2013年弋江區(qū)編外聘用教師招聘方案

因工作需要，我區(qū)決定面向社會公開招聘小學編外聘用教師18名。

一、招聘原則

1、堅持公開、公平、公正的原則；

2、堅持競爭、擇優(yōu)的原則；

3、堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、招聘崗位

本次共招聘18名小學教師，其中小學英語教師8名、小學

語文教師10名（具體崗位見附表）。

三、招聘條件

1、本科及以上學歷；

2、年齡35周歲以下（1978年1月1日以后出生）；

3、遵紀守法，熱愛教育事業(yè)；

4、五官端正，身體健康；

5、具備國家認定的相應教師資格；

6、具備崗位所需要的技能要求。

四、招聘程序和方法

招聘采取考試與考核相結(jié)合的方法進行。區(qū)監(jiān)察局依法對招聘工作實施監(jiān)察。具體程序及辦法如下：

1、公告

弋江區(qū)人社局、教育局在《大江晚報》上發(fā)布招聘公告，同時在蕪湖人事人才網(wǎng)上公告，并在弋江區(qū)政府網(wǎng)站、弋江教育信息網(wǎng)上公布招聘方案。

2、報名

報名時間：7月24日－7月26日，上午8:30－11:00，下午2:00－4:30。

報名地點：弋江區(qū)利民路小學。

報名方式：報名者根據(jù)招聘職位具體要求（詳見招聘崗位表），攜帶身份證、學歷證書、教師資格證書原件和復印件及近期免冠1寸照片3張現(xiàn)場報名。報名者按要求如實填寫《2013年弋江區(qū)招聘聘任制教師報名資格審查表》，所填信息必須與本人實際情況、報考資格條件和所報考崗位的資格要求一致并真實無誤。每人限報一個崗位（與本人所學專業(yè)一致）。資格審查合格者，現(xiàn)場交筆試費45元。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

報名結(jié)束后，報名人數(shù)與招考崗位比例不低于3：1方可開考，不足開考比例的，經(jīng)招聘領導組研究，降低開考比例或相應減少招聘崗位數(shù)。

考生于7月29日上午8：30-11：00，下午14：30-17：00，攜帶本人身份證和報名時開的考試收款收據(jù)單，到弋江區(qū)教育局人事科（利民路小學隔壁2樓）領取筆試準考證。

3、筆試

筆試時間與地點以筆試準考證為準。

筆試內(nèi)容為教育綜合知識與學科專業(yè)知識，滿分為100分。教育綜合知識主要考查教育學、心理學、教育法律法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關知識；學科專業(yè)知識主要考查專業(yè)知識和綜合運用能力。

筆試結(jié)束后，成績將在弋江區(qū)教育信息網(wǎng)和弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布。按照筆試成績從高分到低分排序，以招聘崗位數(shù)1：3的比例確定進入面試人選，各崗位最后1名出現(xiàn)同分情況的，一并進入面試。

被確定為參加面試的人員請攜帶本人身份證和準考證，到弋江區(qū)教育局人事科（利民路小學隔壁2樓）報到，每人交面試費80元，領取面試通知書。

4、面試

面試時間與地點以面試通知書為準。

面試以教學技能測評的方式進行，總分100分。主要考核應試人員的教材理解、重難點把握、組織課堂教學、普通話水平、專業(yè)技能、板書、教態(tài)等相應教學能力。

面試時須攜帶本人身份證、面試通知單。

面試結(jié)束后，報考人員的考試最終成績將在弋江區(qū)教育信息網(wǎng)和弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布，最終成績按照筆試成績和面試成績5:5的比例合成。所有成績計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點第三位四舍五入。

根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進入體檢和考察人選。如出現(xiàn)考試最終成績相同的，按筆試成績高低排序；如考試最終成績和筆試成績均相同，則一并進入體檢、考察環(huán)節(jié)，最終由區(qū)教育局全面衡量擇優(yōu)確定擬聘用人員。

5、體檢與考察

體檢與考察由弋江區(qū)教育局和人社局共同組織實施。

體檢參照《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》規(guī)定執(zhí)行，須在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行。

考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績（學業(yè)成績）以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行考核。

因體檢和考察不合格出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

6、公示

對經(jīng)過筆試、教學技能測試、體檢、考察合格后的擬聘人員，在弋江區(qū)教育信息網(wǎng)和弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公示5個工作日，對公示無異議的人員，辦理聘用手續(xù)。

五、聘用及待遇

錄用人員一律實行編外聘用，試用期為1個月，試用期滿后經(jīng)考核合格者予以正式聘用并簽訂聘用合同，工資與社保由區(qū)財政統(tǒng)一支付。

六、此方案由區(qū)編外聘用教師招聘工作領導組負責解釋。

報名咨詢電話：區(qū)教育局0553-4831703；區(qū)人社局0553-4225631

監(jiān)督舉報電話：區(qū)監(jiān)察局0553-4826901

附件：弋江區(qū)2013年編外聘用教師招聘崗位表

弋江區(qū)人社局  弋江區(qū)教育局

2013年7月19日

附件：    弋江區(qū)2013年編外聘用教師招聘崗位表

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