根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號(hào))的規(guī)定,結(jié)合我院用人需求,經(jīng)研究決定,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、黑龍江省社會(huì)科學(xué)院簡(jiǎn)介
黑龍江省社會(huì)科學(xué)院是省委、省政府直屬的全額撥款事業(yè)單位,坐落于哈爾濱市道里區(qū)松花江畔的友誼路501號(hào),是黑龍江省社會(huì)科學(xué)研究中心,省委、省政府的“思想庫(kù)”和“智囊團(tuán)”。
全院現(xiàn)有歷史研究所、文學(xué)研究所、哲學(xué)與文化研究所、政治學(xué)研究所、經(jīng)濟(jì)研究所、社會(huì)學(xué)研究所、俄羅斯研究所、東北亞研究所、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)研究所、農(nóng)村發(fā)展研究所、哈爾濱猶太研究中心11個(gè)研究機(jī)構(gòu),有學(xué)習(xí)與探索雜志社、文獻(xiàn)信息中心和網(wǎng)絡(luò)中心,設(shè)研究生學(xué)院和職工大學(xué)(黑龍江省社會(huì)科學(xué)培訓(xùn)中心)。全院擁有省級(jí)社會(huì)科學(xué)研究基地(東北亞區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究基地)和18個(gè)省級(jí)領(lǐng)軍人才梯隊(duì)(世界史、世界經(jīng)濟(jì)、政治學(xué)理論、東北史、社會(huì)學(xué)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、科學(xué)社會(huì)主義、東北地方文化史、東北亞區(qū)域經(jīng)濟(jì)、中俄關(guān)系史、哈爾濱猶太人歷史文化、渤海國(guó)史、縣域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、黑龍江流域文明、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政學(xué)、城市社會(huì)學(xué))。全院現(xiàn)有職工333人。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔。
三、招聘計(jì)劃(詳見(jiàn)附件1)
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;具有較高的政治素質(zhì)和良好的道德修養(yǎng),學(xué)風(fēng)端正,身體健康;遵守國(guó)家法律、法規(guī),熱愛(ài)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)事業(yè);具有與應(yīng)聘崗位所須的專業(yè)素質(zhì)和能力。
(二)第一學(xué)歷為全日制統(tǒng)招本科以上(含統(tǒng)招本科),本、碩、博所學(xué)專業(yè)或工作經(jīng)歷與報(bào)考崗位專業(yè)相關(guān)。
(三)滿足招聘計(jì)劃中各崗位要求的其他具體條件。
(四)參加我省服務(wù)基層項(xiàng)目期滿且考核合格的高校畢業(yè)生、應(yīng)征入伍服滿義務(wù)兵役退伍的高校畢業(yè)生,且符合招聘崗位要求的其他條件,并享受省政府黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)文件中明確的加分政策。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告分別在黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)、黑龍江省社會(huì)科學(xué)院網(wǎng)站(www.hlass.com)等媒體發(fā)布。
(二)報(bào)名受理和要求
1.網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間:2013年11月1日9:00~2013年11月10日16:00。應(yīng)聘人員通過(guò)黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)或黑龍江省人才評(píng)價(jià)網(wǎng)(http://221.208.247.70:8000/index.jsp)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),注冊(cè)用戶后,瀏覽選擇報(bào)考職位,填寫報(bào)名資料,記錄本人報(bào)名序號(hào),打印報(bào)名表。
填寫報(bào)名資料時(shí)請(qǐng)認(rèn)真閱讀填寫說(shuō)明。報(bào)名序號(hào)是應(yīng)聘人員成績(jī)查詢或取得其他技術(shù)支持的重要憑據(jù),請(qǐng)務(wù)必牢記!每名應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)職位,要改報(bào)職位必須先取消當(dāng)前職位的報(bào)名。
2.查詢審查結(jié)果
時(shí)間:2013年11月2日9:00~2013年11月11日16:00。在此期間,應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的,不能再改報(bào)其他職位;資格審查未通過(guò)的,可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。對(duì)審查結(jié)果有異議的,可提請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)仲裁,仲裁通過(guò)的視為報(bào)名成功,仲裁未通過(guò)的,只能取消報(bào)名或改報(bào)其他職位。
報(bào)名結(jié)束后,請(qǐng)符合黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)文件要求享受政策加分的考生,持省級(jí)主管“項(xiàng)目辦”出具的相關(guān)證明材料進(jìn)行加分確認(rèn),確認(rèn)聯(lián)系電話:(0451)87130130。
3.注意事項(xiàng)
(1)考生須用第二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
(2)考生上傳照片須為藍(lán)底、白底或紅底證件照,生活照、風(fēng)景照的不予審核。
(3)同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1。如果達(dá)不到規(guī)定的報(bào)名比例,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人社廳批準(zhǔn)后,方可進(jìn)入考試程序。
(4)考生報(bào)名時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀《網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議》,對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄取資格。
(5)符合黑政辦發(fā)[2013]42號(hào)文件要求享受加分政策的人員,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)必須填注,否則后果自負(fù)。
(6)對(duì)招聘計(jì)劃中的專業(yè)、學(xué)歷及資格條件等內(nèi)容信息需要咨詢時(shí),請(qǐng)致電我單位(0451)86497914;對(duì)網(wǎng)上報(bào)名流程、方法等問(wèn)題需要咨詢時(shí),可查詢網(wǎng)站《通用報(bào)名流程》和《常見(jiàn)問(wèn)題問(wèn)答》或撥打技術(shù)咨詢電話(0451)82672690。
