為推進(jìn)遵義綜合保稅區(qū)的申建，更好地服務(wù)遵義關(guān)區(qū)企業(yè)，促進(jìn)遵義市開放型經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，經(jīng)遵義海關(guān)與貴州新蒲經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)協(xié)商決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)海關(guān)協(xié)管人員3名。為保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘人數(shù)及崗位
招聘專業(yè)技術(shù)協(xié)管人員3名。
二、用工性質(zhì)合同制。
三、招聘條件及資格
(一)愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
(二)遵守法紀(jì)，品行端正，服從分配，無(wú)違法犯罪及其他不良記錄。
(三)年齡在30周歲以下(1986年12月1日及以后出生);具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(四)具備用工單位要求且符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(五)熟悉計(jì)算機(jī)操作且熟練使用辦公軟件，能吃苦耐勞有良好的工作態(tài)度。
1、專業(yè)技術(shù)協(xié)管人員1名，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，18至30周歲，有多年駕駛經(jīng)驗(yàn)，全日制大專及以上學(xué)歷。
2、專業(yè)技術(shù)協(xié)管人員2名，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、行政管理或相關(guān)專業(yè)，18至30周歲，全日制大專及以上學(xué)歷，有報(bào)關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬相關(guān)錄用條件。
(六)錄用人員由遵義海關(guān)負(fù)責(zé)使用和考核。
四、公開考核招聘程序
(一)公開發(fā)布招聘信息
通過(guò)貴州163網(wǎng)向社會(huì)發(fā)布公開考核招聘人員簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2016年2月20日至2月23日，早上9：00-12：00，下午14：-17：00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：遵義市蝦子鎮(zhèn)貴州新蒲經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)(原寶合路口)
報(bào)名郵箱：gzxpjjkfq2013@163.com
報(bào)名電話：魏先生 0851—27333666
3.報(bào)名時(shí)須提供以下資料：
(1)報(bào)名登記表(須按要求填寫真實(shí)清楚，如填寫錯(cuò)誤信息，責(zé)任自負(fù));
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書等證件原件及復(fù)印件1份;
(3)各種獲獎(jiǎng)證書、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;
4. 報(bào)名要求
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式同時(shí)進(jìn)行，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，應(yīng)聘者可到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名，也可將報(bào)名所需相關(guān)資料以“姓名+學(xué)校+崗位” 為文件名打包發(fā)送到指定郵箱，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的應(yīng)聘者需提供相關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份,報(bào)名資料經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過(guò)即為報(bào)名成功。若因信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤所造成的一切后果，由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。
(三)資格審查
報(bào)名工作人員根據(jù)本《招考簡(jiǎn)章》要求，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)名”意見。
資格審查貫穿于招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。
(四)面試
面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯或結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。由公開考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員和專家，就應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、組織分析及專業(yè)知識(shí)等方面的能力按相關(guān)考核量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合考核評(píng)分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)按百分制記分，考核成績(jī)實(shí)行四舍五入保留兩位小數(shù)。
面試時(shí)間：2016年2月24日。
面試地點(diǎn)：匯川區(qū)北海路遵義海關(guān)
(五)體檢(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位按總成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。
體檢在用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。
五、本簡(jiǎn)章由公開考核招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定;如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁定。
咨詢電話：魏先生 0851-7333266