào)名和資格審查工作由我院人力資源部負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員有需要咨詢(xún)的，請(qǐng)直接與我院人力資源部聯(lián)系。聯(lián)系人：呂超，聯(lián)系電話：0371-22736900。

（三）考試

考試包括筆試、面試（試講），在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下，由我院具體組織實(shí)施。我院將在醫(yī)院網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息，并及時(shí)將成績(jī)錄入招聘系統(tǒng)。

（1）筆試。筆試滿(mǎn)分100分，所有應(yīng)聘人員均應(yīng)參加醫(yī)院組織的筆試，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我院網(wǎng)站上公布。

筆試時(shí)，招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，取消該崗位招聘，變動(dòng)情況將及時(shí)在院網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

（2）面試（試講）。面試滿(mǎn)分100分。面試人選的確定根據(jù)筆試成績(jī)，按各崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，面試方式采取試講方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。整場(chǎng)面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并于當(dāng)天在院網(wǎng)站公布成績(jī)及排名。面試成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場(chǎng)，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人（含）以上到場(chǎng)，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行，成績(jī)有效，未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。

（3）考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

應(yīng)聘考生總成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

（四）體檢和考察

體檢工作由我院組織實(shí)施，體檢人員根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績(jī)相同的，進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我院網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及方法（試行）》（豫教人[2003]27號(hào)）。如體檢出現(xiàn)不合格者，由醫(yī)院決定是否按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我院對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格，考察不合格不再遞補(bǔ)。

（五）擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核后，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。（上報(bào)擬聘用人員公示時(shí)，需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件）

六、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督
     醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將負(fù)責(zé)整個(gè)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢(xún)電話：0371－22736900

監(jiān)督電話：0371－69691975（省教育廳人事處）

　　　　　0371－69690394（省人社廳事業(yè)處）

附件：河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表

河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院

2015年11月19日

河南大學(xué)第一附屬醫(yī)院

2015年公開(kāi)招聘工作人員一覽表