杭州市拱墅區(qū)教育局所屬長(zhǎng)征中學(xué)等40家事業(yè)單位，因工作需要，公開招聘教職工119名，依據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政[2006]5號(hào)），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位情況

參加本次招聘的40家事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式均為財(cái)政全額撥款，參加本次招聘被錄用的人員均列入事業(yè)編制管理。

二、招聘崗位、范圍和條件

（一）招聘崗位、范圍和對(duì)象

招聘崗位:詳見《杭州市拱墅區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2013年5月份統(tǒng)一招考計(jì)劃》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃》）。

招聘范圍和對(duì)象（教師崗位）：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生。指全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)（2013屆畢業(yè)生及尚未就業(yè)的2012屆畢業(yè)生），并且符合下列情形之一：（1）畢業(yè)研究生；（2）全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生；（3）普通高校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生；（4）浙江省內(nèi)普通高校校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生；（5）杭州市區(qū)生源畢業(yè)生；(6)普通高校學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生。

2.在職在編公辦教師。

3.具有杭州市區(qū)戶口在杭州市區(qū)任教的非事業(yè)編制教師。

招聘范圍和對(duì)象（會(huì)計(jì)崗位）：

在職人員。全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、30周歲及以下（1983年1月1日及以后出生）、具有杭州市區(qū)戶口和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、目前從事會(huì)計(jì)工作的人員。

（二）招聘條件

1．遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。

2．具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求：

2013屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位暫不要求提供教師資格證書和普通話有效等級(jí)證書，但非師范類本�？飘厴I(yè)生（全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生除外）應(yīng)聘教師崗位的，在報(bào)名時(shí)必須出具浙江省教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心發(fā)放的教育學(xué)、心理學(xué)合格成績(jī)單（或國(guó)家教師資格考試筆試合格成績(jī)單）和適用的普通話等級(jí)證書（應(yīng)聘語文教師要求二級(jí)甲等及以上，其他教師要求二級(jí)乙等及以上，下同）。

2012屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位的，師范類畢業(yè)生需提供適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書，非師范類畢業(yè)生所需材料與2013屆非師范類畢業(yè)生相同。

其他人員報(bào)考教師崗位必須具備適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書。

3．在職在編公辦教師應(yīng)聘教師崗位必須符合以下條件之一：（1）具有中級(jí)及以上職稱并取得縣級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的優(yōu)秀教師；（2）研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位；（3）杭州市區(qū)中小學(xué)、幼兒園在職在編公辦教師；（4）夫妻分居；（5）隨軍調(diào)動(dòng)。

4．具有杭州市區(qū)戶口在杭州市區(qū)任教的非事業(yè)編制教師應(yīng)聘教師崗位的，須現(xiàn)仍在杭州市區(qū)范圍內(nèi)經(jīng)教育行政部門審批開辦的中小學(xué)、幼兒園任教，以簽有正式勞動(dòng)合同及繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)為依據(jù)（《杭州市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)變動(dòng)記錄》）。中學(xué)教師須有本科及以上學(xué)歷，小學(xué)和幼兒園教師須有大專及以上學(xué)歷。以上人員均須具有適用的教師資格證。

5．年齡一般在35周歲及以下（1978年1月1日及以后出生），高級(jí)職稱年齡女40周歲及以下（1973年1月1日及以后出生），男45周歲及以下（1968年1月1日及以后出生）。

6．具有崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)、專業(yè)技術(shù)職稱和資歷。

港澳、國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，本�？茖W(xué)歷的還須具有杭州市區(qū)戶口。

7．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

8.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2013年5月10日至11日（上午8：30—11：00，下午1：30—4：30）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：2013年5月10日在拱墅區(qū)青少年宮一樓教室（湖墅新村42幢）,2013年5月11日在賣魚橋小學(xué)（湖墅新村16號(hào)）。

公交車151路、95路、155路、1路、813路、333路、85路、516路、188路、555路可達(dá)。

（三）報(bào)名方法：應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)由本人持報(bào)名所需材料（見附件2《報(bào)名所需材料清單》）到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（四）在職在編公辦教師、具有杭州市區(qū)戶口在杭州市區(qū)任教的非事業(yè)編制教師報(bào)名須事先征得原單位蓋章同意。

