開(kāi)原市城鎮(zhèn)學(xué)校公開(kāi)向社會(huì)招聘教師方案

    根據(jù)開(kāi)原市人民政府批準(zhǔn)，開(kāi)原市公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定于2013年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師。特制定方案如下：

一、招聘范圍及對(duì)象

招聘2009——2013屆全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。開(kāi)原市里仁中學(xué)招聘部分在職教師（男， 1973年1月1日以后出生；女，1975年1月1日以后出生）。

二、招聘單位及崗位數(shù)量

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘的學(xué)校9個(gè)，招聘崗位118個(gè)。招聘單位、招聘崗位數(shù)量、崗位條件請(qǐng)查閱附表《2013年開(kāi)原市城鎮(zhèn)學(xué)校招聘教師崗位信息表》。

三、招聘人員資格及條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)符合如下基本條件：

 1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律、法規(guī)；

3．具有良好的品行；

4．招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5．身體健康，符合招聘崗位要求的身體條件；

6．符合招聘崗位所要求的其他條件。

（二）有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1．正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的；

2．受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；

3．因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理的；

4．其他不符合聘用資格條件的。

四、報(bào)名工作

（一）報(bào)名時(shí)間 ：2013年7月5日至7月10日 

（二）報(bào)名地點(diǎn)：開(kāi)原賓館三樓會(huì)議室

（三）聯(lián)系電話：024-73600707 （開(kāi)原市人社局干部股）

024—73255713（開(kāi)原市教育局人事股）

（四）報(bào)名有關(guān)要求：

每名應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位，所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘的崗位要相對(duì)應(yīng)。

報(bào)名時(shí)提供以下材料：網(wǎng)上下載的《開(kāi)原市公開(kāi)向社會(huì)招聘教師報(bào)名表》一份，近期免冠一寸彩色照片2張、身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)畢業(yè)證可持學(xué)校開(kāi)具的學(xué)歷證明)、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)（在職教師）、2012年度業(yè)務(wù)考核表（在職教師）。原件審查后退回，復(fù)印件留存不予退回。開(kāi)原市范圍內(nèi)的在職教師報(bào)名時(shí)需持由學(xué)校校長(zhǎng)簽字并加蓋公章的個(gè)人申請(qǐng)書(shū)。

各崗位的報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3比例方可開(kāi)考，否則按比例遞減崗位數(shù)。

報(bào)名者經(jīng)審查符合條件人員填寫《準(zhǔn)考證》，報(bào)名時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)200元。

報(bào)名采取信息承諾制，應(yīng)聘人員如實(shí)提交相關(guān)材料，一經(jīng)確認(rèn)不予更改，弄虛作假者（含隱瞞重大傳染疾病者）取消應(yīng)聘資格。

五、資格審查

由開(kāi)原市教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

里仁學(xué)校對(duì)應(yīng)聘的在職教師進(jìn)行資格審查時(shí)，將參照下表對(duì)所獲榮譽(yù)情況賦分（同類榮譽(yù)得分不累加，只計(jì)算最高分，滿分為50分）。

上表中的綜合榮譽(yù)為國(guó)務(wù)院或教育部與其他部委聯(lián)合表彰的（省、市、縣級(jí)的綜合榮譽(yù)認(rèn)定同上）；優(yōu)秀班主任為各級(jí)教育行政部門表彰的；業(yè)務(wù)榮譽(yù)系各級(jí)教育行政部門評(píng)選的骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀、名師、名校長(zhǎng)、教師基本功大賽一等獎(jiǎng)；優(yōu)秀課和論文為各級(jí)教育學(xué)會(huì)（或分會(huì)）確定評(píng)選的。

六、考試辦法

(一)畢業(yè)生

分公共科目筆試和專業(yè)科目面試兩項(xiàng)內(nèi)容。主要考查應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和崗位實(shí)際操作能力等。根據(jù)筆試成績(jī)按崗位從高到低按1：3比例確定面試人員。

1．公共科目筆試:主要考查其作為教師所具有的基本素質(zhì)、能力、態(tài)度、責(zé)任心及勝任應(yīng)聘崗位所具有的思想理念；考查其作為教師所具有的職業(yè)素養(yǎng)，包括知識(shí)廣度、思想深度、分析解決問(wèn)題能力等。筆試時(shí)間為120分鐘，滿分為100分。