全國青少年井岡山革命傳統(tǒng)教育基地管理中心坐落于革命圣地井岡山核心景區(qū)茨坪，是經(jīng)中央編辦批準(zhǔn)、共青團(tuán)中央直屬的正局級(jí)事業(yè)單位，是目前井岡山地區(qū)接待規(guī)模最大的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，主要職能是對(duì)全國青少年和青年干部進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育、思想政治教育和能力素質(zhì)培訓(xùn)�；卣嫉孛娣e75畝，現(xiàn)有教職工80余人，自2012年7月正式運(yùn)營以來，已培訓(xùn)國內(nèi)外學(xué)員50余萬人次。根據(jù)基地事業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘9名工作人員(編制外)。具體要求如下。
一、招聘條件
1. 具有良好的政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)，品行端正、勤奮敬業(yè)，身體素質(zhì)好、不暈車。
2. 熱愛團(tuán)的事業(yè)，有志于長期在革命老區(qū)井岡山從事青少年和青年干部培訓(xùn)工作。中共黨員或擔(dān)任過學(xué)校及院系學(xué)生干部者優(yōu)先。
3.符合招聘崗位所需資格條件。
4.凡有以下情形之一者不得報(bào)考：曾因犯罪受過刑事處罰的;被開除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;全日制在讀學(xué)生(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)及現(xiàn)役軍人;有法規(guī)規(guī)定的限期內(nèi)不得報(bào)考的人員;法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。
二、招聘崗位及人數(shù)
三、招聘程序
(一)報(bào)名(2017年3月17日-4月5日)
報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者通過基地官網(wǎng)和有關(guān)人事網(wǎng)站閱讀招聘公告，到基地網(wǎng)站下載并填寫《全國青少年井岡山革命傳統(tǒng)教育基地管理中心2017年招聘工作人員報(bào)名表》(須按格式填寫并貼照片)，發(fā)至郵箱：qsnjdbgs@163.com。郵件的主題、報(bào)名表文件名均須注明為“崗位名稱+本人姓名+學(xué)校和專業(yè)”。
(二)資格審查(2017年4月6日-4月7日)
應(yīng)聘人員接到通知后，按要求攜帶身份證、學(xué)歷證書(2017屆應(yīng)屆生攜帶學(xué)生證、加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)等證明材料的原件及復(fù)印件、近期1寸免冠彩色照片到指定考試地點(diǎn)參加資格審查。
資格審查工作始終貫穿于公開招聘全過程，對(duì)應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試或聘用資格。如符合條件的報(bào)名人數(shù)低于該崗位招聘人數(shù)1:3的比例時(shí)，相應(yīng)減少本崗位招聘人數(shù)。
(三)綜合測試(2017年4月7日-8日)
經(jīng)資格審查合格后，組織進(jìn)行筆試、面試。根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)和實(shí)際需要，考試內(nèi)容以時(shí)事政治、共青團(tuán)知識(shí)、井岡山歷史知識(shí)、崗位綜合素質(zhì)等內(nèi)容為主。
1. 筆試(4月7日)。筆試滿分100分，最低合格線為60分。從筆試成績達(dá)到合格線的報(bào)考人員中按崗位擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例，從高分至低分確定面試人選，不足1:5的按實(shí)際人數(shù)確定。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等信息另行通知。
2. 面試(4月8日)。面試滿分100分，最低合格線為60分。
3. 綜合總分計(jì)算。按筆試成績×30%+面試成績×70%折算綜合總分。體檢和考核人選從崗位要求的筆試、面試成績均合格者，根據(jù)綜合總分排名順序，按與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定。綜合總分相同的，取面試成績較高者進(jìn)入體檢和考核。
(四)體檢和考核
參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，擬錄用人選統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行審核。根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，如經(jīng)考察無合適擬聘人選，經(jīng)基地公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，相應(yīng)減少崗位擬聘人數(shù)。擬聘人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示期滿，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消錄用資格。
(五)簽約聘用
公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的須先簽訂就業(yè)意向協(xié)議，擬錄用人選未在通知時(shí)限內(nèi)完成簽約，視為自動(dòng)放棄。簽約畢業(yè)生自2017年5月起須參加基地組織的培訓(xùn)，培訓(xùn)期間提供食宿并發(fā)放生活補(bǔ)貼費(fèi)2000元/月，逾期不參加培訓(xùn)者取消錄用資格;于2017年7月對(duì)畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)材料將進(jìn)行查驗(yàn)，材料不全、不實(shí)的，取消錄用資格。培訓(xùn)考核合格者辦理聘用手續(xù)，簽訂正式勞動(dòng)合同。正式勞動(dòng)合同簽訂的起始日為辦理完聘用手續(xù)之日。
四、相關(guān)待遇
實(shí)行編制外的聘任合同制，試用期3個(gè)月(自簽訂正式勞動(dòng)合同時(shí)間起算)，試用期內(nèi)不能勝任本職工作者，解除聘用合同。工資福利待遇參考事業(yè)編制內(nèi)人員標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行績效工資，按國家規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金。
招考咨詢、監(jiān)督電話：肖老師，0796-6563993
地址：江西省井岡山市茨坪紅軍北路49號(hào)
官方網(wǎng)址：www.qjd.org.cn