藤縣建通投資開發(fā)有限公司（簡稱公司）成立于2016年6月，是縣政府直屬企業(yè)，由縣財政局履行出資人職責(zé)，專業(yè)從事交通基礎(chǔ)設(shè)施投融資建設(shè)及運營管理的國有公司，公司注冊資本金5000萬元。公司經(jīng)營范圍：對交通建設(shè)項目進行投資業(yè)務(wù)；公益性和經(jīng)營性交通基礎(chǔ)設(shè)施的投資和建設(shè)；交通樞紐站和大型物流設(shè)施的投資、建設(shè)和經(jīng)營管理；公路沿線經(jīng)濟帶相關(guān)設(shè)施的開發(fā)和經(jīng)營管理；交通建設(shè)工程施工、機械設(shè)備租賃和建筑材料批發(fā)銷售；公路養(yǎng)護、綠化；公交站場和物流倉儲用地開發(fā)；道路普通貨物運輸、水路普通貨物運輸、城市公共交通運輸、土地開發(fā)服務(wù)、對城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資。
現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘工作人員1名，有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位要求
招聘崗位：辦公室工作人員；
招聘人數(shù)：1人；
專業(yè)要求：文秘、金融類專業(yè)；
學(xué)歷要求：全日制本科或以上學(xué)歷；
崗位要求：熟悉國家相關(guān)財稅法律法規(guī)；邏輯思維能力強；有較強的公文及文稿寫作能力，熟練使用各種辦公軟件和財務(wù)系統(tǒng)操作；有責(zé)任心，工作細致，具有良好的溝通能力和團隊精神；有2年以上工作經(jīng)驗。
二、應(yīng)聘基本條件和要求：
（一）擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無違法違紀記錄。
（二）具有中華人民共和國國籍。
（三）身心健康，年齡在35歲以下（1988年4月19日后出生），男女不限。
（四）遵紀守法，廉潔從業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德。
（五）服從崗位調(diào)整。
（六）具有下列情形之一者，不得報名：現(xiàn)役軍人；有違法犯罪記錄的，受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；有賭博、吸毒等不良嗜好的人員；有抑郁癥、精神分裂癥、對社會憤憤不公的人員；法律規(guī)定不得招聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形人員。
三、招聘流程
（一）發(fā)布公告信息
通過藤縣人民政府門戶網(wǎng)站、公司公眾號平臺發(fā)布招聘公告。
（二）報名時間及方式
報名時間：自公告發(fā)布之日起至2023年4月23日止。
報名材料：有效居民身份證、個人報名登記表、個人簡歷（格式詳見附件），學(xué)歷學(xué)位證、個人征信報告、其他材料（資格證等應(yīng)聘者認為需要提供的材料）。證件資料的原件、復(fù)印件（原件備查、復(fù)印件留檔）。
采取現(xiàn)場報名與網(wǎng)上報名方式進行：
1.現(xiàn)場報名：應(yīng)聘者于正常上班時間（周一至周五，上午8：00——12：00，下午15：00——18：00）將報名材料紙質(zhì)版交至廣西藤縣藤州鎮(zhèn)人民路28號藤縣建通投資開發(fā)有限公司一樓辦公室。
2.網(wǎng)上報名：應(yīng)聘者將報名材料掃描件發(fā)送到郵箱：txjtgs@126.com，所發(fā)材料要確保掃描清晰，壓縮包及郵件標題均命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。
（三）資格審查
由用人單位招聘考核工作組對應(yīng)聘者的資料進行全面的資格審查，審查合格者進入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者提供的全部信息和相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)準確無誤、真實有效，如有弄虛作假、隱瞞事實行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消聘用資格，一切后果由應(yīng)聘者負責(zé)。
（四）面試
本次招聘采取面談方式進行，主要是考察應(yīng)聘者政治道德素質(zhì)、專業(yè)能力和分析解決實際問題的綜合能力。根據(jù)成績從高分到低分順序依次確定體檢人員。面試的時間和地點另行通知。
（五）體檢
根據(jù)面試成績與招聘崗位1:1的比例確定進入體檢范圍人選。參照事業(yè)單位工作人員的體檢標準和要求執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者自付。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢時間：另行安排。
（六）考察
根據(jù)工作需要，按有關(guān)程序?qū)M錄用者進行考察，考察合格且體檢合格者，按規(guī)定進行公示。
（七）公示
擬聘用人員名單在藤縣人民政府網(wǎng)及公司信息公開欄進行公示，公示時間為3個工作日。
（八）人員聘用
公示結(jié)束后，擬聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，首次聘用試用期為兩個月，在試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格，解除勞動合同和人事關(guān)系。工資構(gòu)成：基本工資+年終考核績效，薪酬待遇、福利等按公司有關(guān)薪酬管理制度及規(guī)定發(fā)放，按國家規(guī)定繳納五險一金。
四、其他事項
（一）本次招聘，未被列入?yún)⒓用嬖嚮蛭翠浻玫娜藛T，公司不再另行通知，應(yīng)聘材料由公司將代為保密，恕不退還。
（二）面試、體檢、聘用等相關(guān)信息將通過短信、電話、郵件等方式通知已報名的應(yīng)聘者，請保持通訊暢通，如多次無法聯(lián)系到應(yīng)聘者，將視為棄權(quán)。
（三）若體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)棄權(quán)或不符合聘用條件的，將根據(jù)面試成績依次遞補。
（四）應(yīng)聘人員報到后，需服從公司管理安排，不服從者將取消聘用資格。
（五）本公告由藤縣建通投資開發(fā)有限公司負責(zé)解釋。
（六）未盡事宜，請電話咨詢。聯(lián)系人：曾經(jīng)理，聯(lián)系電話：0774—7286615。
附件： 1.報名登記表格式.doc
藤縣建通投資開發(fā)有限公司
2023年4月19日