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2012年江蘇省連云港市新浦區(qū)面向社會公開招聘教師30名公告

時間:2012-6-8 16:53:44 點擊:

為進一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革,充實教師隊伍,2012年新浦區(qū)面向社會公開招聘教師30名,納入事業(yè)編制管理,享受事業(yè)單位福利待遇,F(xiàn)根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)文件精神,將有關事項公告如下:
  一、招聘崗位
  詳見附件《新浦區(qū)2012年公開招聘教師崗位表》。
  二、應聘條件
  1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,品行端正,具有強烈的事業(yè)心和為人民服務的精神;
  2.身體健康,能適應工作崗位要求;
  3.報考初中、小學教師及幼兒園音樂、幼兒園美術教師崗位的,必須是2010、2011、2012屆取得教師資格且尚未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生;報考幼兒園學前教育崗位的,必須是取得教師資格的全日制普通高校畢業(yè)生,年齡須28周歲以下(1984年6月1日以后出生);
  4.碩士、博士必須是尚未就業(yè)的2011、2012屆畢業(yè)生,且年齡須35周歲以下(1977年6月1日以后出生);
  5.具有全日制普通高校本科及以上學歷;報考幼兒園、小學教師崗位,生源地為連云港市的,可放寬到全日制普通高校?萍耙陨蠈W歷。
  三、報名與資格審查
  1.報考崗位要求:符合報名條件者,只能報考與本人所學專業(yè)或所學專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位(符合應聘條件第3項的人員,其教師資格類型、專業(yè)應與崗位要求一致;符合幼兒園音樂、幼兒園美術報考條件者,也可持中小學教師資格證報考)。每人限報一個崗位。
  2.報名時須提供以下材料:2010、2011屆畢業(yè)生持身份證、畢業(yè)證、教師資格證、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書等材料;2012屆畢業(yè)生持身份證、學校開具的畢業(yè)證明材料、教師資格證或當?shù)亟處熧Y格認證部門提供的合格證明材料、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書等材料;報考幼兒園學前教育崗位,持身份證、畢業(yè)證、教師資格證、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書或所在單位出具的同意報考證明等材料;2011、2012屆碩士、博士畢業(yè)生持身份證、學歷和學位證書或其證明材料、雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書等相關材料。
  報考幼兒園、小學教師,符合學歷放寬條件的畢業(yè)生,須提供生源地證明材料(戶口本或當?shù)嘏沙鏊鼍叩膽艏C明)。
  所有報名者須提供以上相應材料的原件、復印件,近期免冠1寸同版照片3張。
  3.報名時間和地點:
  報名時間:2012年6月18日至20日,上午8:30-11:30,下午3:00-5:30。
  報名地點:新浦區(qū)海寧小學南樓一樓。
  聯(lián)系電話:0518-85414810、15261393711。
  4.報名費:收取筆試費100元/人,對進入面試的考生收取面試費100元/人(蘇價費函〔2007〕146號)。享受最低生活保障待遇的城鎮(zhèn)家庭考生和農村絕對貧困家庭的考生,免收考試報名費。報名時,享受最低生活保障待遇的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件);農村絕對貧困家庭的報考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。
  5.招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3的,核減招聘崗位數(shù),直至不予開考。對于音樂、美術、體育、學前教育等緊缺學科,招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)的比例達不到1:3的,經區(qū)人社局報市人社局同意后方可組織考試。
  報考者須本人報名,不接受代報。
  四、考試
  考試采用筆試和面試相結合的辦法。
  1.筆試
 、殴P試采取閉卷答題方式,試卷采取百分制。筆試內容包括教育學、心理學、教育心理學、新課程改革、教師職業(yè)道德、教育教學技能。報考小學語文、數(shù)學、英語教師崗位的人員加試相應學科專業(yè)知識。
 、乒P試成績計算方法:
  公共知識100分,小學語文、數(shù)學、英語加試專業(yè)知識30分。
 、贈]有加試專業(yè)知識的崗位:
  筆試成績=公共知識得分。
 、谛W語文、數(shù)學、英語崗位:
  筆試成績=〔(公共知識得分+專業(yè)知識得分)/130〕×100。
  ⑶根據各招聘崗位數(shù)1:3的比例,按筆試成績從高到低確定面試人選。
 、裙P試時間、地點:見筆試準考證。
 、晒P試成績和擬參加面試人員名單在筆試結束后次日上午在新浦區(qū)教育信息網(http://www.xpedu.com)上公布。
  2.面試
  ⑴面試采取說課、答辯形式,面試采取百分制。學科招聘人數(shù)與面試人數(shù)達不到1:3的,合格線為60分。
  報考學前教育、音樂、美術、體育教師崗位的人員加試相應學科專業(yè)技能(報考幼兒園音樂教師崗位的人員還要加試舞蹈技能),以便考察應試人員的專業(yè)知識與技能。
 、泼嬖嚦煽冇嬎惴椒ǎ
  說課、答辯100分,音樂、美術、體育加試專業(yè)技能20分,學前教育加試專業(yè)技能20分、舞蹈技能30分。
 、贈]有加試專業(yè)技能的崗位:
  面試成績=說課、答辯得分。
 、趯W前教育、幼兒園美術、小學音樂、小學美術、小學體育崗位:
  面試成績=〔(說課、答辯得分+專業(yè)技能得分)/120〕×100。
 、塾變簣@音樂崗位:
  面試成績=〔(說課、答辯得分+專業(yè)技能得分+舞蹈技能得分)/150〕×100。
  ⑶面試時間、地點:見面試通知書。
  領取面試準考證時,對擬參加面試人員進行資格復審,資格復審時須提供報名時所須的各類證明材料原件。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名登記表、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消面試資格。
 、瓤偝煽兗皡⒓芋w檢人員名單在面試結束后次日上午在新浦區(qū)教育信息網(
http://www.xpedu.com)上公布。
  3.成績計算方法
  總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據總成績按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。
  如總成績相同,則面試成績高者優(yōu)先。
  五、體檢和考察
  體檢由新浦區(qū)教育局統(tǒng)一組織。體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
  新浦區(qū)教育局負責對體檢合格人員進行考察。
  因體檢、考察不合格等情形出現(xiàn)缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
  六、公示
  經體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,將在新浦區(qū)教育信息網(
http://www.xpedu.com)上進行公示,公示時間為7個工作日。
  公示期間,對擬聘人員名單有異議的,可以向區(qū)紀委、區(qū)人社局、區(qū)教育局提出。
  七、聘用
  經公示無異議后,報考同崗位被錄用人員按總成績從高到低的順序依次選擇用人單位。被錄用的2012屆本科、?飘厴I(yè)生,在報到時必須提供本人畢業(yè)證、報到證、教師資格證(符合應聘條件第3項的人員)等相關材料;2012屆碩士、博士畢業(yè)生必須提供本人畢業(yè)證、學位證等相關材料。
  八、本公告解釋權屬新浦區(qū)人社局、新浦區(qū)教育局。
  為嚴肅考風考紀,本次招聘全過程由區(qū)紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督,同時接受社會各界監(jiān)督,特設立監(jiān)督舉報電話:
  考務咨詢電話:區(qū)紀委0518-85475332
  區(qū)人社局0518-85605580
  區(qū)教育局0518-85413545
  新浦區(qū)人力資源和社會保障局
  新浦區(qū)教育局
  附件:新浦區(qū)2012年公開招聘教師崗位表

作者:不詳 來源:網絡
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