2013年度甘肅省慶陽市考試錄用機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員公告

時間：2013-11-26 17:09:20 點擊：【大 中 小】

2013年度慶陽市考試錄用機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員公告

根據(jù)《公務員法》和公務員考試錄用的有關規(guī)定以及《中共甘肅省委組織部、甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省公務員局關于印發(fā)＜甘肅省2013年度考試錄用機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員實施方案＞》，經(jīng)慶陽市委組織部、慶陽市人力資源和社會保障局研究決定，組織實施2013年度慶陽市考試錄用擔任主任科員以下非領導職務機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員的工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招錄計劃

2013年全市共設置招錄職位42個，其中：機關公務員職位40個，參照公務員法管理單位工作人員職位2個；計劃招錄總人數(shù)80名，其中：機關公務員78名，參照公務員法管理單位工作人員2名。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法。

3、年齡為18周歲以上，35周歲以下（1978年5月21日至1995年5月21日期間出生），碩士研究生和博士研究生畢業(yè)的年齡可放寬到40周歲（即1973年5月21日以后出生）。其中，報考公安機關非特警人民警察職位的為18周歲以上，30周歲以下（1983年5月21日至1995年5月21日期間出生）。

4、具有良好的品行。

5、具有正常履行職責的身體條件。

6、具有符合職位要求的工作能力。

7、具有大專以上文化程度（指網(wǎng)上開始報名之日已取得正式畢業(yè)學歷人員，2013年7月前畢業(yè)的應屆畢業(yè)生需由畢業(yè)院校出具證明）。

8、具備公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

9、根據(jù)《公務員回避規(guī)定（試行）》（中組發(fā)[2011]31號），報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。

招考職位明確要求報考人員有基層工作經(jīng)歷的，是指在縣及縣級以下黨政機關、企事業(yè)單位及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，計算時間為2013年5月21日以前。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

招考職位要求報考者有基層服務項目工作經(jīng)歷的，是指報考人員自2013年5月21日以前服務期已滿，且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職工作”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶計劃”和“大學生志愿服務西部計劃”等基層服務“四項目人員”。

曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的人員、現(xiàn)役軍人、未達到最低服務年限的人員、截止2013年7月仍在讀尚未畢業(yè)的高等院校全日制在校學生、在職在讀研究生、公務員被辭退未滿5年的，以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報名。

三、報考程序

（一）職位查詢

我市招考人數(shù)、職位、資格條件等詳見《2013年甘肅省考試錄用公務員職位計劃情況簡表》（以下簡稱《職位簡表》）或慶陽市2013年考試錄用公務員職位計劃情況簡表。報考人員在2013年5月21日8：00登陸甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.rst.gansu.gov.cn）、慶陽黨建網(wǎng)（http://www.qydj.gov.cn）或慶陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.qingyangrs.gov.cn）查閱《職位簡表》，詳細了解有關招錄單位、招考人數(shù)、職位、資格條件等。

（二）網(wǎng)上報名

本次考錄工作，采取網(wǎng)絡報名方式進行。報考人員在網(wǎng)上申請報名，市考錄辦工作人員進行資格審查，具體程序如下：

1.提交報考申請

報考人員在2013年5月21日8:00至5月27日24:00登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://www.rst.gansu.gov.cn），提交報考申請。報考人員只能選擇一個職位進行報名，一律使用二代身份證進行報名。

報名時，報考人員要仔細閱讀省考錄辦在網(wǎng)上公布的《誠信承諾書》，本人提交的報考信息和材料必須真實、準確、有效。對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報考資格，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關規(guī)定，予以5年內或終身不得報考等嚴肅處理。

2.資格審查

網(wǎng)上報名資格審查由市考錄辦負責，網(wǎng)上報名資格審查時間為5月21日8：00至28日16：00。市考錄辦根據(jù)規(guī)定的報考資格條件和審定的職位條件及時進行資格審查。

3.查詢資格審查結果

報考人員于5月21日至5月28日登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站查詢本人是否通過了資格審查。通過資格審查的，不能再報或改報其他職位。5月21日8：00至5月27日24：00，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他職位。5月28日0：00至18：00，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他職位。

