湖南科技學院2017年教輔崗位管理崗位工作人員公開招聘公告

因工作需要，現面向社會公開招聘教輔崗位管理崗位工作人員，具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

學校成立公開招聘工作領導小組，小組辦公室設學校人事處，具體負責協(xié)調、組織實施招聘工作。學校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

二、招聘原則

1.公平、公開、公正、擇優(yōu)原則；

2.思想素質與業(yè)務素質相結合原則；

3.專業(yè)知識與所聘崗位相適應原則。

三、招聘條件

1.思想政治素質好，遵紀守法，誠實守信；熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心、責任感；

2.綜合素質好，善于團結合作，具有優(yōu)良的團隊精神；

3.身心健康，能夠勝任崗位工作；

4.具體條件見各崗位要求。

四、管理方式

實行人事代理制管理方式，與編內人員同工同酬。

五、招聘崗位、計劃及要求（見附件1）。

六、招聘工作程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過湖南科技學院校園網站和其他人才招聘網站面向社會公開發(fā)布。

（二）報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間：2017年4月5日—2017年4月25日止。

2.報名方式及要求：采取網上報名與現場確認相結合的方式。

網上報名：請應聘者將《湖南科技學院教輔崗位管理崗位工作人員公開招聘報名表》（見附件2）、身份證、學歷和學位證書以及“中國高等教育學生信息網”（網址：http://www.chsi.com.cn和http://www.chsi.cn）下載的教育部學籍、學歷在線驗證報告（需提交二維驗證碼）、個人自薦材料（含個人簡介、學習成績單及獲獎證書等）、專業(yè)技術職務任職資格及其他技能證書等相關證明材料原件及復印件1份，應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及符合崗位要求的其他相關證明材料，以壓縮包附件形式發(fā)送到郵箱www248@163.com，郵件標題名稱為：“××大學××專業(yè)本科/碩士×××（姓名）應聘××處室××崗位”，每名應聘者限報名一個崗位。

現場確認以人事處通知為準。應聘人員應如實填寫提交的有關信息和材料。凡因本人填寫信息錯誤的自行負責；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。

（三）資格審查

依據崗位招聘條件對所有應聘人員進行資格初審，對符合條件的人員名單在湖南科技學院校園網站予以公示，并以郵件或電話方式通知本人參加考試考核。請接到通知者在參加考試考核時攜帶相關證件、證書、獲獎及科研材料原件以供核查。

(四)考試方法

1.開考比例：崗位招聘人數與該崗位報名人數的比例原則上不低于1:3。

2.考試方式：

采取筆試、面試和實踐操作（根據崗位要求）相結合的方式進行。

筆試的主要內容為文字表達能力和相關專業(yè)知識。

面試采取結構化方式進行，主要測評應聘者語言表達能力、溝通協(xié)調能力、綜合分析能力等。

根據招聘崗位要求考察應聘者動手操作能力。

（五）體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績排名先后（綜合成績相同的，以筆試成績?yōu)闇剩�，按崗位招聘�?:1的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行，參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。對體檢合格者進行考察，主要考察其政治思想、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

若有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補一次。

七、公示

根據綜合成績、體檢、考察結果，經公開招聘工作領導小組和校長辦公會集體研究確定擬聘用人員，擬聘人員名單在學校校園網站公示7個工作日。

八、聘用

經公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。

咨詢電話：0746-6381163

聯(lián)系人：蔣老師、趙老師。

附件：

 附件1：湖南科技學院2017年教輔崗位管理崗位招聘計劃.xls

 附件2：湖南科技學院2017年教輔崗位管理崗位工作人員應聘報名表

湖南科技學院

2017年4月5日