為進一步加強和優(yōu)化市級機關(guān)公務(wù)員隊伍建設(shè)，按照《公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法》等規(guī)定，決定開展2022年市級機關(guān)（參照管理單位）公開遴選公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同）工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、遴選職位
本次市級機關(guān)共公開遴選公務(wù)員36名
西安市2022年市級機關(guān)（參照管理單位）公開遴選公務(wù)員職位表二、
范圍條件
（一）報考范圍
1.全市區(qū)（縣）級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級主任科員及以下相當職級層次的公務(wù)員。
2.全市區(qū)（縣）級及以下參照公務(wù)員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗、擔任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級主任科員及以下相當職級層次的工作人員。
市級部門垂直管理單位（派出機構(gòu)）、省垂直管理系統(tǒng)、中央機關(guān)直屬系統(tǒng)符合上述范圍和有關(guān)規(guī)定的也可報名。
（二）報考條件
報考者應(yīng)當按照干部管理權(quán)限，經(jīng)組織審核并同意推薦后報名，并滿足以下條件：
1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；
3.一般應(yīng)當具有2年以上基層工作經(jīng)歷；
基層工作經(jīng)歷，是指報考者取得教育行政部門認可的大專及以上畢業(yè)證后，在各類企事業(yè)單位、高校及科研院所、非公有制單位、農(nóng)村（社區(qū)）、自謀職業(yè)或個體經(jīng)營、區(qū)（縣）級及以下黨政機關(guān)的工作經(jīng)歷；在部隊服役經(jīng)歷也可視為具有基層工作經(jīng)歷。
4.年齡條件詳見《西安市2022年市級機關(guān)（參照管理單位）公開遴選公務(wù)員職位表》；
5.一般應(yīng)當在本級機關(guān)工作2年以上，年度考核沒有基本稱職以下等次；
6.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；
7.具有國家教育行政主管部門認可的大學(xué)本科及以上文化程度，并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)士及以上學(xué)位；
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
9.符合公開遴選職位的資格條件要求；
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
年齡計算、工作經(jīng)歷時長的計算、現(xiàn)任職務(wù)職級等，以及獲取學(xué)歷學(xué)位、資質(zhì)資格、政治面貌等時間截至2022年5月31日。
（三）不得參加公開遴選的情形
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5.通過公開招考被錄用，當次招考公告或所報考職位有服務(wù)期限定，未滿服務(wù)期或不符合有關(guān)規(guī)定的；
6.按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
7.尚在試用期或者提拔擔任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報考者不得選報任職后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
三、遴選程序
（一）報名與資格審查
1.報名及資格審查
（1）本次遴選報名采用現(xiàn)場報名方式，不收取報名費。
報名時間：2022年5月25日至29日
上午9:00—12:00
下午14:00—18:00
報名地點：西北飯店（西安市長安區(qū)西長安街52號）
《報名表》一式三份，考生自行下載A4紙正反面打印，在現(xiàn)單位意見、主管部門意見和具有干部管理權(quán)限部門意見一欄簽字、蓋章，表格內(nèi)容及格式不得改動，填表說明不屬打印內(nèi)容。
報名表
（2）報名時需提交資料：
①經(jīng)審核蓋章的《報名表》原件（一式三份，含電子版）和個人近期免冠證件照電子版（與報名表一致）；
