宿豫區(qū)2015年公開招聘公辦學(xué)校教師簡章

為加強(qiáng)公辦學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)全區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘公辦學(xué)校教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘公辦學(xué)校教師的單位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等信息見《崗位簡介表》。

二、招聘對象

面向社會招聘，含2015年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生（須在2015年8月31日前取得學(xué)歷）。

三、報(bào)考條件及相關(guān)要求

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行；

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3．具備招聘崗位要求的資格和條件（見《崗位簡介表》）；

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。

考生與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

考生須誠信報(bào)考，資格審查將貫穿于整個招聘環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消資格。對于在報(bào)考中弄虛作假、考試作弊、聘用審批后放棄報(bào)到的考生，將按規(guī)定將考生信息上報(bào)省、市人事考試機(jī)構(gòu)。

四、招聘程序和方法

本次招聘工作由宿豫區(qū)人力資源和社會保障局與宿豫區(qū)教育局共同組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過宿遷市考試鑒定網(wǎng)（http://www.sqrsks.com）向社會公布招聘信息（含招聘簡章、崗位簡介表）。年齡、年限計(jì)算，身份證使用，學(xué)歷、工作經(jīng)歷認(rèn)定等政策答復(fù)口徑，除本簡章另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2015年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名、資格初審方式

考試報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2015年6月19日08∶30－6月25日17∶30；

資格初審時(shí)間:2015年6月19日08∶30－6月26日17∶30;

繳費(fèi)時(shí)間：2015年6月19日08∶30－6月27日17∶30。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招考單位資格初審，通過初審后進(jìn)行繳費(fèi)，考生須使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用，筆試費(fèi)用為100元/人，節(jié)假日正常受理。完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com。

2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名所需信息（包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等）均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢。

（2）報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片（近期正面免冠二寸(34×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。

（3）宿豫區(qū)人社局和教育局根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

（4）報(bào)考人員只能用二代身份證選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名期間，資格審查未通過的，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

（5）各崗位筆試開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，報(bào)宿遷市人力資源和社會保障局相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位。

補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2015年6月28日08∶30—17∶30。

（6）未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過。

3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員于2015年6月30-7月2日08∶30—17∶30到宿遷市考試鑒定網(wǎng)（www.sqrsks.com）打印準(zhǔn)考證，打印中如有問題，請與宿遷市考試鑒定中心(0527-84353881)聯(lián)系。

(三)筆試

筆試由宿豫區(qū)人社局和教育局共同組織,考試的內(nèi)容為報(bào)考崗位專業(yè)知識及教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、師德規(guī)范等，筆試成績在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.jssq.hrss.gov.cn/）公布。

筆試時(shí)間：2015年7月4日09:00—11:00。

筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

本次公開招聘各環(huán)節(jié)的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績不低于該項(xiàng)考試卷面總分60%的為合格，否則，取消進(jìn)入下一階段程序的資格。

各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。

(四)資格復(fù)審與面試

1.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)組織面試。

2.資格復(fù)審時(shí)間：2015年7月8日-9日08:30—17:30。

3.資格復(fù)審地點(diǎn)：宿豫區(qū)教育局一樓大廳。屆時(shí)考生應(yīng)提供符合報(bào)考條件的各種材料，須交驗(yàn)本人身份證、畢業(yè)證書（2015年應(yīng)屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生須提供畢業(yè)生雙向選擇推薦表或就業(yè)協(xié)議書，委培生、定向生、聯(lián)辦生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意；在職人員須提供原單位同意報(bào)考的證明；留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料），1寸照片2張，以及崗位要求的其它材料（要求具有教師資格證的，須提供教師資格證）原件和復(fù)印件。經(jīng)審查，對不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的（因考生本人原因?qū)е聼o法通知、聯(lián)系到考生的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)）、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、考生放棄資格復(fù)審的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選（為防止資格復(fù)審無限期遞補(bǔ)，屆時(shí)將規(guī)定遞補(bǔ)截止時(shí)間，具體時(shí)間另行公布）。

4.通過資格復(fù)審人員名單在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.jssq.hrss.gov.cn/）公布。

5.面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)以宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.jssq.hrss.gov.cn/）公布通知為準(zhǔn)，同時(shí)繳納面試費(fèi)100元/人。

6.面試由宿豫區(qū)人社局和教育局組織。面試總分為100分，面試內(nèi)容為說課和答辯，面試最低分?jǐn)?shù)線為60分。小學(xué)音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育、數(shù)控專業(yè)課教師和建筑專業(yè)課教師崗位須加試專業(yè)技能測試。有專業(yè)技能測試的崗位待面試結(jié)束后即刻進(jìn)行專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試內(nèi)容根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)確定，分值為100分，最低分?jǐn)?shù)線為60分。專業(yè)技能測試成績當(dāng)場通知考生。

面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計(jì)算考生綜合成績。對于報(bào)考有專業(yè)技能測試崗位的考生，按筆試成績占40%、面試成績占30%、專業(yè)技能測試成績占30%的比例采用百分制計(jì)算考生綜合成績。

(五)體檢

根據(jù)考生綜合成績（綜合成績相同的，按面試成績；無專業(yè)技能測試的崗位面試成績也相同的，另行組織考試確定；有專業(yè)技能測試的崗位按專業(yè)技能測試成績，專業(yè)技能測試成績也相同時(shí)，另行組織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例確定體檢人選,并在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.jssq.hrss.gov.cn/）公布體檢人員名單。同等條件下在宿豫區(qū)服務(wù)且服務(wù)期滿、考核合格的“三支一扶”支教人員優(yōu)先。

體檢工作由宿豫區(qū)教育局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或其它原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。

(六)考察

體檢合格人員由宿豫區(qū)教育局組織考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

考察結(jié)束前，考生須提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明；考生為社會在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明；考生為已婚人員的，須提供縣（區(qū)）級及以上計(jì)劃生育主管部門出具的計(jì)劃生育證明。未按時(shí)提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。

(七)公示

考察工作結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在宿遷市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.jssq.hrss.gov.cn/）公示7個工作日。

在考察、公示、聘用審批階段因不符合政策規(guī)定被取消考察、被聘用資格，或考察結(jié)果不合格，或考生主動放棄被聘用資格而出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

(八)聘用審批

公示無異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員待遇，并簽訂聘用合同（聘用合同服務(wù)期不少于3年）。服務(wù)期內(nèi)，聘用人員不得調(diào)動，未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任。試用期一年，試用期按國家規(guī)定執(zhí)行；試用不合格的，解除聘用合同。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受區(qū)紀(jì)委和社會各界的監(jiān)督。

六、本簡章由宿豫區(qū)教育局、宿豫區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：區(qū)教育局0527-80986503

監(jiān)督舉報(bào)電話：區(qū)紀(jì)委0527-84465083

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0527—84353881（宿遷市考試鑒定中心）。

附件：《宿豫區(qū)2015年公開招聘公辦學(xué)校教師崗位簡介表》

宿豫區(qū)人力資源和社會保障局

宿豫區(qū)教育局

2015年6月12日