進(jìn)一步改善貴港口岸發(fā)展環(huán)境，加強(qiáng)口岸服務(wù)，提高口岸通關(guān)效率，貴港口岸查驗(yàn)部門(mén)將面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批協(xié)管、協(xié)檢和協(xié)警人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本原則
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位和專(zhuān)業(yè)要求
本次招聘涉及的用人單位、具體崗位、人數(shù)和專(zhuān)業(yè)要求等，詳見(jiàn)附件《2017年貴港口岸協(xié)管員、協(xié)檢員和協(xié)警員招聘計(jì)劃表》。
三、招聘基本條件
1、應(yīng)聘人員必須擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，且能服從安排和指揮;
2、具有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)和一定的文字寫(xiě)作能力;
3、年齡40周歲以下;
4、身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病;
5、遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪及其他不良記錄。
四、工資及勞保待遇
1、試用期間,每月工資待遇2000元。
2、正式聘用后的月工資為2500元(含五險(xiǎn));養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五種社會(huì)保險(xiǎn)以個(gè)人基本工資為基數(shù)，依照桂政發(fā)〔2016〕20號(hào)確定的標(biāo)準(zhǔn)。
3、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，確因崗位需要不能安排員工休假的,由用人單位另外安排調(diào)休。
五、招聘方法及程序
本次招聘按個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、考察與體檢、公示及辦理聘用手續(xù)程序進(jìn)行。
1、個(gè)人報(bào)名。凡符合條件的均可報(bào)名，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受電話(huà)、信函報(bào)名。
2、資格審查。從報(bào)名時(shí)開(kāi)始進(jìn)行，并貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程。
3、面試�？忌鷳{身份證原件參加面試。面試人選根據(jù)3:1的比例確定;面試主要測(cè)試應(yīng)試者的儀表舉止、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
4、考察。按面試總成績(jī)從高到低，由招聘小組根據(jù)2:1比例確定人員進(jìn)行考察。如確定的考察對(duì)象有不符合有關(guān)規(guī)定的，則按面試總成績(jī)從高到低再順補(bǔ)人員進(jìn)行考察�？疾旖Y(jié)束后，招聘小組召開(kāi)會(huì)議研究，按照1：1的比例確定擬招聘人員。
5、公示及辦理聘用手續(xù)。經(jīng)招聘小組確定的擬招聘人員名單在廣西貴港商務(wù)之窗(http://guigang.mofcom.gov.cn/)公示5個(gè)工作日，公示期間無(wú)不良反映或反映的問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響招聘的，將擬招聘人員派往用人單位，試用期兩個(gè)月。試用合格的，市口岸辦下發(fā)正式聘用通知。聘用合同一年一簽，年度考核合格者，可續(xù)簽合同。
六、報(bào)名時(shí)間及方式
1、報(bào)名時(shí)間。2017年2月11-20日。
2、報(bào)名方式。請(qǐng)應(yīng)聘者根據(jù)附件2要求填好報(bào)名表，并發(fā)送到市口岸辦郵箱(ggskab@163.com)。
七、面試的時(shí)間及地點(diǎn)
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。(注：面試時(shí)需攜帶報(bào)名表，本人身份證、畢業(yè)證復(fù)印件，近期免冠1寸彩照。)
八、咨詢(xún)電話(huà)
貴港市口岸辦公室電話(huà)：0775-2933178，聯(lián)系人：李偉軍。
貴港市口岸辦公室
2017年2月10日
附件：2017年貴港口岸協(xié)管員、協(xié)檢員和協(xié)警員招聘計(jì)劃表.docx
附件：貴港口岸協(xié)管員、協(xié)檢員和協(xié)警員報(bào)名表.docx