4.提交詳細(xì)應(yīng)聘資料
時(shí)間:2013年11月12日9:00~11月15日16:00。
通過(guò)資格審查人員,請(qǐng)將以下幾方面材料按照順序粘貼在一個(gè)Word中形成電子文檔(文件名:報(bào)考崗位+姓名)發(fā)送到郵箱hljskyzhaopin@126.com。
(1)《黑龍江省社會(huì)科學(xué)院應(yīng)聘人員登記表(一)、(二)、(三)》(附件2)。
(2)身份證及各類證書(學(xué)歷證書、學(xué)位證書[如為在校生需提供學(xué)校出具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位的證明材料]、外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書等)。
(3)歷年來(lái)各科學(xué)習(xí)成績(jī)單、專業(yè)排名、綜合排名總表并需有院系公章;
(4)主要科研成果(含論文、著作、獲獎(jiǎng)和課題等),論文應(yīng)包括刊物封面、目錄及發(fā)表文章,著作應(yīng)包括封面、目錄及體現(xiàn)撰寫字?jǐn)?shù)的版權(quán)頁(yè)和撰寫的主要內(nèi)容,獲獎(jiǎng)應(yīng)包括獲獎(jiǎng)證書及獲獎(jiǎng)文章,課題應(yīng)包括立項(xiàng)或委托書、結(jié)項(xiàng)或鑒定書及課題主要內(nèi)容。
如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、所準(zhǔn)備材料不齊或不能按規(guī)定時(shí)間發(fā)送者,將取消其考試資格。
(三)測(cè)評(píng)和面試
1.應(yīng)聘統(tǒng)招本科、碩士崗位人員需履行測(cè)評(píng)(綜合評(píng)估和筆試)和面試程序,應(yīng)聘博士、高級(jí)職稱崗位人員只需履行綜合評(píng)估和面試程序。
2.測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)分為綜合評(píng)估和筆試。
(1)綜合評(píng)估。院公開(kāi)招聘評(píng)估小組通過(guò)審閱應(yīng)聘人員提交的資料,對(duì)應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)與崗位的匹配程度、科研成果水平、科研創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力及綜合素質(zhì)進(jìn)行量化評(píng)分,所得分值即為應(yīng)聘人員綜合評(píng)估成績(jī),滿分為100分。對(duì)需加試外語(yǔ)的崗位,外語(yǔ)測(cè)試滿分為100分,不計(jì)入總成績(jī),但須達(dá)到60分合格線,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(2)筆試。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查通過(guò)人員參加筆試,主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì),滿分為100分。
(3)測(cè)評(píng)成績(jī)合成:測(cè)評(píng)成績(jī)=綜合評(píng)估成績(jī)×60%+筆試成績(jī)×40%+政策性加分,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
根據(jù)考核成績(jī),按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定進(jìn)入面試人選。
3.面試。組建考官團(tuán),進(jìn)行面試考評(píng)。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)水平、思維和表達(dá)能力等綜合素質(zhì)作進(jìn)一步考察了解。面試滿分為100分,成績(jī)?cè)?0分以上者,為面試合格;面試不合格者不予錄用。
4.總成績(jī)計(jì)算方式如下:
應(yīng)聘統(tǒng)招本科、碩士崗位人員:
總成績(jī)=(測(cè)評(píng)成績(jī)×50%)+(面試成績(jī)×50%)
應(yīng)聘博士、高級(jí)職稱崗位人員:
總成績(jī)=(綜合評(píng)估成績(jī)×30%)+(面試成績(jī)×70%)
總成績(jī)折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
5.確定擬聘用人員
按照總成績(jī)從高到低排名,按各招聘崗位人數(shù)1:1確定擬聘用人員。
(四)體檢
擬聘用人員統(tǒng)一組織體檢。體檢不合格者,按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)體檢人員。
(五)考核
對(duì)體檢合格的擬聘人員,要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審?己瞬缓细裾卟挥杵赣。
(六)公示
根據(jù)測(cè)評(píng)、面試、體檢和考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核同意后,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp)、黑龍江省社會(huì)科學(xué)院網(wǎng)站(www.hlass.com)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者,報(bào)省人社廳和編辦辦理有關(guān)手續(xù)。
(七)聘用
聘用人員由院人事處負(fù)責(zé)簽訂聘用合同,辦理人事聘用手續(xù)。
如受聘人員為在職人員,應(yīng)先與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系,并提供原單位同意其調(diào)動(dòng)的書面意見(jiàn),否則不予辦理接收手續(xù)。
(八)試用期制度
公開(kāi)招聘的人員實(shí)行試用期制度,社會(huì)在職人員試用期半年,應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為一年。試用期滿合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。
六、應(yīng)聘誠(chéng)信要求
應(yīng)聘者應(yīng)公平參與競(jìng)爭(zhēng),應(yīng)聘提交的信息、資料、證件等應(yīng)真實(shí)有效,嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律,誠(chéng)實(shí)回答面試問(wèn)題。違反者將取消應(yīng)聘資格或解除聘用。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:蓋蕾
聯(lián)系方式:(0451)86497914
電子信箱:hljskyzhaopin@126.com
八、本公告由黑龍江省社會(huì)科學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋與實(shí)施。
附件:1、黑龍江省社會(huì)科學(xué)院2013年下半年公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表.rar
2、黑龍江省社會(huì)科學(xué)院應(yīng)聘人員登記表.rar
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