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廣東省廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年度公開(kāi)招聘公告

時(shí)間:2013-6-17 9:48:36 點(diǎn)擊:

廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院是全國(guó)首批28所國(guó)家示范性高等職業(yè)院校之一。目前設(shè)有47個(gè)專業(yè),有全日制在校學(xué)生一萬(wàn)余人。根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,部分崗位面向全國(guó)公開(kāi)招聘,本次公開(kāi)招聘30個(gè)崗位(共31人)。受聘人員屬事業(yè)單位財(cái)政編制,待遇按國(guó)家及學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  一、招聘資格及條件

  (一)基本條件

  1、應(yīng)聘人員須具備《廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(穗人發(fā)[2005]131號(hào))及《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))中的基本條件。非廣州戶籍人員須具備廣州市人口準(zhǔn)入條件;廣州戶籍人員年齡要求:碩士、中級(jí)職稱40周歲以下,博士或副高職稱45周歲以下。校團(tuán)委副書(shū)記崗位要求30周歲(含)以下。

  2、獲碩士及以上學(xué)位,并取得中級(jí)及以上職稱。

  3、有三年及以上與應(yīng)聘崗位相匹配的高等學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)(綜合審計(jì)崗位除外),工作業(yè)績(jī)突出。

  4、年齡的計(jì)算以2013年12月31日為界限,工作年限的計(jì)算以2013年6月30日為界限。

  (二)招聘崗位及條件

  本次公開(kāi)招聘教師、教輔人員、學(xué)生輔導(dǎo)員和行政管理人員共31名,其中教師20名,教輔人員1名,學(xué)生輔導(dǎo)員2名,行政管理人員8名。招聘崗位及條件詳見(jiàn)附件2《廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘崗位條件》。

  二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

  1、報(bào)名時(shí)間:2013年7月1日至5日。

  2、報(bào)名方式:每人限報(bào)一個(gè)崗位,將《廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》、本人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證明材料(包括:身份證、各級(jí)學(xué)歷學(xué)位證、職稱證、職(執(zhí))業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明、業(yè)績(jī)證明材料及其它所獲獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)材料)的電子文檔于有效報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送到招聘專用郵箱pyprsc@gzpyp.edu.cn,主題:(姓名)應(yīng)聘(崗位)。紙質(zhì)材料(須本人在每張復(fù)印件上簽名)須在有效報(bào)名時(shí)間內(nèi)(以郵件發(fā)件時(shí)間為準(zhǔn))郵寄到:廣州市番禺區(qū)沙灣市良路1342號(hào)廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(1503室),請(qǐng)標(biāo)明“公招應(yīng)聘”字樣,郵編511483,收件人賴冬雅。學(xué)歷學(xué)位鑒定證明可在面試時(shí)提交。

  注:國(guó)內(nèi)學(xué)歷鑒定由教育部授權(quán)“全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心”認(rèn)證工作的專門(mén)機(jī)構(gòu)出具;國(guó)內(nèi)學(xué)位鑒定由廣東省教育廳出具;國(guó)外學(xué)歷學(xué)位鑒定由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具。其他機(jī)構(gòu)出具的證明無(wú)效。

  應(yīng)聘人員填報(bào)及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

  三、招聘程序

  (一)資格審查

  學(xué)院依照崗位招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審,符合條件人員名單于2013年7月10日前在學(xué)院網(wǎng)站“人才招聘”欄(http://www.gzpyp.edu.cn/news_more.asp?asid=1&bsid=6)上公布,并通過(guò)電話和短信告知復(fù)審和考試時(shí)間。材料不全視為初審不合格。

  初審合格者須于筆試時(shí)持本人身份證、各級(jí)學(xué)歷學(xué)位證、職稱證、職(執(zhí))業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明、業(yè)績(jī)證明材料及其它所獲獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)材料等原件,近期大一寸正面免冠彩照2張到我院人事處復(fù)審。復(fù)審合格者,發(fā)放準(zhǔn)考證,參加筆試。

  入圍面試的人員面試時(shí)須持本人身份證、各級(jí)學(xué)歷學(xué)位證及鑒定證明、職稱證、職(執(zhí))業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明、業(yè)績(jī)證明材料及其它所獲獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)材料等原件,參加面試。

