本次招聘考試分為筆試和面試兩部分。
1.筆試。
(1)筆試組織。2018年江寧區(qū)新進(jìn)教師招聘筆試與2018年南京市教育局直屬學(xué)校和四城區(qū)中小學(xué)（幼兒園、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校）新教師招聘筆試為同一場(chǎng)次考試，由南京市教育局統(tǒng)一組織。
(2)筆試科目與內(nèi)容。公共知識(shí)60分（基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí)）、學(xué)科專業(yè)知識(shí)100分,總分160分。特殊教育學(xué)科(專業(yè))、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校電氣專業(yè)、汽車專業(yè)、工業(yè)機(jī)器人專業(yè)只考公共知識(shí)。
(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。時(shí)間初定為2018年1月1日，以筆試考試證標(biāo)注的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
(4)面試資格線。各學(xué)科（專業(yè)）面試資格線由江寧區(qū)教育局根據(jù)各學(xué)科（專業(yè)）具體需求劃定。
(5)成績(jī)查詢。報(bào)考江寧區(qū)的考生可于2018年1月23日-24日登錄江寧教育服務(wù)平臺(tái)（http://www.jnjy.net.cn）查詢本人成績(jī)。
(6)領(lǐng)取成績(jī)憑證。單報(bào)江寧區(qū)學(xué)校（幼兒園）的人員或在江寧區(qū)繳納報(bào)考費(fèi)人員于2018年1月29日-31日（8:30-11:30,14:00-17:00），到江寧區(qū)招生辦1樓（南京市江寧區(qū)東新北路16號(hào)）憑本人身份證和筆試考試證領(lǐng)取本人成績(jī)證明的原件。領(lǐng)取成績(jī)證明后要妥善保管，如遺失一概不補(bǔ)，也不開具任何證明材料。
(7)本次筆試成績(jī)作為應(yīng)聘南京市江寧區(qū)教育局所屬公辦中小學(xué)、幼兒園、特殊教育學(xué)校、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校新進(jìn)教師的必備條件，在2018年度內(nèi)有效。
本次公開招聘新教師考試沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無(wú)關(guān)。
2.面試。
(1)面試方案。面試由江寧區(qū)教育局根據(jù)公開招聘政策和要求，制定2018年江寧區(qū)新進(jìn)教師公開招聘面試方案，經(jīng)批準(zhǔn)備案后組織實(shí)施。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求，于面試前在江寧教育服務(wù)平臺(tái)（http://www.jnjy.net.cn）另行通知。
(2)面試報(bào)名和面試資格復(fù)審。達(dá)到面試資格線的考生可按照江寧區(qū)教育局于2018年3月上旬在江寧教育服務(wù)平臺(tái)（http://www.jnjy.net.cn）公布的《2018年江寧區(qū)新進(jìn)教師公開招聘面試公告》要求，到江寧區(qū)參加面試報(bào)名和面試資格復(fù)審。
(3)面試資格復(fù)審所需材料。材料包括網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的所有報(bào)考材料的原件（校驗(yàn)）與復(fù)印件（留存）以及筆試成績(jī)證明原件。其中，就業(yè)推薦表及筆試成績(jī)證明原件須提交。符合招聘條件初中（2）、小學(xué)（2）、幼兒園（2）、特殊教育學(xué)校（2）的人員，只須提交筆試成績(jī)證明的原件。
面試資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格者和弄虛作假者，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
(4)江寧區(qū)教育局在面試資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員中，遵循筆試成績(jī)從高分到低分的原則，按照各級(jí)各類學(xué)校（幼兒園）學(xué)科（專業(yè)）計(jì)劃招聘數(shù)的1:3比例，在面試資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員中確定進(jìn)入面試的人選。進(jìn)入面試的人員名單在江寧教育服務(wù)平臺(tái)上公布。
(5)面試。采取問題答辯、授課和基本功考核等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，重點(diǎn)考察教育教學(xué)崗位所需的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)技能。面試成績(jī)總分為100分，面試合格線均為60分。其中，授課占面試成績(jī)的60%，問題答辯占面試成績(jī)的20%，基本功考核占面試成績(jī)的20%。
針對(duì)音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、科學(xué)、心理健康教育、學(xué)前教育以及高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校的電氣、汽車、工業(yè)機(jī)器人等側(cè)重基本功考核的學(xué)科（專業(yè)），基本功考核所占面試總分比例作相應(yīng)提高，具體辦法詳見面試公告。
(三)總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)=筆試成績(jī)（折算為百分制）×30%+面試成績(jī)×70%。
(四)體檢與考察
1.體檢。根據(jù)面試合格者的總成績(jī)，遵循從高分到低分原則，按照學(xué)科（專業(yè)）需求數(shù)1:1的比例確定體檢名單，并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不予考察。
2.考察。體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格者進(jìn)行組織考察，考察不合格者不予公示與聘用。
(五)公示與聘用
1.公示。擬聘用人員名單等信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、江寧教育服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
2.聘用。對(duì)公示無(wú)異議者，經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后，由江寧區(qū)教育局與其簽定就業(yè)協(xié)議，并收取應(yīng)聘者畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等個(gè)人資料的原件辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。合并招聘的崗位，由江寧區(qū)教育局綜合考生考試成績(jī)、專業(yè)素養(yǎng)和各學(xué)校、幼兒園的用人需求等因素進(jìn)行選崗。
因體檢或考察不符合有關(guān)要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)公開招聘綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分的原則依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
四、招聘咨詢與監(jiān)督電話
1.咨詢電話：南京市江寧區(qū)教育局，025-52181813；
2.監(jiān)督電話：南京市江寧區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，025-87187233；
3.監(jiān)督電話：南京市江寧區(qū)紀(jì)委派駐第六紀(jì)檢組：025-52283815。
五、本公告由南京市江寧區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.南京市江寧區(qū)2018年新進(jìn)教師公開招聘學(xué)科(專業(yè))需求信息表一
2.南京市江寧區(qū)2018年新進(jìn)教師公開招聘學(xué)科(專業(yè))需求信息表二
3.招聘學(xué)科(專業(yè))對(duì)應(yīng)的專業(yè)要求表
南京市江寧區(qū)教育局
2017年11月23日
1.南京市江寧區(qū)2018年新進(jìn)教師公開招聘學(xué)科(專業(yè))需求信息表一.doc