②本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件（留存復(fù)印件）；
③公務(wù)員（參照管理）登記批復(fù)文件、登記表復(fù)印件（留存）；
④基層工作經(jīng)歷證明（留存）；
⑤學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件，《教育部學(xué)籍在線驗證報告》《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《教育部學(xué)位認證電子報告》（留存）；
⑥所在黨支部出具并加蓋有審批權(quán)限的基層黨（工）委印章的黨員證明原件（根據(jù)崗位需要提供，留存）；
⑦遴選職位要求的資格證書及復(fù)印件、用人單位出具的相關(guān)工作經(jīng)歷證明等其他材料原件（留存）。
（3）報考者依據(jù)自身條件，對照職位要求，只能選報一個遴選職位，多報無效。凡弄虛作假的，取消遴選資格；凡不按時限要求報名的，視為自動放棄。
2.不足開考比例的改報
遴選職位的報名人數(shù)與職位計劃數(shù)的比例不低于2:1，對未達規(guī)定比例的職位縮減遴選計劃，其中，對只有1名遴選計劃的職位或縮減后仍達不到2:1的職位予以取消，報考該職位的人員可改報其他職位。
經(jīng)資格審查后，存在縮減、取消的職位由遴選機關(guān)通知相關(guān)考生。同時，聯(lián)系取消職位的考生在規(guī)定時限內(nèi)改報符合條件的其他職位，但不得改報已經(jīng)取消的職位（程序及要求與報名和資格審查一致）。改報只能進行一次，未在規(guī)定時限完成改報的，視為自動放棄。
3.打印準考證
準考證是報考者參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的必須憑證，由遴選機關(guān)通知報考者在規(guī)定時間內(nèi)打印。
（二）筆試
筆試設(shè)一科，筆試成績滿分為100分。
筆試擬于2022年6月中上旬進行，具體時間于筆試前一周在古都先鋒網(wǎng)、古都先鋒微信公眾號發(fā)布。
具體考點及有關(guān)注意事項在準考證上明確，考生持本人身份證（含有效期內(nèi)的臨時身份證，下同）和準考證，自行前往考點考場參加筆試。
對在考試過程中存在違規(guī)違紀行為的人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。
（三）職位業(yè)務(wù)水平測試
設(shè)有職位業(yè)務(wù)水平測試（簡稱“測試”，下同）的職位，按遴選計劃數(shù)5倍的比例，以筆試成績由高到低的順序確定進入人員，末位筆試成績并列者同時進入。
測試由遴選機關(guān)組織實施。測試的方式和內(nèi)容由遴選機關(guān)確定。測試成績滿分為100分。測試安排由遴選機關(guān)通知有關(guān)考生，參加測試的考生須攜帶本人身份證、準考證應(yīng)考。
（四）面試
根據(jù)工作需要，各職位面試公告在面試前3日在古都先鋒網(wǎng)、古都先鋒微信公眾號發(fā)布，面試公告發(fā)布后形成的缺額，不再進行面試遞補。
未設(shè)有職位業(yè)務(wù)水平測試的職位按遴選計劃數(shù)3倍的比例，以筆試成績由高到低的順序確定進入面試人員，末位筆試成績并列者同時進入面試；設(shè)有職位業(yè)務(wù)水平測試的職位，取得測試有效成績?nèi)藛T進入面試。
面試全程攝像錄音。面試成績滿分為100分，面試成績當場向考生公布，并由考生簽字確認。
（五）綜合成績計算
綜合成績的計算公式為：
綜合成績1（無職位業(yè)務(wù)水平測試職位）＝筆試成績×40%﹢面試成績×60%
綜合成績2（有職位業(yè)務(wù)水平測試職位）＝筆試成績×20%﹢職位業(yè)務(wù)水平測試成績×40%+面試成績×40%
筆試成績、測試成績、面試成績、綜合成績公布時均保留小數(shù)點后2位。綜合成績出現(xiàn)并列的，順延小數(shù)位確定排序。綜合成績并列且順延小數(shù)位后仍完全相同時，則按筆試成績、測試成績的先后順序，確定綜合成績排序。
面試結(jié)束后3日內(nèi)，在古都先鋒網(wǎng)、古都先鋒微信公眾號發(fā)布面試人員的筆試成績、測試成績、面試成績及綜合成績。
（六）考察及相關(guān)環(huán)節(jié)
1.確定差額考察對象
按照公務(wù)員公開遴選有關(guān)規(guī)定，實行差額考察。進入考察的人數(shù)為“職位計劃數(shù)+1”。
對于實際取得面試有效成績的人數(shù)小于或等于規(guī)定進入考察人數(shù)的職位，結(jié)合面試考生總體成績情況，采取劃定面試合格分數(shù)線的辦法確定進入考察人選，具體劃定面試合格分數(shù)線的辦法在面試公告中明確。