（五）每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。符合報(bào)名條件并已完成報(bào)名手續(xù)人員在2013年5月24日到招聘單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、調(diào)整報(bào)名

2013年5月11日?qǐng)?bào)名結(jié)束后，5月13日在杭州教育城域網(wǎng)（http://www.hzedu.net，下同）、拱墅教育網(wǎng)(http://www.gsjy.net，下同)、拱墅人才網(wǎng)（http://www.gsrc.com.cn，下同）公布各個(gè)崗位的報(bào)名情況，應(yīng)聘者可據(jù)此于2013年5月15日（上午8：30—11：00，下午1：30—4：30）在拱墅區(qū)青少年宮一樓教室進(jìn)行調(diào)整報(bào)名或補(bǔ)報(bào)名。調(diào)整報(bào)名的，要求先向原報(bào)考單位申請(qǐng)退還報(bào)名材料再到新單位報(bào)名。

經(jīng)調(diào)整報(bào)名后，報(bào)考人數(shù)仍不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，原則上不開考或者酌情核減招考計(jì)劃，但情況特殊的，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局批準(zhǔn)后予以開考。2013年5月16日在杭州教育城域網(wǎng)、拱墅教育網(wǎng)、拱墅人才網(wǎng)公布最新報(bào)名情況和取消開考的崗位。取消開考崗位的已報(bào)名人員可于2013年5月17日（拱墅區(qū)青少年宮一樓教室，上午8：30—11：00，下午1：30—4：30）改報(bào)其他已確定開考的崗位，改報(bào)前先向原報(bào)考單位申請(qǐng)退還報(bào)名材料，此材料須由原報(bào)考單位蓋章確認(rèn)，并注明“取消開考”，再到確定開考的崗位報(bào)名。

五、考試

考試包括筆試與面試，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

（一）筆試

筆試科目一門，教師崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)及教材教法，會(huì)計(jì)崗位的考試內(nèi)容為會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間為2013年5月26日上午9：00至11：00。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證參加筆試，兩證缺一不可。

本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

筆試成績(jī)2013年5月29日公布在拱墅人才網(wǎng)和拱墅教育網(wǎng)。未入圍者不再通知本人。

（二）面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。面試的方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

應(yīng)聘教師崗位面試的方式為課堂教學(xué)（音、體、美、信息技術(shù)、幼兒教師崗位還需現(xiàn)場(chǎng)加試技能考核）和回答問題，其中課堂教學(xué)（含音、體、美、計(jì)算機(jī)、幼兒教師崗位加試現(xiàn)場(chǎng)技能考核）占面試成績(jī)的60%，回答問題占面試成績(jī)的40%。應(yīng)聘會(huì)計(jì)崗位面試的方式為實(shí)務(wù)操作和回答問題，實(shí)務(wù)操作占面試成績(jī)的60%，回答問題占面試成績(jī)的40%。

面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，低于60分取消錄用資格。

面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格人員中，以筆試成績(jī)的40%、面試成績(jī)的60%合成總成績(jī)（所有成績(jī)都計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入），從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考核對(duì)象。若總成績(jī)相等，以面試總成績(jī)高的排列在前。如按上述辦法仍出現(xiàn)并列時(shí)，應(yīng)聘教師崗位的以課堂教學(xué)分高的排列在前，應(yīng)聘會(huì)計(jì)崗位的以務(wù)實(shí)操作分高的排列在前。

考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證參加面試，兩證缺一不可。

（三）在本次公開招聘結(jié)束之后,2013年9月1日之前，如果學(xué)校(幼兒園)出現(xiàn)新的缺額人員急需補(bǔ)員的，經(jīng)市教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局批準(zhǔn)，可從這次公開招聘進(jìn)入同類專業(yè)面試人員中，根據(jù)“公開、公平、公正”原則和規(guī)范的程序，采用直接面試（說課或試講）的方式擇優(yōu)錄用。具體方案另行公告。