為進(jìn)一步加快我校教育發(fā)展，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》（畢署人字﹝2006）131號）文件精神，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局、市編委辦、市教育局等單位同意，畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)招考聘用教師9人。
一、招考學(xué)科及人數(shù)
語文3人，數(shù)學(xué)2人，化學(xué)2人，生物2人。具體招考專業(yè)職位條件詳見招考職位一覽表。
二、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
（三）全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生（未獲得畢業(yè)證書者提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表或?qū)W校相關(guān)證明），年齡在18周歲以上（1994年6月16日及以前出生）、35周歲以下（1977年6月16日及以后出生）。
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）的有關(guān)規(guī)定。
（五） 取得高中教師資格證，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，熱愛教師職業(yè)。
（六）戶籍不限，面向社會(huì)招考。
三、招聘工作程序
（一）成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組；
（二）制定招考方案，發(fā)布招考信息；
（三）統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)，并進(jìn)行報(bào)名資格審查；
（四）考試（分為筆試和試教）；
（五）體檢；
（六）考核；
（七）確定擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)。
四、報(bào)名和資格審查
（一）公開發(fā)布報(bào)名信息
由畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)分別在貴州都市報(bào)、畢節(jié)市人民政府門戶網(wǎng)、畢節(jié)教育網(wǎng)等媒體公開發(fā)布招聘信息，發(fā)布信息時(shí)間為2012年5月25日。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2012年6月15日—6月17日
上午8：30—11：30
下午2：30—5：30。
2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：均采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。原則上考生須本人親自前往報(bào)名，特殊情況可由他人代為報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)老教學(xué)樓一樓（原畢節(jié)師范學(xué)校內(nèi)，畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)洪山路156號）。
3.報(bào)名要求：
按照公布的招考條件和要求，報(bào)考人員須持以下證明材料：
（1）普通高校畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（畢業(yè)生就業(yè)推薦表或所在學(xué)校證明）；
（2）有效《居民身份證》原件及復(fù)印件（戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件）；
（3）本人近期免冠1寸白底彩色照片5張；
（4）高中教師資格證原件及復(fù)印件。
考生根據(jù)所報(bào)職位，按要求填寫《畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)2012年公開招考教師報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。一個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招錄人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，則對該職位招考計(jì)劃予以調(diào)整或取消。
（三）資格審查
1.初審。負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，對照本《招考簡章》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的進(jìn)行復(fù)審。
2.復(fù)審。招考單位根據(jù)初審意見，按照《招考簡章》和考生填寫的《報(bào)名表》，對考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招考職位所需資格條件的考生，由招考單位審查人員簽署同意報(bào)名意見。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，不予報(bào)名。
（四）報(bào)名確認(rèn)和準(zhǔn)考證發(fā)放
經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的考生，根據(jù)物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)�？忌鷳{有效《居民身份證》（戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和報(bào)名費(fèi)憑據(jù)現(xiàn)場領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
五、考試
考試采取筆試和試教相結(jié)合的方式進(jìn)行，考生總成績按筆試成績占40%，試教成績占60%的比例計(jì)算。
（一）筆試
筆試為閉卷考試。由畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)組織命題、制卷、閱卷。
筆試科目內(nèi)容為專業(yè)知識。專業(yè)知識按專業(yè)分類命題。
筆試時(shí)間為： 2012年6月20日，上午 語文 9：00--11：30，其他學(xué)科 9:00—11:00。
筆試地點(diǎn)：畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)
（二）試教
試教根據(jù)各招聘職位計(jì)劃的招聘人數(shù)按筆試成績由高到低1：3的比例確定參加試教對象。同一職位考生筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入試教。
試教在市人社局、監(jiān)察局、市教育局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。每個(gè)考場設(shè)1名主考官、6名考官，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，其余5名考官的總分相加除以5得出考生的試教成績�？忌嚱坛煽冞_(dá)不到60分以上者，不能參加下一輪的體檢和考核。
試教時(shí)間：2012年6月21日上午公布筆試成績和進(jìn)入試教人員名單，6月22日試教。
試教時(shí)間35分鐘，其中20分鐘上課，10分鐘說課，5分鐘提問（上課內(nèi)容臨時(shí)確定，準(zhǔn)備時(shí)間半小時(shí)）。
試教總分為100分，其中上課試教占80分，說課、提問回答占20分。
六、體檢
每個(gè)職位參加體檢的人員，根據(jù)考生總成績（筆試40%+面試60%）與計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例確定；放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢地點(diǎn)在指定的縣級以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。
七、考核
體檢合格人員列入考核對象�？己斯ぷ髟谑薪逃值闹笇�(dǎo)下，由招考單位成立考核小組具體組織實(shí)施�？己酥饕疾鞈�(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。以當(dāng)?shù)亟值擂k事處和公安派出所出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和本人學(xué)籍檔案為主，做到全面、客觀、公正。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)招考單位會(huì)同主管局報(bào)經(jīng)市人事局同意，取消考生的擬聘用資格。
（一）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
（二）有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
（三）定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
（四）截止2012年8月6日未能提交招考職位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證書等；
（五）不符合招考職位所需資格條件；
（六）其它不能聘用的情況。
八、聘用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的人員確定為擬聘用人員。由招考單位于2012年8月底前填報(bào)《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》按規(guī)定程序報(bào)送市人社局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。同時(shí)，招考單位要與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，并報(bào)同級人事部門進(jìn)行合同鑒證。
九、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
十、咨詢
考生咨詢請到畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)辦公室 電話：0857-8254600（傳真） 13984577360（田老師）
附件:畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高中2012年招聘教師計(jì)劃表.xls )
畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)高級中學(xué)
二〇一二年五月二十五日