湄潭中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校（湄潭職業(yè)高級(jí)中學(xué)）因辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大，急需補(bǔ)充師資力量，特面向社會(huì)公開招聘外聘專職教師23名，具體內(nèi)容如下：
一、公開招聘學(xué)科及人數(shù)
1、文化課教師17名，其中：語文6名，數(shù)學(xué)5名，英語2名，思想政治類2名，體育2名。
2、專業(yè)課教師6名，其中：建筑類1名，計(jì)算機(jī)類3名，烹飪類2名。
二、公開招聘對(duì)象及條件
（一）招聘對(duì)象
1、全日制普通高校本科及以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生，戶籍不限，其中茶葉類、汽修類、建筑類、烹飪類可放寬到專科學(xué)歷，其中烹飪類確有特殊實(shí)操技能酌情考慮放寬學(xué)歷限制，但須有相應(yīng)的職業(yè)資格證書。
2、專業(yè)課教師按相應(yīng)專業(yè)進(jìn)行報(bào)名。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義。
3、有良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，樂于從教。
4、凡獲得碩士、博士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)、往屆畢業(yè)生（非在職）或重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員或確實(shí)具有較強(qiáng)的專業(yè)理論和實(shí)踐能力者，可直接聘用。
5、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
（三）有下列情況之一者不能應(yīng)聘：
1、在校期間或工作期間曾受過紀(jì)律處分的；
2、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、曾受過治安處罰或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
5、曾被開除公職或被辭退未滿5年的；
6、受立案審查尚未結(jié)案的人員；
7、定向到外縣或定向本縣具體單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
8、不能按時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件和學(xué)籍檔案的；
9、本縣行政事業(yè)單位在職的正式人員；
10、不符合招聘崗位要求的有關(guān)條件的人員。
三、公開招聘程序
由學(xué)校組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)招聘工作。
（一）發(fā)布招聘信息
在湄潭電視臺(tái)、湄潭在線網(wǎng)、湄潭職高網(wǎng)站發(fā)布招聘簡章。
（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和聯(lián)系方式
1、報(bào)名時(shí)間：8月17日上午8：30至12：00，下午2：30至5：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：湄潭縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)教務(wù)處（湄江鎮(zhèn)綠色食品工業(yè)園區(qū)對(duì)面）。
3、聯(lián)系電話：0852-4224746（教務(wù)處）
15934626097（陳校長）15085602519（明主任）
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員必須提供畢業(yè)證和有效居民身份證原件及復(fù)印件；同時(shí)還應(yīng)提供學(xué)位證、職業(yè)資格證書和各種獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件；
2、交近期正面同底免冠卡片相5張。
3、填寫報(bào)名登記表，報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員要認(rèn)真填寫報(bào)考信息，并保證所填信息真實(shí)，如填寫的報(bào)名信息與實(shí)際情況不符或弄虛作假的，取消聘用資格。
（四）考試考核
1、資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員現(xiàn)場審查資格，符合報(bào)考條件的考生參加考試考核。
2、考試考核內(nèi)容
（1）思想政治素質(zhì)：遵守憲法和法律，在原單位或畢業(yè)院校的思想政治表現(xiàn)，道德品行和有無獎(jiǎng)懲等情況。應(yīng)屆畢業(yè)生主要以查閱學(xué)籍檔案為主；其他人員主要以了解其所在單位的表現(xiàn)情況，必要時(shí)招聘單位可以對(duì)其進(jìn)行考察。
（2）專業(yè)知識(shí)水平及工作實(shí)績：專業(yè)理論水平、實(shí)際工作能力、專業(yè)工作經(jīng)歷（含繼續(xù)教育情況）、專業(yè)技術(shù)工作取得的業(yè)績（成果及論文）、履職盡責(zé)等情況；
（3）邏輯思維及組織分析能力：主要考核在面試、試講過程中所表現(xiàn)出的邏輯思維能力、組織能力、教學(xué)能力以及解決具體問題的分析能力。
（4）其他資格條件：進(jìn)一步了解應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的資格條件。
3、考試考核方式
考試考核采取說課的方式進(jìn)行(時(shí)間15分鐘)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的相關(guān)專業(yè)的專家組現(xiàn)場進(jìn)行測評(píng)。
根據(jù)綜合考核匯總后的總成績，對(duì)應(yīng)聘同一崗位的人員進(jìn)行排序，按考核總成績從高到低依次確定錄用人員（一經(jīng)錄用當(dāng)面通知）。
4、考試考核時(shí)間：2013年8月18日（具體時(shí)間另行通知）
四、聘用及有關(guān)政策、待遇
不低于應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生工作待遇，詳見學(xué)校外聘專職教師合同書。
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