面試結(jié)束后3日內(nèi)，在古都先鋒網(wǎng)、古都先鋒微信公眾號公布考察對象。
2.考察
考察由各遴選機關(guān)組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的人崗匹配度進行全面考察，重點考察考生的政治素質(zhì)、道德品行、工作實績和群眾公認程度，如實寫出考察報告�？疾觳缓细竦模辉龠f補。
遴選機關(guān)根據(jù)考生的綜合成績和考察情況，按照人崗相適的原則，經(jīng)認真研究并充分考量，從考察合格的人員中按職位計劃數(shù)等額確定進入遴選后續(xù)環(huán)節(jié)的人員。
3.體檢
體檢由遴選機關(guān)在考察環(huán)節(jié)后組織實施，項目比照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？忌鷮w檢不合格的結(jié)論如有疑議，在接到體檢結(jié)論通知7日內(nèi)，可向遴選機關(guān)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
體檢環(huán)節(jié)中，如果因考生放棄或不合格形成的缺額，由遴選機關(guān)在該職位考察合格人員中確定遞補人員。
（七）公示、辦理相關(guān)手續(xù)
在古都先鋒網(wǎng)、古都先鋒微信公眾號進行擬遴選任職人員公示。公示期為5個工作日。
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選任用的，市委組織部向各遴選機關(guān)印發(fā)遴選結(jié)果通知。公示期間，對所反映問題經(jīng)核實后產(chǎn)生的空缺，不再遞補。
對擬任職人員設(shè)置3個月試用期。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)�？己瞬缓细竦�，回原單位工作。
四、紀律要求
為了維護公開遴選工作秩序，對存在考試作弊、提供虛假個人材料等違規(guī)違紀情形的報考者，按照《公務(wù)員公開遴選辦法》進行相應(yīng)處理，并將有關(guān)違紀違規(guī)情況通報所在單位及主管部門。
各有關(guān)單位，以及所有參與公開遴選工作的人員，在遴選的各個環(huán)節(jié)，必須嚴格遵守法律法規(guī)，自覺接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督和社會監(jiān)督。公開遴選工作人員要嚴格遵守公務(wù)員回避有關(guān)規(guī)定，凡有違反法律法規(guī)，弄虛作假、徇私舞弊等問題的人員，一經(jīng)查實，依法依紀追究責(zé)任。
五、重要提示
1.本公告由市委組織部公務(wù)員二處負責(zé)解釋。
2.本次遴選資格審查貫穿全過程，報考人員提交的信息應(yīng)全面、準確、有效。若所填信息與本人真實信息不符，或偽造、變造證件、材料、信息，一經(jīng)查實，取消遴選資格。
3.報考者應(yīng)使用國家教育行政主管部門認可的學(xué)歷學(xué)位報名。報考者用于報名的學(xué)位，應(yīng)當是報名所用學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。
4.職位專業(yè)名稱和類別劃分按照教育行政主管部門發(fā)布的專業(yè)目錄設(shè)置、審核。若所學(xué)專業(yè)未列入教育部專業(yè)目錄的，則可選擇與專業(yè)要求條件相近、相似的職位，由用人部門參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等綜合判定。
5.職位設(shè)置、資格審查、職位業(yè)務(wù)水平測試等有關(guān)具體事項由各遴選機關(guān)負責(zé)解釋。
6.考生報名時須提交能聯(lián)系到本人的電話號碼，以便在資格審查、體檢等出現(xiàn)遞補情形時及時聯(lián)系。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責(zé)。
7.本次考試不指定、不出版發(fā)行任何考試教材或輔導(dǎo)用書。各級組織部門和遴選單位不得舉辦，也不得委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若有輔導(dǎo)班或編印培訓(xùn)教材等，均與本次遴選組織者無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
中共西安市委組織部
2022年5月18日