醴陵市2013年公開招聘（引進）教師公告

為進一步抓好我市的教育事業(yè)，加快教育強市步伐，建設一支數(shù)量足、素質(zhì)高、結(jié)構優(yōu)的教師隊伍，經(jīng)研究決定，公開招聘（引進）教師175名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘（引進）計劃（見附件1）

二、招聘（引進）條件與要求

1、熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，能履行教師職責，遵守師德規(guī)范，身體健康。

2、年齡、學歷和資格要求：1983年6月30日以后出生；碩士研究生或取得中級以上（含中級）技術職稱人員可放寬到1978年6月30日以后出生。各崗位學歷、資格要求見附件1。

3、農(nóng)村小學、幼兒園教師崗位面向醴陵招聘；其他崗位面向社會招聘。

4、所聘人員在首聘學校最低服務年限為五年（含試用期）。農(nóng)村初中、小學、幼兒園教師錄用后，必須服從分配，到各學科“定向范圍”內(nèi)所列學校工作（具體見附件2），如不服從分配，則視為自動放棄，并按規(guī)定遞補。

三、報名方式、時間和地點

（一）報名方式：現(xiàn)場報名。

（二）報名時間：6月15日至6月20日（含雙休日，共6天）

上午8:00至12:00下午15:00至18:00

報名地點：醴陵市教育局503室（醴陵市左權路156號）

報名時，應聘人員根據(jù)所學專業(yè)或教師資格證認定的任教學科，對應《醴陵市2013年公開招聘（引進）教師計劃》每人限報一個崗位，并如實提交（或填寫）報名登記表1份（見附件3），提供有效身份證、畢業(yè)證（應屆畢業(yè)生可憑畢業(yè)院校的就業(yè)推薦表）、教師資格證（考試考核成績合格、證件尚在辦理者，須憑發(fā)證機關證明）、普通話等級證（二乙及以上）四證的原件與復印件各1份；近期一寸免冠相片4張。免收報考費。

聯(lián)系電話：（0731）23284471，23287703。

四、考核、考試的組織

（一）考核類（人才引進）。包括市一中、二中、四中，市陶瓷煙花職業(yè)技術學校各教師崗位。報名時進行資格初審，專家考核組對資格審查合格人員進行面試和專業(yè)技能考核（具體時間及有關事項另行公告）。

各學科報名初審合格人數(shù)與招聘計劃的比例原則上要達到2：1以上（含2：1）方可組織面試和專業(yè)技能考核。如未達到比例或出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘領導小組研究后，可適當降低比例，或?qū)⒃搷徫缓藴p的招聘計劃調(diào)劑到考試類報名人數(shù)較多的崗位，于考試類的筆試前予以公布。

面試和專業(yè)技能考核擬于6月下旬進行，具體時間另行公告。

（二）考試類（公開招聘）。包括農(nóng)村初中、小學、公辦幼兒園各教師崗位。

1、筆試：擬于7月上旬進行，具體時間另行公告。

筆試科目：筆試采用閉卷形式，統(tǒng)一組織。卷面總分100分，包括：教育學（25分）、心理學（25分）、師德規(guī)范（25分）、教育政策法規(guī)（20分）、時事政治（5分）

各崗位報考人數(shù)與招聘計劃的比例原則上達到3：1以上（含3：1）方可開考，如未達到開考比例或報名空缺，經(jīng)招聘領導小組研究并經(jīng)株洲市人社局核準后可適當降低比例開考，或?qū)⒃搷徫缓藴p的招聘計劃調(diào)劑追加到考試類其他報名人數(shù)較多的崗位，并在筆試前予以公告。

2、面試：擬于7月中旬進行，具體時間及有關事項另行公告。

各崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計劃與參加面試人數(shù)1：2的比例確定面試對象。

五、體檢

1、普通高中、陶瓷煙花職業(yè)技術學校按面試和專業(yè)技能考核結(jié)果，從高分到低分等額確定體檢對象。農(nóng)村初中、農(nóng)村小學和幼兒園教師崗位以筆試成績占60%、面試成績占40%合成考生綜合成績，按各崗位招聘計劃從高分到低分等額確定體檢對象（綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名）。

2、體檢由市教育局統(tǒng)一組織，體檢按照“教師資格認定”的體檢標準、在指定醫(yī)院進行。體檢費自理。

3、體檢不合格者，從報考同一崗位人員中，根據(jù)考生綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補不超過2次。

六、考察

（一）對體檢合格人員進行資格復審，復核有關證件、資料，查閱考生個人檔案。

（二）對思想品德、現(xiàn)實表現(xiàn)進行綜合考察。

七、公示及聘用

考察合格的，確定為擬聘對象，經(jīng)株洲市人社局資格復審合格后予以公示（公示期為7天）。公示無異議，簽訂聘用協(xié)議，辦理進編、工資和人事代理相關手續(xù)。所聘人員試用期為一年。試用期滿考核合格，予以正式錄用；不合格的予以解聘。

指標調(diào)劑，筆試、面試、體檢結(jié)果，擬聘對象和招聘結(jié)果將按程序及時在“醴陵教育信息網(wǎng)”（http://www.lledu.cn/）和“醴陵人事人才網(wǎng)”（http://www.llrsrc.gov.cn/）予以公布、公示。

八、紀律與監(jiān)督

招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。招聘工作實行回避制度。對違紀人員將按照有關規(guī)定追究責任。

監(jiān)督電話：0731-28681083（株洲市人社局）0731-23289948（中共醴陵市紀委駐教育局紀檢組）

九、本公告解釋權屬醴陵市教師招聘工作領導小組辦公室。

附件1：醴陵市2013年公開招聘（引進）教師計劃 .rar

附件2－1：初中、幼兒園教師崗位定向范圍.rar

附件2-2:小學教師崗位定向范圍.zip

附件3：報名登記表.rar

醴陵市教育局

醴陵市人事局

2013年6月6日

附件：1-1   醴陵市2013年公開引進教師人才計劃

附件：1-2

 醴陵市2013年公開招聘教師計劃

說明：（1）本科一批、二批院校名單，以湖南省教育考試院《2013年生源計劃專輯》公布的為準。

（2）初中文科指語文、政治、歷史、地理、心理學；初中理科指數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術。

（3）農(nóng)村初中、小學和幼兒園崗位均為定向崗位，詳見《崗位定向范圍》。

（4）公告中“中級以上技術職稱”指：報考陶瓷煙花職校專業(yè)課程崗位為對應專業(yè)中級以上技術職稱；報考其他類別崗位為中學一級教師、小學高級教師以上技術職稱。

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