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2015年廣東省廣州市越秀區(qū)教師招聘公告

時間:2014-11-18 08:52:22 點(diǎn)擊:

2015年廣州市越秀區(qū)公開招聘教職員公告

為適應(yīng)教育教學(xué)發(fā)展的需要,進(jìn)一步吸引和凝聚優(yōu)秀人才、優(yōu)化教育資源配置,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號)規(guī)定,特向全國公開招聘教職員180名(越秀區(qū)在編人員不參加本次公招)。具體參加招聘單位的簡介請查閱廣州市越秀區(qū)教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.gzyxedu.net/)。

一、招聘地點(diǎn)、范圍、職位和人數(shù)

本次招聘分別在華中師范大學(xué)及廣州市設(shè)考點(diǎn)。

(一)華中師范大學(xué):面向全國普通高等師范院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘高中教師28名、特殊教育教師2名(附件1),共30名。

(二)廣州市考點(diǎn):面向全國招聘教職員150名,其中初中教師6名、小學(xué)教師113名、特殊教育學(xué)校教師4名、幼兒教師8名、教研部教師1名、其他人員18名,共150名(附件2)。

幼兒教師8名擬聘用在教師兼保育員崗位(專業(yè)技術(shù)十二級及以下崗位),原則上至少要在此崗位工作三年(含試用期)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

2、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德;

3、身體健康,勝任應(yīng)聘職位的工作;

4、非廣州市常住戶籍人員(含增城、從化)和非廣州市生源的應(yīng)屆畢業(yè)生須符合穗府〔2014〕10號文件的《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(附件3);

5、符合《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的規(guī)定;

6、具備招聘崗位所需要的其他條件。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。工作年限時間計(jì)算截止至2014年12月1日。

(二)資格條件:

1、社會人員應(yīng)聘須具備以下條件:

(1)有廣州市常住戶口(不含增城、從化)的人員:

特殊教育教師崗位、財(cái)務(wù)崗位、幼兒園教師崗位要求本科及以上學(xué)歷,其他職位要求全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷且具有學(xué)士及以上學(xué)位,或全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷且具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格,同時具有應(yīng)聘職位對應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格者。

(2)非廣州市常住戶口(含增城、從化)的人員:

全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷且具有學(xué)士及以上學(xué)位,或全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷且具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格,同時具有應(yīng)聘職位對應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格者。

2、2015年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘條件(需同時具備):

(1)本科及以上學(xué)歷且具有學(xué)士及以上學(xué)位,所學(xué)專業(yè)與報(bào)考職位一致。

(2)應(yīng)聘教師崗位應(yīng)通過普通話水平測試。應(yīng)聘語文教師職位的必須達(dá)到二級甲等或以上,應(yīng)聘其他教師職位的應(yīng)達(dá)到二級乙等或以上。

(3)須具有相應(yīng)的國家英語成績報(bào)告單或?qū)I(yè)英語等級證書:

華中師范大學(xué)考點(diǎn):須提供由“全國大學(xué)英語四、六級考試委員會”組織的國家英語六級以上合格證書或者425分(含)以上的成績報(bào)告單(報(bào)考體育、美術(shù)教師職位除外),報(bào)考英語教師職位的須提供國家專業(yè)英語八級合格證書;

廣州市考點(diǎn):須提供由“全國大學(xué)英語四、六級考試委員會”組織的國家英語四級以上合格證書或者425分(含)以上的成績報(bào)告單(報(bào)考體育、美術(shù)、音樂教師職位除外);報(bào)考外語特色學(xué)校英語教師職位(廣州市華僑外國語學(xué)校)須提供國家專業(yè)英語八級合格證書,報(bào)考其他英語教師職位的須提供國家專業(yè)英語四級合格證書。

說明:“應(yīng)屆畢業(yè)生”指全日制普通高等院校畢業(yè)生(即2015年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生),“社會人員”指除應(yīng)屆生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。

