廣西玉林高級技工學校招聘教師崗位工作人員公告

根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號)和玉林市《關于貫徹執(zhí)行〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的補充通知》(玉市人社發(fā)〔2012〕116號)的規(guī)定，廣西玉林高級技工學校公開招聘教師崗位工作人員2名�，F(xiàn)將招聘的有關事項公告如下：

一、招聘崗位和人數

廣西玉林高級技工學校理論教師2名。

二、招聘范圍

全國。

三、招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，思想素質好，遵紀守法。

2、熱愛教師工作，責任心強，具有良好的職業(yè)道德；具有崗位工作要求的能力素質。

3、2014年或2015年普通高校全日制本科以上應屆畢業(yè)生，要求為文秘教育、汽車維修工程教育以及汽車工程類專業(yè)。

4、身體健康，年齡35周歲以下（1979年6月1日以后出生）。

四、報名辦法

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。

2.報名地點：廣西師范大學育才校區(qū)輔導員基地二樓（桂林市育才路15號）。

3.報名時間：2015年1月12日上午9：00-12:00.

4.報名手續(xù)：凡符合條件者，報名時填寫《玉林市公開招聘事業(yè)單位人員報名登記表》，提交就業(yè)推薦書、身份證原件及復印件一份，本人近期1寸免冠彩色白底證件照片2張。

五、招聘辦法

本次招聘由玉林市人力資源和社會保障局公開招聘廣西玉林高級技工學校工作領導小組組織實施。招聘方式采取面試招聘辦法。經現(xiàn)場報名，查閱個人相關資料和進行初試，按1：6比例擇優(yōu)確定進入面試人選。面試按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》（桂人社發(fā)[2012]79號）的規(guī)定進行。報名人數達不到1︰3比例，經招聘領導小組同意，并報市人社部門核準后，可按有關規(guī)程組織進行面試。面試主要考察考生的專業(yè)知識、綜合分析和語言表達能力。面試成績滿分為100分，面試結束后當場公布成績。

六、體檢和考察

按照招聘計劃的崗位和人數，依據面試成績，從高分到低分按1:1的比例簽訂就業(yè)協(xié)議并組織體檢、考察。

1．體檢

體檢參照自治區(qū)人事廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳《轉發(fā)人事部、衛(wèi)生部〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉》及自治區(qū)人事廳、自治區(qū)衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知〉》(桂人發(fā)〔2007〕37號)進行。

2．考察

考生體檢合格后，組織進行考察。考察按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，根據擬聘用崗位要求，全面了解被考察對象的的思想政治、道德品質、業(yè)務知識與能力、現(xiàn)實表現(xiàn)與工作實績、廉潔和遵紀守法以及需要回避的情況等，并對考察對象進行資格復審�？疾旃ぷ餍〗M應有2名以上工作人員組成�？疾煨〗M要對各方面的意見進行分析，采取實事求是的態(tài)度，準確把握被考察對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價�？疾旌�，寫出書面考察意見。

因體檢或考察不合格而出現(xiàn)招聘崗位人選缺額的，在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補。

七、公示及聘用

經面試、考察和體檢合格，確定擬聘用人員名單，并進行公示，公示時間為7天，公示內容包括招聘單位名稱、擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校及專業(yè)、報考崗位、考試成績及排名、監(jiān)督電話等。經公示無異議后，報市人力資源和社會保障局審批，辦理有關聘用、簽訂聘用合同、入編手續(xù)。

八、聘用待遇

聘用人員按現(xiàn)行玉林市市直全額撥款事業(yè)單位同類人員的待遇執(zhí)行。

九、招聘監(jiān)督

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規(guī)定的資格條件和工作程序，規(guī)范操作，增強工作的透明度，接受有關部門和社會各界的監(jiān)督。玉林市人力資源和社會保障局人事教育科將對招聘工作的各個環(huán)節(jié)實行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：玉林市人力資源和社會保障局人事教育科：0775—2699825；

招聘單位聯(lián)系電話：廣西玉林高級技工學校：0775—2633104。

附件：廣西玉林高級技工學校公開招聘教師崗位工作人員計劃表

廣西玉林高級技工學校

2015年1月5日