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中國(福建)自由貿(mào)易試驗區(qū)平潭片區(qū)2015年公開招聘聘任制公務(wù)員的公告

時間:2015-05-25 13:54:30 點擊:

中國(福建)自由貿(mào)易試驗區(qū)平潭片區(qū)關(guān)于公開招聘聘任制公務(wù)員的公告

為適應中國(福建)自由貿(mào)易試驗區(qū)平潭片區(qū)對中高層次人才的需求,經(jīng)國家公務(wù)員局和省公務(wù)員局批準,我區(qū)作為全國聘任制公務(wù)員試點單位,計劃面向社會公開招聘聘任制公務(wù)員14名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘職位

中國(福建)自由貿(mào)易試驗區(qū)平潭片區(qū)管理委員會綜合事務(wù)協(xié)調(diào)辦公室高級主管3名。

平潭綜合實驗區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局高級主管3名。

平潭綜合實驗區(qū)交通建設(shè)局高級主管3名。

平潭綜合實驗區(qū)規(guī)劃局副總規(guī)劃師2名。

嵐城片區(qū)管理局區(qū)域規(guī)劃師1名。

澳前片區(qū)管理局工程造價管理高級主管1名。

金井灣片區(qū)管理局工程管理高級主管1名。

詳細職位條件,見《平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任制公務(wù)員招聘簡章》(附件1)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守法律和法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.年齡一般在45周歲以下(1970年5月24日以后出生);

    4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備擬聘任職位所需資格條件和工作能力,詳見《平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任制公務(wù)員招聘簡章》(附件1)。

6.報考者的畢業(yè)證書、學位證書及報考職位要求的其他相關(guān)證書必須在2015年5月24日前取得或已通過考試,通過考試但未取得證書的,須在面試前資格復核時,提供由相關(guān)部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。

下列人員不得報名:曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員,被辭退未滿5年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員,以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招錄職位。

以上與工作經(jīng)歷、辭退、現(xiàn)役等有關(guān)的資格條件,均以2015年5月24日為截止時間,年限按足年足月累計。

招聘職位的報考人數(shù)原則上應達到招考人數(shù)的3倍及以上,個別職位如未達到該比例的,經(jīng)平潭綜合實驗區(qū)黨工委黨群工作部會議研究同意后,亦可開考。不予開考的職位將由平潭綜合實驗區(qū)黨工委黨群工作部統(tǒng)一公布在中國平潭網(wǎng)站上。

三、招聘程序

    本次招聘在全國、全省相關(guān)媒體上公布招聘職位及所需資格條件,由應聘人員自愿報考。按照報名、現(xiàn)場資格復核、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘任等程序進行。

(一)報名與資格復核

1.報名時間:2015年5月25日上午8:00至6月15日下午5:00。

 2.報名方式:采取電子郵件的方式。應聘者登錄中國平潭網(wǎng)(http://www.pingtan.gov.cn/)閱讀公告并下載《平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任制公務(wù)員報名登記表》,根據(jù)自身情況及報考職位的資格條件和專業(yè)要求如實提交報名信息。應聘者應在規(guī)定的時間內(nèi)將報名材料電子版以電子郵件方式發(fā)送至指定郵箱(378169361@qq.com),并對提交的信息和材料負責,如個人填報信息失真、不符合報考條件和職位要求,由此造成的一切后果,責任自負。

3.報名要求:

    每名應聘者限報一個職位。報名材料應包括:  

(1)本人身份證或護照、學歷、學位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證明書等電子版各1份;

(2)個人簡歷、近年來主要工作業(yè)績(成果)、相關(guān)證明等材料(留學歸國人員應出具留學證明)電子版各1份;

(3)《平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任制公務(wù)員報名登記表》1份。應聘者報名時須按照公布的聘任條件和職位要求如實填寫。

以上報名材料將作為資格復核和綜合評價的主要依據(jù),須詳細、認真、如實提供。任何時候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息,立即取消應聘資格。

4.資格復核:資格復核主要核實報名者是否符合規(guī)定的資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。資格復核中發(fā)現(xiàn)資料不全者,應與報考者及時溝通,要求其補全。應聘者應于2015年7月8日上午8:00至11:00持各報名材料原件與2寸彩色證件照2張,前往平潭黨群工作部人力資源與公務(wù)員管理處(具體地點另行通知)現(xiàn)場復核。

