因工作需要,經(jīng)研究決定,縣統(tǒng)計(jì)信息服務(wù)中心、縣房地產(chǎn)管理處、縣行政審批代理服務(wù)中心等事業(yè)單位,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員4名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和對(duì)象
1、三門(mén)縣戶(hù)籍(以報(bào)名截止日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn))高校畢業(yè)生;
2、三門(mén)縣生源(原三門(mén)戶(hù)籍就讀大專(zhuān)院校時(shí)遷出)全日制普通高校畢業(yè)生;
3、部分崗位對(duì)戶(hù)籍等另有要求的,以下列《招聘計(jì)劃表》所列為準(zhǔn)。
二、招聘條件與計(jì)劃
招聘崗位 |
計(jì)劃招聘人數(shù) |
性別要求 |
最低學(xué)歷要求 |
專(zhuān)業(yè)要求 |
其他要求 |
筆試科目 |
三門(mén)縣統(tǒng)計(jì)信息服務(wù)中心專(zhuān)業(yè)技術(shù) |
1 |
不限 |
本科 |
統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué) |
持有助理統(tǒng)計(jì)師或助理會(huì)計(jì)師或助理審計(jì)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū) |
統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)各占50% |
三門(mén)縣行政審批代理服務(wù)中心管理 |
1 |
不限 |
全日制普通高校本科 |
法律、法學(xué) |
|
法學(xué) |
三門(mén)縣房地產(chǎn)管理處專(zhuān)業(yè)技術(shù) |
1 |
不限 |
本科 |
會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 |
持有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū) |
會(huì)計(jì)學(xué) |
三門(mén)縣房地產(chǎn)管理處管理 |
1 |
不限 |
全日制普通高校專(zhuān)科 |
房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與估價(jià)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理 |
浙江省戶(hù)籍,聘用后須在用人單位服務(wù)5年以上 |
房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng) |
本次招聘的報(bào)名工作,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間:2013年11月13-14日,上午8:00-11:30,下午2:00-5:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):
報(bào)考縣統(tǒng)計(jì)信息服務(wù)中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的,到縣行政中心13樓1315室(辦公室1)報(bào)名;聯(lián)系電話(huà):83332746。
報(bào)考縣房地產(chǎn)管理處管理或?qū)I(yè)技術(shù)崗位的,到城建大廈8樓801室(人事監(jiān)察科)報(bào)名;聯(lián)系電話(huà):83332958。
報(bào)考縣行政審批代理服務(wù)中心管理崗位的,到縣人民政府行政審批服務(wù)中心2樓辦公室報(bào)名;聯(lián)系電話(huà):83326000.
報(bào)考人員在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)填交《三門(mén)縣事業(yè)單位招聘工作人員考試報(bào)名表》1份,本人近期免冠一寸照片2張,招聘崗位所要求的相關(guān)證明材料:學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、身份證、戶(hù)口薄或戶(hù)籍證明等的原件和復(fù)印件各1份。
對(duì)報(bào)考人員提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)的資格。
招聘崗位資格審查合格的報(bào)名人數(shù)不足3人的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
四、考試
考試分筆試和面試。以筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%(四舍五入,小數(shù)點(diǎn)后保留2位有效數(shù)字)計(jì)入總成績(jī)。
1、筆試
筆試內(nèi)容:見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》“筆試科目”欄,試卷卷面滿(mǎn)分為100分,筆試成績(jī)低于50分的不得進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。
筆試時(shí)間:2013年11月30日上午9:00—11:00。
筆試地點(diǎn):見(jiàn)《準(zhǔn)考證》(2013年11月28日到各報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取)。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化形式,按筆試成績(jī)從高分到低分以1:3的比例進(jìn)入面試,達(dá)不到1:3的按實(shí)際參加筆試且達(dá)到最低分?jǐn)?shù)要求的人數(shù)進(jìn)入面試。面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jī)低于60分的不得進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢
根據(jù)總成績(jī),從高分到低分,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)以1:1比例確定體檢對(duì)象?偝煽(jī)相同的,以筆試成績(jī)高者為優(yōu)先。
體檢工作執(zhí)行人力社保部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))規(guī)定。按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》執(zhí)行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
入圍體檢人員須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。到規(guī)定的體檢時(shí)間前一天18時(shí)止,有書(shū)面明確放棄體檢資格或各種原因取消體檢資格的,按總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ),此時(shí)間之后,不論何種原因(包括各種不合格或放棄)造成招聘崗位參加體檢人員不足的,一律不予遞補(bǔ)。
七、公示與聘用
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員,按規(guī)定進(jìn)行公示7天。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由用人單位與其簽訂聘用合同,按事業(yè)單位人事聘用制進(jìn)行管理;對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
八、有下列情況之一的,取消考試、體檢、考察或聘用資格
1、在各級(jí)公務(wù)員考錄及事業(yè)單位招聘工作人員過(guò)程中,因作弊等行為被主管機(jī)關(guān)取消考試資格,至本次招聘報(bào)名截止時(shí)間仍處在限考期內(nèi)的;
2.凡提供虛假信息而通過(guò)報(bào)考資格審查的;
3.在考錄過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的;
4.發(fā)現(xiàn)有冒名頂替或其他弄虛作假行為的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的。
九、注意事項(xiàng)
1、三門(mén)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的正式工作人員不得報(bào)考。
2、每個(gè)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
3、本次招聘筆試為專(zhuān)業(yè)知識(shí)內(nèi)容,高校畢業(yè)生選聘到三門(mén)農(nóng)村、社區(qū)任職(即大學(xué)生“村官”)的報(bào)考人員,不實(shí)行加分的優(yōu)惠政策。
4、招聘崗位有專(zhuān)業(yè)要求的,報(bào)考人員提供的學(xué)歷證書(shū)所載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應(yīng)與之相同或相符,是否相符由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同考試相關(guān)部門(mén)研究決定。
5、本次事業(yè)單位招聘按《臺(tái)州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》第十八條規(guī)定實(shí)行回避制度。報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,也不得應(yīng)聘與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
6、報(bào)考人員注冊(cè)報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶(hù)情況并如實(shí)填寫(xiě)。
7、擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí),根據(jù)臺(tái)政辦發(fā)〔2008〕82號(hào)文件規(guī)定,原戶(hù)籍在農(nóng)村的須辦理戶(hù)籍遷移手續(xù)。
8、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
十、本公告由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同考試相關(guān)部門(mén)研究決定。
附:三門(mén)縣事業(yè)單位招聘工作人員考試報(bào)名表.rar
三門(mén)縣統(tǒng)計(jì)局
三門(mén)縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃局
三門(mén)縣人民政府行政審批服務(wù)中心
三門(mén)縣人力資源和社會(huì)保障局
2013年11月6日
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