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2016年廣東省深圳市坪山新區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗招聘公告

時(shí)間:2016-08-01 21:55:56 點(diǎn)擊:

2016年深圳市坪山新區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗招聘公告

 為補(bǔ)充工作人員,坪山新區(qū)教育系統(tǒng)擬通過(guò)公開(kāi)選聘的方式招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、選聘崗位及人數(shù)

  坪山新區(qū)教育系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員4名。

  二、選聘條件及要求

  (一)基本條件

  1.符合《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號(hào))規(guī)定的相關(guān)條件;

  2.符合本公告及《2016年7月坪山新區(qū)教育系統(tǒng)常設(shè)崗位工作人員選聘崗位表》(見(jiàn)附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)規(guī)定的資格條件。

  (二)有關(guān)要求

  1.報(bào)考范圍:符合本公告及《崗位表》報(bào)考崗位所要求條件的中華人民共和國(guó)公民均可報(bào)考。

  2.報(bào)考學(xué)歷:職位要求“全日制普通高等院校畢業(yè)”學(xué)歷,成教、自考、電大、夜大、函授或黨校學(xué)歷的均不能報(bào)考。

  3.報(bào)考年限計(jì)算:報(bào)考年限計(jì)算截止2016年7月29日。

  (三)下列人員不得應(yīng)聘

  1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的人員;

  2.2011年7月以來(lái)參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;

  3.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

  4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  三、選聘程序

  (一)報(bào)名方式及時(shí)間

  通過(guò)郵政EMS郵寄材料報(bào)名(不接受非EMS快遞)或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  郵寄材料時(shí)間:2016年7月29日至8月5日。郵寄報(bào)名以郵局寄出郵戳?xí)r間為準(zhǔn)。

  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2016年7月29日至8月5日上午9:30-11:30,下午:2:30-5:00(僅限工作日,雙休、法定節(jié)假日除外)。

  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及郵寄地址:深圳市坪山新區(qū)深圳路坪山段333號(hào)坪山新區(qū)管委會(huì)公共事業(yè)局人事科425室,董老師,聯(lián)系電話:0755-84622637,電子郵箱:ggsyjrsk@psxq.gov.cn。

  (二)報(bào)名時(shí)須提交如下材料

  1.《深圳市坪山新區(qū)事業(yè)單位選聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員報(bào)名表》(原件,見(jiàn)附件2);

  2.履職報(bào)告(原件,個(gè)人簽名,見(jiàn)附件3);

  3.身份證和戶口本(復(fù)印件,驗(yàn)原件);

  4.學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告(復(fù)印件,驗(yàn)原件);

  5.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格聘書(shū)、教師資格證書(shū)(復(fù)印件,驗(yàn)原件);

  6.計(jì)劃生育情況調(diào)查表(原件,詳見(jiàn)附件4);深圳戶籍人員報(bào)考,①已育或已孕人員,包括離異、喪偶且生育(含收養(yǎng))過(guò)子女的,提交《深圳市計(jì)劃生育證明》。辦理該證明所需材料及程序請(qǐng)參考《市衛(wèi)生人口計(jì)生委關(guān)于印發(fā)<深圳市計(jì)劃生育證明管理規(guī)定>的通知》(深衛(wèi)人規(guī)〔2013〕6號(hào));②未婚或未孕人員,采用個(gè)人申報(bào)承諾制度,提交《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾書(shū)》;

  7.無(wú)違法犯罪證明(原件);

  8.證明應(yīng)聘人符合職位規(guī)定條件的其他證明材料(原件);

  9.其他獲獎(jiǎng)或任職經(jīng)歷等證明材料(復(fù)印件,驗(yàn)原件)。

  (注:上述材料中的1-2項(xiàng)要求提供電子文稿,其他材料提供掃描件,以上報(bào)名材料請(qǐng)?zhí)崆鞍l(fā)送至指定郵箱,文件名統(tǒng)一要求為:“坪山選聘+個(gè)人姓名”)

