深圳市前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)(以下簡稱“前海”)是2010年8月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立的國家級戰(zhàn)略新區(qū)，重點發(fā)展金融、現(xiàn)代物流、信息服務(wù)、科技服務(wù)及其他專業(yè)服務(wù)等四大產(chǎn)業(yè)。深圳市前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)管理局是實行企業(yè)化管理、市場化運(yùn)作的法定機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)前海的開發(fā)建設(shè)、運(yùn)營管理、招商引資、制度創(chuàng)新等工作。前海，傳承特區(qū)精神，肩負(fù)深圳未來三十年繼續(xù)先行先試、勇當(dāng)科學(xué)發(fā)展排頭兵的重大歷史責(zé)任;承載了探索改革開放科學(xué)發(fā)展新路子、探索深港合作新途徑、探索轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式新經(jīng)驗的特殊歷史使命。到2020年，前海將建成國際一流的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)，成為亞太地區(qū)重要的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)中心、世界服務(wù)貿(mào)易重要基地。此刻，站在改革開放新的歷史起點上，我們誠邀擁有夢想的您，加入前海與我們一起燃燒激情、施展才華、激揚(yáng)人生，共創(chuàng)改革開放新奇跡!
一、崗位名稱、職責(zé)及要求
(一)薪酬績效管理崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)前海管理局薪酬策略及薪酬制度的擬定、日常薪酬管理及指導(dǎo)局屬公司開展薪酬管理工作;負(fù)責(zé)前海管理局績效管理體系的構(gòu)建、運(yùn)營和維護(hù)，指導(dǎo)局屬公司開展績效管理工作。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)35周歲及以下(1978年10月31日后生)，相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
(3)8年及以上知名企業(yè)或咨詢公司薪酬、績效管理經(jīng)驗，有獨立構(gòu)建和成功推行薪酬管理和績效管理的實踐經(jīng)驗;
(4)具有全球化視野和溝通協(xié)調(diào)、分析研究、創(chuàng)新能力，較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力,具有港澳臺、國外工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)規(guī)劃管理崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)前海房屋類建筑項目的規(guī)劃選址、建設(shè)用地規(guī)劃許可、建筑節(jié)能審查、建筑方案審查、建設(shè)工程規(guī)劃許可等行政服務(wù)和行政審批工作，負(fù)責(zé)組織詳細(xì)規(guī)劃、城市設(shè)計編制和實施管理。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)40周歲及以下(1973年10月31日后生)，建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，工程師及以上職稱;
(3)8年及以上甲級建筑設(shè)計院工作經(jīng)歷，或5年以上政府相關(guān)部門的規(guī)劃管理工作經(jīng)歷;具有一級注冊建筑師職業(yè)資格者優(yōu)先。
(三)市政交通崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)組織各層次市政交通專項規(guī)劃的編制和實施，統(tǒng)籌綠色市政、綠色交通、集中供冷、綠色能源、市政類項目行政服務(wù)和行政審批工作。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)40周歲及以下(1973年10月31日后生)，電力、通信等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，工程師及以上職稱;
(3)8年及以上市政項目設(shè)計工作經(jīng)歷，具有規(guī)劃設(shè)計行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
(四)金融政策崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：圍繞前海中心工作，對前海金融創(chuàng)新政策爭取中的重點、難點問題進(jìn)行研究謀劃，負(fù)責(zé)與國家、省、市有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，推動前海先行先試政策的申報和落實。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)35周歲及以下(1978年10月31日后生)，金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，國際經(jīng)濟(jì)金融與貿(mào)易、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、貨幣銀行學(xué)方向優(yōu)先;
(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有金融機(jī)構(gòu)或金融管理部門工作經(jīng)驗，省級政府部門、科研院所、重點高等院校及知名企業(yè)金融政策和理論研究經(jīng)驗者優(yōu)先;
(4)具有堅實的金融、經(jīng)濟(jì)、管理等理論基礎(chǔ)，熟悉國家經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域方針、政策和法規(guī)，了解中國經(jīng)濟(jì)及世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢;
(5)具有卓越的全球化視野和溝通協(xié)調(diào)、分析研究、創(chuàng)新能力，參與過省級及以上大型綜合材料的撰寫工作;
