根據(jù)南昌漢代海昏侯國遺址保護和研究需要，決定面向社會引進一批高層次人才。具體事項公告如下：
一、引進對象
具有全日制博士研究生學歷的優(yōu)秀高層次人才。
二、引進職位及要求
本次人才引進共設5個職位，計劃引進人數(shù)10人，具體職位名稱、條件和專業(yè)方向參見附件1。
三、報名條件
(一)報名者應具備下列基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀守法，品德優(yōu)良。
3、全日制普通高校博士研究生畢業(yè)并取得相應學位，985、211高校畢業(yè)生優(yōu)先，年齡要求45周歲以下。擁有重大學術科研成果的條件可適當放寬，同等條件下優(yōu)先錄用。
4、具有正常履行職責的身體條件。
5、具備報考職位所需的其它資格和條件。
6、具有3年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷。
(二)有下列情況之一者，不得報名
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、有違法、違紀行為正在接受審查的。
4、尚未解除黨紀、政紀處分的。
5、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、引進程序
(一)網(wǎng)上報名
公告發(fā)布之日起即可報名，截止時間為2016年11月25日。報名人員可登陸南昌市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(rsj.nc.gov.cn)、南昌漢代海昏侯國遺址管理局網(wǎng)站(www.hhh.gov.cn)南昌漢代�；韬顕z址博物館網(wǎng)站(www.hhhmuseum.com)、江西人才人事網(wǎng)(www.jxrcw.com)、南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)查看人才引進公告，下載填寫報名人員信息表(附件2)、誠信承諾書(附件3)。提交報名人員信息表、誠信承諾書、身份證復印件、學歷、學位、職稱及重要科技成果或?qū)W術成果等相關證書證明材料掃描件，誠信承諾書請簽名并掃描成jpg格式，所有報名材料附于報名人員信息表之后的同一word文檔中(請勿投遞壓縮包文件)，郵件抬頭格式為“職位+姓名，如：考古學與博物館學類高級人才+張三”，將其投遞至報名電子郵箱(494921370@qq.com),請勿重復投遞。年齡及參加工作時間計算至2016年7月1日。用人單位對照報名條件進行資格初審。
(二)資格初審
資格審查工作貫穿人才引進全過程，實行誠信報名，凡發(fā)現(xiàn)報名人員所提供報名信息、證書、證明材料與事實不符的，取消資格。
(三)面試測評
對報名人員組織現(xiàn)場面試，考察其綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，面試時間和地點另行通知。
(四)人選確定
面試小組根據(jù)面試成績高低進行排名，按照同職位需求人數(shù)1:1的比例確定初步考察人選，用人單位組織考察組對考察對象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況進行全面深入考察，并提請局黨工委會議研究決定。如經(jīng)綜合考察，認為不符合錄用要求的，可取消此職位的人才引進。
(五)人選公示
擬引進人才名單在南昌市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進行不少于15個工作日的公示，公示未通過的空缺名額不再遞補。
(六)人選體檢
對所有確定的職位人選參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》到指定醫(yī)院進行體檢，合格者給予引進。
未到場體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項目的人員視為自動放棄。
(七)審批
對通過面試、考察、公示、體檢合格的人員，報市人社局審批。
五、政策待遇
1、引進人才最低服務年限為3年(含1年試用期),服務期間納入全額撥款事業(yè)單位編制管理，已取得事業(yè)單位編制的人員可辦理調(diào)動手續(xù)。
2、其他待遇參照《南昌市高層次高技能人才引進工作實施辦法》或《南昌市高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激勵辦法》相關條款執(zhí)行,對其中涉及配偶安置、子女入學等方面的優(yōu)惠待遇，我局將會同相關單位協(xié)調(diào)解決。
六、其它事項
1、報名資料將納入局儲備人才庫，我們承諾保密;
2、報名人員面試時間和地點將以短信或電話形式通知，請注意保持聯(lián)系電話暢通;
3、報名人員應按報名條件提供完整的個人資料或證明，以免延誤報名，每個報名人員僅限報考一個職位;
4、通過資格審查人員在面試現(xiàn)場書面簽訂《誠信承諾書》;
5、為加強對人才引進工作的監(jiān)督，特設立監(jiān)督電話：0791-83837218;
6、本公告解釋權屬南昌漢代海昏侯國遺址管理局人事處。咨詢電話：0791-83835238;15979163057。