海南省科學發(fā)展研究院(簡稱�？圃�)是以宏觀經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟、生態(tài)承載力、社會管理等為主要研究方向，立足海南、面向全國的科研機構(gòu)，是海南省重點支持的決策咨詢機構(gòu)。�？圃阂浴跋到y(tǒng)集成邊際學科成果，組合創(chuàng)新應(yīng)用，使人類經(jīng)濟行為更加科學和可持續(xù)發(fā)展”為宗旨。主要研究部門包括：經(jīng)濟研究部、管理科學研究部、生態(tài)環(huán)境研究部、社會研究部、南海研究中心、模擬仿真中心。�？圃簱碛幸淮笈邔哟蔚膶＜覍W者和自主知識產(chǎn)權(quán)的分析工具，在數(shù)理分析和綜合性研究方面具有獨特優(yōu)勢。�？圃簩⒈信c政府部門、國內(nèi)外權(quán)威研究機構(gòu)、高等院校、社會各界的廣泛合作，充分發(fā)揮自身綜合優(yōu)勢，努力為海南及全國各地區(qū)的科學發(fā)展貢獻智慧和力量。
一、經(jīng)濟研究部：
研究宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟等發(fā)展規(guī)律和發(fā)展趨勢。研究相關(guān)領(lǐng)域的新理論、新方法。研究中長期經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略、策略，研究產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)布局。開展區(qū)域經(jīng)濟、行業(yè)經(jīng)濟等發(fā)展戰(zhàn)略咨詢。
二、管理科學研究部：
跟蹤管理科學與工程、系統(tǒng)科學、信息科學領(lǐng)域等的前沿理論、方法，研究宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟等的管理方法、工具、理論。研究政府公共管理、行業(yè)管理、企業(yè)管理等的方法、工具、理論，開展相關(guān)領(lǐng)域的管理咨詢服務(wù)。
三、社會研究部：
研究分析我國社會發(fā)展現(xiàn)狀及運行特點，分析社會心理、社會階層、社會生態(tài)等領(lǐng)域的特征，系統(tǒng)總結(jié)社會學的基本規(guī)律、工具、方法，組合創(chuàng)新社會管理工具、方法、理論。開展社會管理策略咨詢服務(wù)。
四、生態(tài)環(huán)境研究部
研究生態(tài)與地理、資源與環(huán)境領(lǐng)域的新理論、新技術(shù)、新動態(tài)。研究生態(tài)的經(jīng)濟承載力，研究生態(tài)與經(jīng)濟協(xié)同過程的中規(guī)律、方法、工具，開展生態(tài)系統(tǒng)可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展策略咨詢。
五、南海研究中心
研究海洋經(jīng)濟開發(fā)的相關(guān)理論、方法、工具，研究海上強國的理論、方法、工具，系統(tǒng)匹配海洋經(jīng)濟建設(shè)與海上強國建設(shè)，為相關(guān)機構(gòu)提供決策參考。
六、模擬仿真中心
模擬經(jīng)濟、社會、生態(tài)等系統(tǒng)中相關(guān)要素訊息、數(shù)據(jù)、新聞等進行系統(tǒng)計算，仿真經(jīng)濟、社會、生態(tài)等系統(tǒng)的客觀規(guī)律，分析經(jīng)濟、社會、生態(tài)等系統(tǒng)的發(fā)展趨勢。
一、招聘崗位：
宏觀經(jīng)濟研究人員3名
區(qū)域經(jīng)濟研究人員3名
社會學研究人員3名
計算機信息系統(tǒng)研究開發(fā)人員3名
二、崗位要求
1. 40歲以下，碩士研究生及以上學歷;
2. 經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟、金融學、、社會學、應(yīng)用數(shù)學、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3. 大學英語六級及以上，熟練使用計算機及辦公軟件;
4. 具備較強的工作責任心和團隊合作精神，做事主動認真，溝通能力強，有良好的文字表達能力和報告寫作能力;
5. 有獨立的研究工作經(jīng)歷、精通量化分析模型工具者優(yōu)先考慮。
三、報名方式：
采用“網(wǎng)上報名”方式進行。應(yīng)聘者可下載填寫附件中的應(yīng)聘登記表(須粘貼彩色照片)，并與本人其他自薦材料(電子版)一并發(fā)送至院招聘郵箱。
聯(lián)系人： 林杰 韓曉赟
電 話：0898-65895694，65889751，手機：13907568757，15248938930
傳 真：0898-65895694
郵 編：571158
招聘郵箱：hkyinfo@126.com
四、招聘流程
1.報名截止日期：2014年1月30日。
2.應(yīng)聘材料篩選：按照招聘條件對應(yīng)聘材料進行審查，確定入圍面試人員名單并電話通知參加面試時間。
3.組織面試：應(yīng)聘人員按照通知的面試時間參加面試。
參加面試時須提交：身份證復(fù)印件、學歷證書復(fù)印件、外語考試證書復(fù)印件、論文復(fù)印件、就業(yè)推薦表、其它能夠說明個人情況的材料復(fù)印件。
4.組織考察：根據(jù)面試成績，查閱檔案材料等進一步考察，并組織實習。
5.錄用通知：綜合考察、實習等情況確定錄用人選。
五、其它事宜
1.應(yīng)聘材料初審未入圍者，不再另行通知。
2.應(yīng)聘者須保證應(yīng)聘材料真實可靠，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不實情況，即取消錄用資格。
附件：海南省科學發(fā)展研究院應(yīng)聘登記表.rar
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