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2012年江蘇省鹽城市射陽縣公開招聘教師公告(二)

時間:2012-9-6 10:41:40 點擊:

為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需求,用好今年已批增人計劃,經(jīng)研究并報市人力資源和社會保障局批準(鹽人社〔2012〕488號),射陽縣教育系統(tǒng)有關(guān)學(xué)校、幼兒園,決定公開招聘部分專業(yè)教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘職位、人數(shù)

本次共設(shè)崗22個,具體專業(yè)、人數(shù)和相關(guān)要求見附表一。

二、招聘條件

1、熱愛教育教學(xué)工作,作風正派,品行端正,未受過黨政紀以上處理。

2、報考學(xué)前教育專業(yè)人員年齡為35周歲以下(1977年1月1日后出生),報考其他專業(yè)的應(yīng)往屆未正式就業(yè)畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1982年1月1日后出生)。

3、報考學(xué)前教育專業(yè)人員為射陽戶籍,報考其他專業(yè)人員為鹽城市各縣、市、區(qū)戶籍。

4、報考學(xué)前教育專業(yè)人員須有教育部門認可的大專以上學(xué)歷,報考其他專業(yè)人員的學(xué)歷、學(xué)位必須為全日制本科、學(xué)位學(xué)士及以上。非師范院校畢業(yè)生的專業(yè)必須在專業(yè)類別大類中,教師資格證所批專業(yè)必須與報考專業(yè)一致。

5、機械、文秘專業(yè)暫不需要教師資格證,報考學(xué)前教育的須有學(xué)前教育教師資格證,報考其他學(xué)科的應(yīng)聘者必須具有等于或高于報名學(xué)段、學(xué)科的教師資格證。

三、招聘程序及辦法

(一)發(fā)布公告。由縣教育局、縣人社局分別在鹽城人事人才網(wǎng)、射陽政務(wù)網(wǎng)、射陽教育網(wǎng)、射陽人事人才網(wǎng)向社會公開發(fā)布。公告時間不少于7天。

(二)組織報名

報名時間:2012年9月11日至9月12日。

報名地點:射陽縣教育局組織人事科。

報名注意事項:報名者只能選擇其中一個職位報名,不能多個職位同時兼報,否則視為無效。報名所需材料:(1)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;(2)報到證原件或省教育廳證明(應(yīng)屆生需提供就業(yè)協(xié)議書和推薦表以及畢業(yè)生成績登記表);(3)教師資格證;(4)本人身份證、戶口本;(5)近期同版1寸證件照3張。所有材料在提供原件的同時請?zhí)峁⿵?fù)印件一份。本人如實填寫《射陽縣教育局公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》,并交納筆試成本費。

(三)資格初審?h教育局、縣人社局對報名者的資格進行審查。招聘職位與報名人數(shù)原則上要達到1:3方可開考,如達不到開考比例,須經(jīng)縣教育局、縣人社局會商,決定是否開考。

(四)組織考試?荚嚪止P試和面試兩部分,總分為100分。學(xué)前教育專業(yè)的筆試、面試成績各占總分的50%;報考其他專業(yè)的筆試成績占總分的60%,面試成績占總分的40%。

筆試:采取閉卷答題方式?荚噧(nèi)容為所報學(xué)科專業(yè)知識。時間為9月16日上午,考試地點另定。

在參加筆試人員中,按職位招聘人數(shù)1:3比例,從高分到低分確定參加面試人選。不足開考比例,經(jīng)人社局、教育局同意參加筆試的,筆試成績須在60分(含60分)以上,方可參加面試。在射陽教育網(wǎng)、射陽人事人才網(wǎng)公布進入面試人員名單、成績及排名。公示時間不少于3個工作日。

面試:報考學(xué)前教育專業(yè)的應(yīng)聘者,主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)技能和教育教學(xué)案例分析等。報考其他專業(yè)的應(yīng)聘者,通過說課的方式,主要考核應(yīng)聘者的對教材和課文的把握,以及實際課堂教學(xué)能力等。面試時間、地點及經(jīng)費收取標準等另行通知。

公布面試成績。在面試后的3個工作日內(nèi),在射陽教育網(wǎng)和射陽人事人才網(wǎng)公布面試成績。

(五)資格復(fù)審。根據(jù)招聘計劃和應(yīng)聘者筆試、面試成績的權(quán)重比例計算出應(yīng)聘者的總成績,按職位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定擬參加體檢人選(如出現(xiàn)并列的情況,以筆試成績高者優(yōu)先),并由縣紀委、人社局、教育局共同對此人選進行資格復(fù)審,復(fù)審合格方可參加體檢。

(六)組織體檢。體檢項目和標準按《江蘇省〈教師資格條例〉實施細則》執(zhí)行。體檢不合格人員,實行一次性依次遞補。

(七)結(jié)果公示。在鹽城人事人才網(wǎng)、射陽政務(wù)網(wǎng)、射陽教育網(wǎng)、射陽人事人才網(wǎng)向社會公開發(fā)布招聘結(jié)果,公示時間不少于7個工作日。

(八)聘用上崗。公示期滿后,對無異議者,由相關(guān)單位為擬聘用者辦理入編等手續(xù)。由聘用單位與應(yīng)聘者簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同書》,并報縣教育局、縣人力資源和社會保障局備案。

四、招聘政策咨詢

縣教育局組織人事科,電話:0515--82352671

縣人才服務(wù)中心,電話:0515—82355120

五、招聘工作監(jiān)督

此次招聘實行回避制度。凡與報考人員有《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號)第六項第20條所列親屬關(guān)系的,應(yīng)實行回避?h紀檢監(jiān)察部門、教育局紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

招聘工作紀檢監(jiān)督電話:縣教育局0515-82359681

六、招聘工作舉報

射陽縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

舉報電話:0515-82320936

本公告的解釋權(quán)歸縣教育局。

附件:

射陽縣2012年公開招聘專業(yè)教師崗位計劃及相關(guān)要求一覽表.xls

縣教育系統(tǒng)2012年招聘教師報名表.xls

附件下載.rar

射陽縣教育局

射陽縣人力資源和社會保障局

2012年9月4日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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