  (二)考試

  考試形式:筆試和面試。符合報(bào)名條件的博士研究生或副高及以上職稱人員可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不需筆試。

  1、筆試:招聘崗位數(shù)與符合報(bào)名條件的人數(shù)比例達(dá)到1:3,該崗位才準(zhǔn)予開(kāi)考。筆試采取閉卷考試,滿分100分,考試時(shí)間為120分鐘,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  筆試按崗位分為教師崗位和管理崗位(含教輔崗位、輔導(dǎo)員崗位和行政管理崗位)二種。教師崗位筆試內(nèi)容:教育綜合基礎(chǔ)知識(shí)(主要涵蓋教育學(xué)、教育心理、德育和師德教育、課程與教學(xué)的基本理論與實(shí)踐、現(xiàn)代教育技術(shù)基礎(chǔ)與應(yīng)用等內(nèi)容);高等職業(yè)教育特別是專業(yè)和課程的基本理論與實(shí)踐。

  管理崗位筆試內(nèi)容:從事管理工作的基本素質(zhì)和能力(包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識(shí)判斷等部分);申論(主要測(cè)查報(bào)考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問(wèn)題能力和文字表達(dá)能力);高等職業(yè)教育管理的基本理論與實(shí)踐。

  所考內(nèi)容不指定考試用書(shū)。

  2、面試:根據(jù)筆試成績(jī),各崗位按1:3的比例從高到低按排名順序確定參加面試人員名單,符合報(bào)名條件的博士研究生和副高及以上職稱人員可直接進(jìn)入面試。如果筆試成績(jī)合格人數(shù)達(dá)不到1:3的比例,則按實(shí)際符合面試條件人數(shù)與符合報(bào)名條件的博士研究生和副高及以上職稱人員之和達(dá)到1:3及以上比例時(shí)方可進(jìn)行面試。面試人員名單將于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi),通過(guò)廣州市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站“人才招聘”欄公布。學(xué)校成立面試專家組(專家組人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人)。

 。1)面試:

 、俳處煃徫唬喊ㄔ嚱蹋ㄕf(shuō)課、試講)和答辯,主要考察應(yīng)聘者的教學(xué)能力和專業(yè)水平、科研能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面的綜合素質(zhì)。說(shuō)課和試講分別采用百分制,兩者構(gòu)成試教成績(jī),試教成績(jī)=說(shuō)課成績(jī)(50%)+試講成績(jī)(50%)。面試成績(jī)=試教成績(jī)(50%)+答辯成績(jī)(50%)。

  ②教輔、輔導(dǎo)員和行政管理崗位:包括答辯和技能測(cè)試,主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力。成績(jī)分別采用百分制,面試成績(jī)=答辯成績(jī)(50%)+技能測(cè)試成績(jī)(50%)。

  考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)(30%)+面試成績(jī)(70%)。

  符合報(bào)名條件的博士研究生和副高及以上職稱直接進(jìn)入面試的人員,以面試成績(jī)?yōu)榭荚嚲C合成績(jī)。

  (三)成績(jī)公布

  筆試初定9月上旬,具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)通知。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)廣州市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站和學(xué)校網(wǎng)站“人才招聘”欄公布。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

  綜合成績(jī)超過(guò)75分(含75分)且面試成績(jī)高于60分(含60分)者方可錄用。

  (四)體檢

  體檢對(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低等額確定,體檢參照《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào))標(biāo)準(zhǔn)?荚嚲C合成績(jī)相同時(shí),可以通過(guò)加試方式確定人選。擬聘人選統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的,按綜合成績(jī)從高到低順序在合格人員中遞補(bǔ)。

  (五)考察

  根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))成立考察工作小組,對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察,考察內(nèi)容包括:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等。

  (六)確定擬聘人員

  根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,提出擬聘用人員名單,由學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)議集體討論確認(rèn)擬聘人員。

  (七)公示

  在廣州市人力資源與社會(huì)保障廳網(wǎng)站及學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員有異議的,將在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。

  四、其他事項(xiàng)

  紀(jì)律與監(jiān)督要求按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本公告由廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋,

  招聘工作咨詢電話:020-84734666(廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處賴冬雅)

  招聘工作監(jiān)督電話:15011860678(廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦孫支南)

 


廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處
2013年6月5日

附件:

廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表.rar

廣州番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年公開(kāi)招聘崗位條件.rar

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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