  (三)資格審查

  1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。由組織人事局和公共事業(yè)局審核考生提供的材料,判定是否符合應(yīng)聘條件;

  2.資格初審合格后確認(rèn)進(jìn)入面試人員,公共事業(yè)局通過(guò)短信和電話通知入圍面試者個(gè)人,并于面試報(bào)到簽名時(shí)發(fā)放面試通知書(shū),考生憑面試通知書(shū)和身份證(兩證缺一不可)參加面試。

  (四)其他要求及注意事項(xiàng)

  1.通過(guò)郵政EMS郵寄材料報(bào)名(不接受非EMS快遞)的,郵寄報(bào)考崗位要求材料的復(fù)印件(參加面試前驗(yàn)原件);通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,提交報(bào)考崗位要求材料的復(fù)印件,驗(yàn)原件;

  2.報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料和信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假材料或信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息等,騙取考試資格的,將參照相關(guān)規(guī)定予以處理;

  3.計(jì)劃生育、無(wú)違法犯罪證明及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告在報(bào)名時(shí)如果來(lái)不及提供可暫不提供,但必須進(jìn)行書(shū)面保證,最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)前提供上述相關(guān)材料,否則取消聘用資格;

  4.報(bào)名者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由報(bào)名者本人承擔(dān)。

  (五)面試

  1.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知;

  2.面試方式另行通知;

  面試成績(jī)合格線70分。各崗位面試成績(jī)合格者,依面試成績(jī)從高分到低分的順序按擬聘用人數(shù)1:1的比例確定考察人選。同一職位由于面試成績(jī)相同難于確定考察人選的,由招聘單位組織有關(guān)專(zhuān)家組成遴選委員會(huì)確定考察人選。

  (六)進(jìn)入體檢人員名單公告

  進(jìn)入體檢人員名單在坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站公告。

  四、體檢、考察和公示

  (一)體檢

  體檢時(shí)間和體檢醫(yī)院另行通知。入圍體檢人員攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄;體檢不合格者,取消聘用資格。

  (二)考察和公示

  1.體檢合格人員,由招聘單位對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況進(jìn)行考察?疾旌细竦拇_定為擬聘人員;考察不合格者取消聘用資格。

  2.經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員名單在坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站上公示7天。

  五、其他事項(xiàng)

  (一)擬聘人員經(jīng)公示,沒(méi)有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反《深圳市事業(yè)單位職員管理辦法(試行)》(深圳市人民政府令第137號(hào))及《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號(hào))等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由用人單位按規(guī)定時(shí)間向新區(qū)組織人事局申報(bào)辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》(深人社規(guī)〔2012〕12號(hào))規(guī)定的養(yǎng)老保障制度進(jìn)行管理。

  (二)對(duì)本次選聘入圍并已辦理聘用手續(xù)的人員,用人單位與其簽訂不少于5年期限的聘用合同。聘期內(nèi),聘用人員擬調(diào)離該單位的,視為違約,單位可以不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。用人單位與聘用人員約定試用期,試用期包含在5年聘期內(nèi),試用期結(jié)束,聘用人員考核合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)?己瞬缓细窕蛟囉闷趦(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

  (三)被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  六、招聘查詢(xún)網(wǎng)址:坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站(http://www.psxq.gov.cn)。

  七、本公告未盡事宜按深人社規(guī)〔2012〕16號(hào)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  八、本公告由坪山新區(qū)組織人事局和坪山新區(qū)公共事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。 

附件1:2016年7月深圳市坪山新區(qū)教育系統(tǒng)常設(shè)崗位工作人員選聘崗位表.zip

  附件2:深圳市坪山新區(qū)事業(yè)單位選聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員報(bào)名表
附件3:履職報(bào)告撰寫(xiě)要求
附件4:計(jì)劃生育情況調(diào)查表

  坪山新區(qū)組織人事局 坪山新區(qū)公共事業(yè)局

  2016年7月29日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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