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2015年廣東省中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室招聘事業(yè)單位人員公告

時(shí)間:2015-12-14 21:05:04 點(diǎn)擊:

2015年中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室招聘事業(yè)單位人員公告

  中山市公共資源交易中心是隸屬于中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室管理的公益一類事業(yè)單位,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘人員3名。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘對(duì)象

  本次招聘人員共3人,具體招聘崗位、職責(zé)和資格條件詳見附件1,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力;

  (四)無違反計(jì)劃生育政策;

  (五)現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生,尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,受過刑事處罰或開除處分的人員,有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  年齡和工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為本次公開招聘報(bào)名的第一日(即2015年12月28日)。40周歲以下是指1974年12月28日以后出生。(其他條件詳見附件1)

  三、報(bào)名辦法

  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

  1、報(bào)名時(shí)間:2015年12月28日至12月30日,上午:8:30-12:00;下午:2:30-5:30。

  2、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。

  3、報(bào)名地點(diǎn):中山市東區(qū)博愛六路22號(hào)行政服務(wù)中心二樓E區(qū)08室。乘車路線:B10、035、091、003、36、024、030路“博覽中心”站或“博覽中心南門(遠(yuǎn)洋城)站”。

  4、聯(lián)系電話:0760-89817360,聯(lián)系人:吳小姐、胡小姐。

  5、投訴電話:中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室綜合科0760-89817006。

  (二)報(bào)名要求

  1、按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場填表報(bào)名。

  2、所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致。

  3、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;用第二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  4、國有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,在報(bào)名時(shí)出具單位同意報(bào)考書面證明原件。

  5、資格審查所需資料:

  社會(huì)人員需提交:①填寫清楚的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2,需插入電子版照片);②居民身份證、戶口本、資格證書等原件和復(fù)印件;③單位出具的工作經(jīng)歷證明或社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明(需由社保部門出具的)或勞動(dòng)合同等原件和復(fù)印件;④提供編制采購文件及主持開標(biāo)項(xiàng)目清單;⑤近期大1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照2張(背面寫上姓名)和彩照的電子版(于2015年12月30日下午5:30前發(fā)送zsjiaoyizhongxin@sina.com電子郵箱)。

  6、凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的,提供相關(guān)證明材料。

  7、考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

  四、考試

  考試包括筆試、面試。

  (一)筆試

  1、筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政能力測(cè)試,筆試科目不指定考試用書。

  2、筆試時(shí)間為2016年1月9日(星期六),上午9:30-11:30;考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上注明的地點(diǎn)為準(zhǔn)。

  現(xiàn)場報(bào)名通過資格審查的,于2016年1月7日(星期四)上午:8:30-12:00、下午:2:30-5:30到原報(bào)名點(diǎn)憑本人身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證(不再電話通知),如本人不能到現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,可憑委托人身份證和本人身份證領(lǐng)取。

  3、筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。

  4、筆試成績?cè)诳荚嚱Y(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市公共資源交易中心網(wǎng)站上公布。

  (二)面試

  1、按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量,由高分到低分順序確定面試對(duì)象,面試人數(shù)如果達(dá)不到設(shè)定的比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

  2、面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市公共資源交易中心網(wǎng)站上公布。

  3、中山市公共資源交易中心組織面試評(píng)委小組,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評(píng),在考生面試完畢后當(dāng)場評(píng)分、統(tǒng)分,然后向考生宣布面試成績。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

  4、面試結(jié)束后,考試總成績按下列公式計(jì)算:

  考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,總成績合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

  5、報(bào)考者未按指定時(shí)間參加面試的,取消面試資格。

  五、體檢

  (一)考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單,若同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。

  (二)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,將依次遞補(bǔ)體檢人選。

  六、考核

  (一)體檢合格者確定為擬考核人選,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)其考察,并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

  (二)考核不合格的或放棄考核資格的,將依次遞補(bǔ)考察人選。

  七、公示

  考核合格的,確定為擬聘人選并在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市公共資源交易中心網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

  八、聘用

  公示無異議的,在政策許可范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),由聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。

  本公告由中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室解釋。

  附件:1、中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室公開招聘事業(yè)單位人員崗位一覽表

  2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

  中山市政務(wù)服務(wù)管理辦公室

  2015年12月11日

附件1_中山市公共資源交易中心公開招聘工作人員崗位一覽表.rar

附件2:廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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