4.查詢報名序號

通過資格審查的人員，于5月21日10：00后登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站查詢報名序號，以便下載打印準考證和查詢分數(shù)。

（三）報名確認

通過資格審查的報考人員，于5月29日9：00至6月6日16：00登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行報名確認。報名確認時，務必上傳近期免冠2吋證件照片（格式為JPG格式，大小為20KB以下），并根據(jù)《關于調整公務員報名考試費收費標準的批復》（甘發(fā)改收費[2013]800號），在網(wǎng)上繳納報名考試費150元。未按規(guī)定進行報名確認和繳費人員視為自動放棄。

農(nóng)村特困戶、城鎮(zhèn)低保戶家庭報考人員，可申請減免報名考試費。這部分人員只在網(wǎng)上上傳照片，不進行網(wǎng)上繳費，在報名確認期間直接與市考錄辦聯(lián)系辦理減免費用手續(xù)。城鎮(zhèn)低保戶家庭報考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件）和低保證（原件、復印件）、農(nóng)村特困戶家庭報考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），經(jīng)市考錄辦審核確認后，辦理減免費用手續(xù)。辦理減免費用的具體時間、地點將于報名確認工作前在甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公布。

（四）網(wǎng)上打印準考證

報考人員在報名確認和繳費成功后，于6月13日9:00至6月22日8：00，登錄省人社廳網(wǎng)站下載打印準考證。

四、筆試

本次考錄工作，筆試開考比例原則上為招錄計劃與報名人數(shù)之比1：5（對基層法院、檢察院、公安、司法等部門專業(yè)性強、人才資源稀缺的職位，經(jīng)省考錄領導小組審定后適當降低）。

（一）筆試科目

筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》，采用閉卷方式進行，一律用漢語作答。

（二）筆試時間

2013年6月22日

上午：09:00——11:00《行政職業(yè)能力測驗》

下午：14:00——16:30《申論》

（三）筆試地點

以準考證為準。

（四）攜帶證件

應試人員必須攜帶網(wǎng)上打印的準考證和身份證原件參加考試，兩證不全者，不得參加考試。身份證遺失的應盡快補辦有效臨時身份證，確因時間原因無法補辦的到戶籍所在地公安派出所辦理附本人照片的戶籍證明。

（五）成績查詢

應試人員于8月初在省人社廳網(wǎng)站查詢筆試成績，也可通過短信查分平臺10658513或拔打電話至12580查詢。

五、資格復審

面試前進行資格復審。市考錄辦根據(jù)本人提供的身份證、工作證、畢業(yè)證、學位證、項目服務證和職稱證書等證書原件和復印件，所在單位出具的加蓋公章同意報考的證明，“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職工作”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”等基層服務“四項目人員”由相關主管部門出具的證明等材料，進行資格復審。

對復審后符合條件的應試人員，發(fā)放面試通知書。在職報考人員不能提供所在單位同意報考證明的，市考錄辦取消面試資格。凡報考人員有關材料信息不實，影響資格審查結果的，市考錄辦取消面試資格。

六、面試

筆試成績公布后，市考錄辦在資格復審的基礎上，根據(jù)該職位筆試成績從高分到低分的順序，依次按計劃錄用人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例核定面試人員（筆試有一門缺考或一門成績?yōu)榱阏�，不得確定為面試人選）。對于達不到面試比例的職位，采取核減招錄計劃或職位合并的方式直至達到面試比例。市考錄辦屆時將參加面試人員名單、準考證號、面試時間和地點、所帶證件、及相關要求等事項在慶陽黨建網(wǎng)（http://www.qydj.gov.cn）或慶陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.qingyangrs.gov.cn）公布。

七、考試總成績確定

筆試、面試工作結束后，由市考錄辦負責計算出報考人員的最終考試成績，具體辦法為：報考人員最終考試成績按照6:4的比例確定，筆試平均成績占60%,面試成績占40％。計算公式為：最終成績＝[筆試總成績（筆試單科成績總和）÷筆試科目數(shù)]×60%＋面試成績×40％。筆試、面試和最終成績如出現(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點后兩位。