3、所有應(yīng)聘教師職位的人員(2015屆畢業(yè)生除外)必須持有與報(bào)考職位相對應(yīng)的教師資格證,所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對應(yīng)。暫未取得教師資格證的2015屆畢業(yè)生須承諾在轉(zhuǎn)正前取得相應(yīng)教師資格證書,否則用人單位將終止聘用。

4、通過考試擬聘用的社會人員和暫緩就業(yè)畢業(yè)生需提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。

港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考者,報(bào)名時畢業(yè)不超過2年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生,超過2年的視為社會人員。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

每個職位與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上才能開考。(招聘2人以上的職位,如達(dá)不到上述比例的,可視情況合理調(diào)整聘用人數(shù))。

應(yīng)聘者登錄廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時間為2014年12月1日(星期一)上午9:00時至12月3日(星期三)下午17:00時。成功報(bào)名的應(yīng)聘者,通過網(wǎng)上支付系統(tǒng)繳納報(bào)名、考務(wù)費(fèi)用每人50元。未能通過資格審查或因本人原因未能參加考試者不予退費(fèi)。繳費(fèi)截止時間為12月4日(星期四)下午17:00時。

網(wǎng)上報(bào)名時,暫不填寫具體應(yīng)聘單位,只填應(yīng)聘職位。請各位應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真對照本招聘公告附件1、2各校職位表中各職位規(guī)定的報(bào)考條件和專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件,不符合或低于規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。每位應(yīng)聘者限報(bào)1個職位。

華中師范大學(xué)和廣州市考點(diǎn)所有考生于12月11日(星期四)下午17:00時開始通過廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)自行打印準(zhǔn)考證。

招聘職位“教研部教師”不受開考比例限制,免筆試,需要網(wǎng)上交費(fèi)及打印準(zhǔn)考證。

(二)考試

招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。考試由筆試、面試兩個環(huán)節(jié)組成,分別按30%、70%的比例計(jì)入總成績。

1、筆試

筆試采取閉卷方式,考試時間為120分鐘,滿分為100分,按30%折算計(jì)入總成績。廣州市考點(diǎn)筆試時間初定為12月14日(星期日),筆試內(nèi)容為專業(yè)知識;華中師范大學(xué)考點(diǎn)筆試時間初定為12月15日(星期一),筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)等。具體時間及考場安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

華中師范大學(xué)筆試成績于12月19日(星期五)、廣州市考點(diǎn)筆試成績于12月25日(星期四)在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、越秀區(qū)信息網(wǎng)、越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

2、資格審查

資格審查通知將與筆試成績一同公布。通過資格審查者方可參加面試。參加資格審查者憑身份證和準(zhǔn)考證按時前往指定地點(diǎn)辦理資格審查,同時提供《2015年越秀區(qū)公開招聘教職員資格審查材料一覽表》(附件4)所列的資料原件和復(fù)印件(A4規(guī)格),作為資格審查的依據(jù)。不按規(guī)定時間參加資格審查者視為放棄面試資格。資格審查須提交的材料詳見《資格審查目錄表》。

確定資格審查名單的方式:

華中師范大學(xué)考點(diǎn):

筆試達(dá)到60分以上者才能進(jìn)入資格審查,按筆試成績高低順序,招聘3人或以下的,以職位招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1:5的比例確定從筆試進(jìn)入資格審查的人員名單;招聘4人或以上的,以職位招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1:4的比例確定從筆試進(jìn)入資格審查的人員名單。招聘人數(shù)與筆試人數(shù)未達(dá)到上述比例的,參加筆試人員達(dá)到60分以上者全部進(jìn)入資格審查。

廣州市考點(diǎn):

筆試達(dá)到60分以上者才能進(jìn)入資格審查,按筆試成績高低順序,以職位招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1:5的比例確定從筆試進(jìn)入資格審查的人員名單。招聘人數(shù)與筆試人數(shù)未達(dá)到上述比例的,參加筆試人員達(dá)到60分以上者全部進(jìn)入資格審查。通過資格審查人員同時填報(bào)具體報(bào)考單位。

