德陽市廣播電視臺是公益二類事業(yè)單位，擁有2個電視頻道、2個廣播頻率、1個戶外公共應急視聽系統(tǒng)、10余家新媒體（網(wǎng)站、微博、微信公眾號、小程序等）、7家經(jīng)營性公司。根據(jù)工作需要，2022年擬公開考核招聘4名專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、公開考核招聘原則和方式
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、直接考核、擇優(yōu)聘用的方式進行。
二、招聘對象及范圍
面向全國招聘符合崗位應聘資格條件（詳見附件1《德陽市廣播電視臺2022年考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位表》）人員。其中，2022年應屆高校畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得符合應聘資格條件要求的學歷學位。
三、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；
2．身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；
3．符合招聘崗位確定的專業(yè)技術(shù)水平、工作能力等其他條件，學歷、學位國家認可；
4．年齡在18至40周歲之間（1981年5月9日至2004年5月9日出生）；取得研究生學歷和碩士及以上學位或副高以上專業(yè)技術(shù)職稱的，年齡可放寬到45周歲以下，即1976年5月9日之后出生。
（二）凡有下列情形之一者，不得報名
1．曾受過各類刑事處罰的；
2．曾被開除公職的；
3．有違法、違紀行為正在接受審查的；
4．尚未解除黨紀、政務處分的；
5．按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》應當回避的；
6．尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務員（參公人員）；
7．按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；
8．法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。
四、考核程序
（一）報名
1．報名時間：2022年5月16日至5月20日。
2．報名地點：德陽市廣播電視臺人力資源管理中心（德陽市泰山南路二段366號七樓），聯(lián)系電話：0838-2201731。
3．報名所需材料：
（1）報名者須填報《德陽市廣播電視臺考核聘用工作人員報名登記表》（見附件2，一式三份，貼照片）；
（2）報名時須提供近期一寸彩色照片4張，本人身份證、個人簡歷各1份；
（3）已經(jīng)畢業(yè)的應聘人員需提供有效的學歷證書、學位證書、職稱證書原件及復印件各一份。2022年應屆畢業(yè)生需提供本人所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表1份。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學位證及畢業(yè)證所載學歷、專業(yè)名稱和畢業(yè)時間為準；
（4）《已就業(yè)保證書》（附件3）或《未就業(yè)保證書》（附
件4）。
（二）資格審查
報名時，由德陽市廣播電視臺通過審查資料、證書鑒定等方式，對考生資格進行初審，核實報名者的基本情況，有關(guān)證件和資料的真實性以及是否需要回避等情況。
（三）考核
組織資格審查合格的報名者進行工作實績和業(yè)務素質(zhì)考核，考核采取面試的形式。
根據(jù)《中共德陽市委組織部德陽市人力資源和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作的通知》（德人社辦〔2018〕259號）文件要求，面試工作由考核工作領(lǐng)導小組負責組織實施，考核工作領(lǐng)導小組由市委宣傳部相關(guān)人員、市廣播電視臺相關(guān)人員、專家組成。面試工作領(lǐng)導小組負責制定面試方案、確定測評要素、抽選考官、組織面試，面試采取現(xiàn)場答辯、實際操作等方式，對應聘人員的適應崗位要求的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能進行全面考核。面試后，按同崗位考生面試總成績從高到低排名，根據(jù)考生考核成績，按報名人數(shù)與崗位名額1:1比例，從高到低依次確定進入體檢和綜合考察人選。
（四）體檢及綜合考察
1．體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照公務員錄用體檢通用標準（試行）及后續(xù)通用標準、公務員錄用體檢操作手冊（試行）執(zhí)行。體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢申請，體檢結(jié)果以復檢為準，復檢不低于原體檢醫(yī)院等級且只進行1次。體檢費用自理。
2．綜合考察。通過面談交流、走訪調(diào)查等方式了解應聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、個人誠信業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復審。
3．體檢或綜合考察不符合要求的應聘人員，取消應聘資格，空缺名額依次遞補同崗位參加面試的考生。
（五）確定擬聘人選和公示
體檢及綜合考察結(jié)束后，考核工作領(lǐng)導小組集體討論形成考核結(jié)論意見，提出擬聘人選建議，德陽市廣播電視臺領(lǐng)導班子集體研究決定擬聘人選后報主管部門市委宣傳部審核，審核后報市委組織部，經(jīng)市委組織部同意后，通過德陽傳媒網(wǎng)（http://www.scdytv.com/）進行為期7個工作日的公示。
公示期間，對群眾反映不符合公開考核聘用條件或有弄虛作假行為的，經(jīng)查實取消其參加公開考核聘用的資格，同時在進入考察范圍的人選中重新按面試成績從高到低依次遞補確定公示對象，遞補次數(shù)不超過兩次。
（六）辦理聘用手續(xù)
對公示無異議人員，或者雖有異議但經(jīng)核查證明符合聘用資格條件的人員，報市委宣傳部、市委組織部審批同意后，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。
五、工作紀律和要求
（一）嚴格實行回避
凡與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者組織（人事）、紀檢（監(jiān)察）、財務、審計崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應當回避。
（二）嚴肅招考風紀
督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。
（三）嚴把監(jiān)管關(guān)口
對違反相應規(guī)定的應聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責。
附件1．德陽市廣播電視臺2022年考核招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位表
附件2．德陽市廣播電視臺考核聘用工作人員報名登記表
附件3．已就業(yè)保證書
附件4．未就業(yè)保證書
德陽市廣播電視臺
2022年5月9日