八、體能測評

報考公安機關人民警察職位，體檢前須進行體能測評。體能測評工作由市考錄辦按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發(fā)[2011]48號）組織實施。具體要求如下：

依據(jù)考試最終成績從高分到低分的順序，按招錄計劃1：2的比例確定參加體能測評的人員。參加體能測評必須提供本人身份證、準考證和面試通知書。缺少上述證件之一者，不得參加體能測評。自愿放棄體能測評或體能測評不合格者，不得進入體檢程序。如果因體能測評不合格導致該職位達不到體檢比例要求時，該職位按最終成績從高分到低分的順序依次等額遞補（面試缺考或成績?yōu)榱阏撸坏眠f補），遞補只進行一次。測評時間、地點由市考錄辦另行通知并在招考專網(wǎng)上公布。

九、體檢

根據(jù)報考人員的最終成績，按職位擬錄取人數(shù)等額確定體檢人員，由市考錄辦組織實施。參加體檢的人員，須提供本人身份證和網(wǎng)上打印的準考證，缺少上述證件之一者，不得參加體檢。

體檢在省公務員主管部門指定的三甲以上綜合性醫(yī)院進行，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]7號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)[2007]25號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）組織實施。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，提出復檢申請，由市考錄辦安排考生到另外醫(yī)院進行復檢。

市考錄辦對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結論以復檢結論為準。復檢前，體檢醫(yī)院和市考錄辦應對復檢項目保密。

報考人民警察對身體條件有特殊要求的職位，按照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）的有關規(guī)定執(zhí)行，由市考錄辦組織實施，同級公安、安全等機關配合進行。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目不進行復檢。

體檢工作人員與應試人員有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定給予處分。構成犯罪的，移送司法機關處理。

應試人員應嚴格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實有效，認真完成全部體檢項目。對于弄虛作假，或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的考生，給予不予錄用或取消錄用的處理。

體檢不合格者，經(jīng)市考錄辦核準后，該職位按最終成績從高分到低分的順序依次等額遞補（面試缺考或成績?yōu)榱阏�，不得遞補），遞補只能進行一次。

十、考察

體檢結束后，在市考試錄用公務員工作領導小組指導下，由市考錄辦協(xié)同招錄單位負責對體檢合格的人員進行考察，并對考察對象深入進行資格復審。考察不合格者，經(jīng)省、市考錄辦同意后，該職位按最終成績從高分到低分的順序依次等額遞補（面試缺考或成績?yōu)榱阏�，不得遞補），遞補只進行一次。

十一、公示和錄用

擬錄用人員由市考錄辦按照規(guī)定的程序和標準，從考試總成績、體能測評、體檢結果和考察合格的人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定，并在網(wǎng)上進行公示，公示期為7天。同時對外公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，對公示中反映的問題，由市考錄辦負責核實。若反映的問題查有實據(jù)，不符合錄用條件的考生，取消錄用資格。該職位形成的空缺，按最終成績依次等額遞補。若反映問題一時難以查實，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。符合錄用條件的人員，按規(guī)定程序辦理審批錄用手續(xù)。經(jīng)公務員主管部門審批錄用的考生，本人提出放棄錄用的，取消錄用資格，記入考生誠信檔案備查。經(jīng)批準錄用的人員，試行一年試用期。試用期滿合格者予以任職，不合格者取消錄用。新錄用人員須接受市公務員主管部門組織的初任培訓，培訓不合格者，不予任職。

十二、監(jiān)督

為了保證考錄工作的公平、公開和公正，市紀委、市監(jiān)察局、市委組織部干部監(jiān)督科、市人社局紀檢監(jiān)察室對考試錄用工作進行全程監(jiān)督。

考錄政策咨詢電話：

市考錄辦0934—8683662

監(jiān)督電話：

市紀委監(jiān)察局信訪室（舉報中心）0934—12388

市委組織部干部監(jiān)督科0934—12380

市人社局紀檢監(jiān)察室0934—8605851

十三、其他事項

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。凡社會上出現(xiàn)的假借公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

附件：慶陽市2013年度考試錄用公務員職位計劃情況簡表.xls

中共慶陽市委組織部