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浙江省嘉興市南湖區(qū)2013年公開招聘教研員公告

時間:2013-6-3 8:54:57 點擊:

南湖區(qū)公開招聘教研員公告

     南湖區(qū)教育研究培訓(xùn)中心承擔著全區(qū)中小學(xué)、幼兒園教育教學(xué)研究和學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的管理和指導(dǎo)工作,承擔著全區(qū)中小學(xué)、幼兒園教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作。為充分發(fā)揮研訓(xùn)中心的研究、指導(dǎo)、服務(wù)和管理等作用,不斷提升教科研質(zhì)量,因工作需要,面向嘉興市本級教育系統(tǒng)公開招聘教研員(培訓(xùn)師)1名。具體招聘事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

幼兒教育教研員(培訓(xùn)師)1名

二、招聘范圍、對象

嘉興市本級內(nèi)從事幼兒教育的在職教師。

三、招聘條件與要求

(一)基本條件:

1.熱愛教育事業(yè),工作責任性強,具備良好的師德和團隊合作精神,有較強的組織管理和協(xié)調(diào)能力,有較高的現(xiàn)代信息素養(yǎng)。

2.具有較高的幼兒教學(xué)業(yè)務(wù)能力和教科研能力,在同學(xué)科教師中有較高的知名度。

(二)具體條件:

1.年齡在1975年1月1日以后出生。

2.具有大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷、一級教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格和相應(yīng)教師資格證書。

3.曾獲得區(qū)級學(xué)科教學(xué)帶頭人及以上教學(xué)榮譽或市級課題成果獎及以上獲得者。

四、招聘程序

(一)組織報名

1.報名時間:2013年6月7日—8日(上午8︰30-11︰30,下午1:30-5︰00)。

2.報名地點:南湖區(qū)教育研究培訓(xùn)中心辦公室(212室)。

3.報名時所需材料:

(1)報名表1份;

(2)身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、教師職務(wù)任職資格證書、相關(guān)獲獎證書、獲獎或發(fā)表的作品復(fù)印件;所在學(xué)校(單位)同意報考證明。

(3)代表性論文一篇。

以上材料均一式一份,相關(guān)復(fù)印件均須提供原件。

4.報名人數(shù)須達到3人及以上方可進入招聘程序。

(二)測評

測評分筆試、能力測試考核兩個階段。

1、筆試。筆試主要測試應(yīng)聘者的教育教學(xué)理論、幼教教學(xué)能力等。筆試最低分數(shù)線為65分,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定人員進入第二階段能力測試考核,不足1:2的核減或取消招聘計劃。如有放棄依次替補。

2、能力測試考核。能力測試考核包括(1)說課和論文答辯;(2)面試;(3)業(yè)績考核。主要測試應(yīng)聘者的綜合能力。其中,業(yè)績考核主要按榮譽與課堂教學(xué)等獲獎情況、教育科研情況、工作業(yè)績?nèi)齻方面進行考核。

(三)體檢

按說課和論文答辯占50%、面試占30%、業(yè)績考核占20%計算總成績,再按從高分到低分以招聘人數(shù)1︰1的比例確定體檢對象。能力測試考核最低分數(shù)線為65分。體檢放棄或不合格者再依次替補。體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。

(四)考核

對體檢合格者進行考核,考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行,考核不合格者再依次替補。

(五)聘用

對經(jīng)測評、體檢和考核合格的對象公示無異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。如在聘用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員違反招聘規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定處理。

本次招考各類信息在《南湖區(qū)教育文化體育網(wǎng)》和《嘉興人才在線》網(wǎng)站上公布。

聯(lián)系電話:83925126、83933606、82058367。

監(jiān)督電話:82058778

南湖區(qū)教研員公開招聘報名表.rar

嘉興市南湖區(qū)教育文化體育局

嘉興市南湖區(qū)人力資源和社會保障局

2013年5月30日

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 來源:南湖區(qū)教育網(wǎng)
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