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2013年江蘇省常州市體育局下屬事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)教練員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-10-31 12:26:11 點(diǎn)擊:

2013年常州市體育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教練員簡(jiǎn)章

江蘇省常州體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校和常州市業(yè)余軍體學(xué)校是常州市體育局下屬的全額撥款事業(yè)單位,主要職能是選拔、培養(yǎng)、輸送優(yōu)秀體育后備人才,承擔(dān)著備戰(zhàn)全運(yùn)會(huì)和省運(yùn)會(huì)的工作任務(wù)。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))文件精神,經(jīng)市人社局同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名專(zhuān)業(yè)體育教練員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,常州市體育局組織本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,戶(hù)籍不限;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,體育業(yè)績(jī)特別突出的,經(jīng)資格審核確認(rèn)后,可適當(dāng)降低學(xué)歷要求;

5、具有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);

6、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)崗位及具體要求(詳見(jiàn)《常州市體育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教練員職位簡(jiǎn)介表》)。

三、考試程序與方法

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式:本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式

2、報(bào)名時(shí)間:2013年11月12日9:00-16:00

3、報(bào)名地點(diǎn):江蘇省常州體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校辦公室(常州市新北區(qū)晉陵北路11號(hào))

4、報(bào)名時(shí)需提供材料:

(1)《常州市體育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教練員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2)。

(2)身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,以上材料經(jīng)資格審核人員當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)后退還原件,復(fù)印件留存。

(3)能證明適合崗位報(bào)考要求的其他相關(guān)材料,(如運(yùn)動(dòng)員專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)證書(shū)原件,各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)表彰材料、有相關(guān)運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練經(jīng)歷證明材料、主要工作業(yè)績(jī)材料等)。若隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料等,招聘單位有權(quán)取消考錄資格,所造成的損失由考生承擔(dān)。

四、考試考核

本次考試考核工作由市體育局統(tǒng)一組織實(shí)施,具體分為筆試、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能操作、面試三個(gè)部分。

(一)筆試(滿(mǎn)分100分)

對(duì)經(jīng)審核符合公開(kāi)招聘條件的人員,統(tǒng)一組織筆試。

(1)筆試時(shí)間:2013年11月15日下午2:00-4:00。

(2)筆試地點(diǎn):江蘇省常州體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校(常州市新北區(qū)晉陵北路11號(hào))

(3)筆試內(nèi)容:教練員崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)

根據(jù)筆試成績(jī),按招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3比例從高分到低分確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能操作和面試人選。

(二)專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能操作(滿(mǎn)分100分)

(1)時(shí)間:2013年11月19日上午9:30。

(2)地點(diǎn):江蘇省常州體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校(常州市新北區(qū)晉陵北路11號(hào))。

(3)內(nèi)容:相關(guān)項(xiàng)目教練員專(zhuān)業(yè)技能操作,包括訓(xùn)練備課、技能操作等。

(三)面試(滿(mǎn)分100分)

本次考試面試工作采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。時(shí)間地點(diǎn)另行通知考生。

(四)綜合成績(jī)

綜合成績(jī)總分為100分,按筆試成績(jī)占30%、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能操作成績(jī)占40%、面試成績(jī)占30%來(lái)計(jì)算;綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)。

五、體檢和考察

1、根據(jù)考生綜合成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選,體檢在市三級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示

擬聘用人員的名單在原發(fā)布招聘簡(jiǎn)章的網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

七、聘后管理及待遇

本單位與新聘用人員根據(jù)《常州市事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》的要求簽訂聘用合同,首次簽訂期限為一年(含試用期),享受本單位職工同等待遇,其人事關(guān)系可由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0519—85683003,85683010。

九、本簡(jiǎn)章由常州市體育局負(fù)責(zé)解釋。

附件1:常州市體育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教練員職位簡(jiǎn)介表.rar

附件2:常州市體育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教練員報(bào)名登記表.rar

常州市體育局

2013年10月30日

 

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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