(6)較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力,能熟練閱讀并準(zhǔn)確理解英文文獻(xiàn)資料。
(五)深港合作崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)與香港、國際先進(jìn)標(biāo)桿城區(qū)以及國內(nèi)經(jīng)濟(jì)中心城市的溝通聯(lián)系，促進(jìn)前海與香港及其他國際國內(nèi)先進(jìn)城區(qū)的更緊密合作關(guān)系，觀測國內(nèi)外樣本區(qū)域的政策動態(tài)信息，為前海政策實施提供有效參考。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)35周歲及以下(1978年10月31日后生)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;
(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉國家經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域方針、政策和法規(guī)，了解中國經(jīng)濟(jì)及世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢;
(4)具有卓越的全球化視野和溝通協(xié)調(diào)、分析研究、綜合寫作、創(chuàng)新能力，較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力，具有港澳臺、國外工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
(六)政策研究與創(chuàng)新崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：圍繞前海中心工作，對帶有全局性、戰(zhàn)略性、方向性的問題進(jìn)行超前研究，為政策創(chuàng)新提供依據(jù)和參考;對前海發(fā)展中的重點、難點問題，組織課題攻關(guān)和對策研究，為科學(xué)決策提供意見和建議。
4.崗位要求
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)35周歲及以下(1978年10月31日后生)，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;
(3)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有省級政府部門、科研院所、重點高等院校及知名企業(yè)政策研究和理論研究經(jīng)驗者優(yōu)先;
(4)具有堅實的經(jīng)濟(jì)、管理等理論基礎(chǔ)，熟悉國家經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域方針、政策和法規(guī)，了解中國經(jīng)濟(jì)及世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢;
(5)具有卓越的全球化視野和溝通協(xié)調(diào)、分析研究、創(chuàng)新能力，創(chuàng)新觀點被省級及以上決策機(jī)構(gòu)認(rèn)可并采納，或曾主筆過省級及以上大型綜合材料的撰寫工作，或作為主要參與者的研究課題獲得省級及以上獎勵;
(6)較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力,能熟練閱讀并準(zhǔn)確理解英文文獻(xiàn)資料，具有港澳臺、國外工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
(七)文字綜合崗
1.招聘人數(shù)：1名
2.崗位職級：主任/副主任
3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)階段性工作情況匯報、年度工作總結(jié)、重點工作推進(jìn)情況反饋、重要專題材料起草工作;負(fù)責(zé)工作計劃、調(diào)研報告、綜合性請示報告和其他文件的起草工作。
4.崗位要求：
(1)遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、使命感，富有激情、勤勉敬業(yè)，能承受較大工作壓力，職業(yè)素養(yǎng)高，團(tuán)隊意識強(qiáng);
(2)35周歲及以下(1978年10月31日后生)，文學(xué)、新聞學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制研究生及以上學(xué)歷;
(3)5年及以上政府部門、金融機(jī)構(gòu)、大型企事業(yè)單位或主流媒體重要文件、綜合文字材料撰寫或媒體宣傳工作經(jīng)驗;
(4)具有卓越的全球化視野和溝通協(xié)調(diào)、分析研究、創(chuàng)新能力，較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力,具有港澳臺、國外工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先
二、報名時間、方式和要求
請應(yīng)聘者于2013年11月25日前下載《前海管理局工作人員職位申請表》，如實填寫后與學(xué)歷學(xué)位證書、榮譽(yù)證書及其它資格證明材料掃描件(文件合計不超過2兆)一并發(fā)至郵箱：zhaopin_qh@163.com進(jìn)行報名，逾期不予受理。郵件標(biāo)題按“高校人才網(wǎng)-姓名-現(xiàn)工作單位-現(xiàn)工作崗位-應(yīng)聘崗位”格式填寫。
請應(yīng)聘者如實提供應(yīng)聘資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試或錄用資格。
三、招聘流程
本次招聘將按照簡歷篩選、筆試、面試、考察、體檢、錄用等流程進(jìn)行。
前海，將為您提供富有競爭力的薪酬待遇、優(yōu)異的發(fā)展環(huán)境和一流的事業(yè)平臺，讓您追逐夢想、實現(xiàn)自我!
前海，誠邀您的加盟!
咨詢電話：0755-36668660，方先生
深圳市前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)管理局
2013年11月14日
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