復核合格后當場發(fā)出考試準考證(省外應聘者確實無法在規(guī)定時間內(nèi)到我區(qū)現(xiàn)場復核的,可將所需材料的電子掃描件和《報名表》通過電子郵件的方式發(fā)送到報名郵箱并致電說明情況,符合條件的,可在考試前一天帶著現(xiàn)場復核所需材料到平潭綜合實驗區(qū)黨工委黨群工作部人力資源與公務(wù)員管理處進行資格復核,復核通過后,發(fā)予考試準考證。)

    2015年7月9日,將于中國平潭網(wǎng)站發(fā)布報名成功的人員名單。

 (二)考試方法與內(nèi)容

根據(jù)擬聘任職位的職責特點和專業(yè)特性,考試主要采取筆試和面試的方式進行。具體辦法視報名情況另行制定并公告。

(三)體檢和考察

根據(jù)綜合成績高低,按照擬聘任職位與擬招聘人數(shù)1:2的比例,研究確定進入體檢和考察人選,并在中國平潭網(wǎng)上予以公布。體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。考察由黨群工作部會同招聘單位具體組織。

(四)聘任審批

招聘單位根據(jù)考試測評、考察和體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘任建議人選。按照人事管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定,對擬聘任人選在中國平潭網(wǎng)進行聘前公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,未發(fā)現(xiàn)影響聘任問題的,由平潭綜合實驗區(qū)黨工委黨群工作部報省公務(wù)員主管部門審批聘任。

(五)辦理聘任

在黨群工作部同意聘任后30日內(nèi),按照人事管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定,應聘者與聘任機關(guān)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂聘任合同,確定聘任關(guān)系,明確聘任期內(nèi)的崗位職責、工作目標、工作任務(wù)以及相應待遇。聘任制公務(wù)員實行合同制管理,聘任合同期限按國家和省里對聘任制公務(wù)員有關(guān)規(guī)定實行。首次簽訂聘任合同的,試用期為1個月至6個月。試用期滿合格的,進行聘任制公務(wù)員登記;不合格的,取消聘用。

(六)工資福利待遇

應聘到我區(qū)的聘任制公務(wù)員基本工資福利待遇由三部分構(gòu)成,具體是基本工資(相當于正科級公務(wù)員的工資與津補貼標準)、人才補貼(按實驗區(qū)引進中高層次人才規(guī)定標準)和年終獎金,并按國家有關(guān)規(guī)定辦理“五險一金”。同時,符合中高層次人才標準的,可享受配偶工作調(diào)動、子女就學、住房等方面的鼓勵政策。

四、其他事項

1.對聘任制公務(wù)員的工作考核、人事檔案管理、聘用期間發(fā)生人事爭議糾紛等有關(guān)事宜,嚴格按國家《公務(wù)員法》和《聘任制公務(wù)員管理試點辦法》執(zhí)行。

2.擬聘人員符合《平潭綜合實驗區(qū)關(guān)于加強中高層人才引進工作的若干規(guī)定》的,可按照“從優(yōu)、從高、不重復”的原則,享受“若干規(guī)定”的有關(guān)政策。

本招聘簡章解釋權(quán)和其他未盡事宜,由本次公開招聘工作領(lǐng)導小組負責。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:蘭小姐    聯(lián)系電話:0591-24338927    

    電子郵箱:378169361@qq.com    傳 真:0591-24399129

地址:平潭綜合實驗區(qū)潭城鎮(zhèn)翠園南路10號機關(guān)大院

郵編:350400

 

附件: 1. 平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任公務(wù)員招考簡章.xls.xls

      2.  平潭綜合實驗區(qū)公開招聘聘任制公務(wù)員報名表.doc

      3.《平潭綜合實驗區(qū)關(guān)于加強中高層次人才引進工作的若干規(guī)定(試行).doc》

 

平潭綜合實驗區(qū)黨工委黨群工作部

2015年5月19日

1. 平潭綜合實驗區(qū)2015年聘任公務(wù)員招考簡章.rar

2. 平潭綜合實驗區(qū)公開招聘聘任制公務(wù)員報名表.rar

3.《平潭綜合實驗區(qū)關(guān)于加強中高層次人才引進工作的若干規(guī)定(試行).rar

 

作者:文武公務(wù)員考試網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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