報(bào)考“教研部教師”職位人員直接參加資格審查。

3、面試

通過資格審查的人員參加面試,華中師范大學(xué)考點(diǎn)的面試時間初定為2014年12月25日(星期四),廣州市考點(diǎn)的面試時間初定為2015年1月5-9日。具體時間及考場安排以面試通知書為準(zhǔn)。面試主要考察報(bào)考職位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能,教師崗位主要采取說課的形式進(jìn)行,其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測試的形式進(jìn)行。面試滿分為100分,按70%折算計(jì)入總成績。

報(bào)考“教研部教師”職位通過資格審查的人員參加結(jié)構(gòu)化面試及說課,結(jié)構(gòu)化面試達(dá)到60分以上者才能進(jìn)入說課。按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入說課的人員名單,未達(dá)到上述比例的,參加結(jié)構(gòu)化面試人員達(dá)到60分以上者全部進(jìn)入說課環(huán)節(jié)。結(jié)構(gòu)化面試及說課分別按30%、70%的比例計(jì)算總成績。

(三)體檢和考核

按筆試、面試分?jǐn)?shù)所占比例計(jì)算總成績(“教研部教師”職位按結(jié)構(gòu)化面試及說課成績比例計(jì)算總成績),總分為100分。面試成績(“教研部教師”職位為總成績)達(dá)60分及以上者方可進(jìn)入體檢和考核,并以總成績的高低順序,按招聘職位1:1的比例確定參加體檢人員名單,若出現(xiàn)總成績同分的,先按《招聘職位表》規(guī)定的優(yōu)先條件排名先后;如條件相同,則再按面試成績、筆試(主觀題)成績的先后順序排名先后;若仍不能區(qū)分排名先后順序,則進(jìn)行專業(yè)能力測試,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?偝煽兗斑M(jìn)入體檢人員名單在越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)(附件5)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)行考核。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格。

考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面,并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格。考核不合格者,取消聘用資格。體檢或考核不合格的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績的高低順序遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

擬聘用名單在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、越秀區(qū)信息網(wǎng)、越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公示,公示時間為7個工作日,公示無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。華中師范大學(xué)考點(diǎn)考生待正式確定聘用關(guān)系時再根據(jù)實(shí)際情況分配至相應(yīng)學(xué)校。應(yīng)聘者本人放棄的或在一個月內(nèi)(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)后一個月內(nèi))未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績的高低順序遞補(bǔ)。

成功聘用的人員實(shí)行人員聘用制,聘用期間按聘用單位公布職位情況享受政府規(guī)定的工資福利待遇。同時實(shí)行試用期,工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年,試用期考核不合格的,取消聘用資格。

四、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專業(yè)(專業(yè)參考目錄,附件6)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等,不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。

(二)應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格或職員等級高于應(yīng)聘職位等級的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。未取得專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位人員暫按專業(yè)技術(shù)崗位13級享受待遇,并需在一年內(nèi)取得專業(yè)技術(shù)資格后根據(jù)招聘崗位情況辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格。

(三)根據(jù)廣州市人力資源和社會保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)規(guī)定,持省外專業(yè)技術(shù)職稱資格證的社會人員,不符合確認(rèn)條件或符合確認(rèn)條件后一年內(nèi)不能按要求辦理換證確認(rèn)手續(xù)的,取消聘用資格。

(四)考試、體檢時證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格?忌顖(bào)的個人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

(五)本次招聘工作的相關(guān)時間,越秀區(qū)教育局可根據(jù)工作進(jìn)度作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并將調(diào)整時間及時在越秀區(qū)教育信息網(wǎng)上公布,請參加應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。

本公告由越秀區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)考咨詢電話:020-87665521,監(jiān)督電話:020-87784260。

廣州市越秀區(qū)教育局

2014年11月17日

附件:

1、2015年廣州市越秀區(qū)公開招聘教師職位表(華中師范大學(xué)考點(diǎn)).rar

2、2015年廣州市越秀區(qū)公開招聘教職員職位表(廣州市考點(diǎn)).rar

3、廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法.rar

4、2015年廣州市越秀區(qū)公開招聘教職員資格審查材料一覽表.rar

5、廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂).rar

 

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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