2017年華夏銀行蘇州分行招聘啟事

華夏銀行蘇州分行成立于1996年12月，是蘇州地區(qū)最早成立的股份制銀行之一，是總行管理的一級分行。目前已下轄19家營業(yè)網(wǎng)點（含社區(qū)支行），實現(xiàn)了蘇州市區(qū)及縣域網(wǎng)點全覆蓋。近年來，華夏銀行蘇州分行緊緊依托蘇州雄厚的經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)，積極服務(wù)于蘇州社會事業(yè)發(fā)展，實施“中小企業(yè)金融服務(wù)商”戰(zhàn)略，打造“華夏服務(wù)”品牌，搶抓發(fā)展機遇，取得了各項業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展，贏得了社會各界的廣泛認(rèn)可和贊譽。

為滿足我行機構(gòu)拓展和業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘支行行長、營銷部負(fù)責(zé)人、金融市場部項目經(jīng)理、客戶經(jīng)理等崗位。

一、應(yīng)聘基本條件

1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)；

2、身體健康、品行良好、廉潔自律、遵紀(jì)守法、無違規(guī)違紀(jì)記錄，保守商業(yè)秘密；

3、誠實敬業(yè)、具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心；

4、具備與崗位要求相適應(yīng)的工作能力和素質(zhì)；

5、符合我行親屬回避制度要求。

二、工作地點：蘇州大市范圍

三、招聘崗位及任職要求

（一）支行行長

任職要求：

1、年齡40周歲（含）以下；金融工作8年（含）以上，其中，支行業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗5年（含）以上。

2、符合高級管理人員任職資格；熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊，具有較強的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。

（二）營銷部門負(fù)責(zé)人

任職要求：

1、年齡40周歲（含）以下；金融工作6年（含）以上，其中，支行業(yè)務(wù)管理或營銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗3年（含）以上。

2、熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊，具有較強的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。

（三）金融市場部項目經(jīng)理

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下，國內(nèi)重點高校金融、經(jīng)濟(jì)、財會等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位；

2、從事證券、基金、專業(yè)研究所、信托、保險、資管、商業(yè)銀行金融市場部相關(guān)工作3年（含）以上；

3、具備較強的產(chǎn)品營銷及開發(fā)設(shè)計能力，能夠主持新產(chǎn)品研發(fā)工作，具備較強的溝通協(xié)調(diào)、組織推動能力。

（四）金融市場部同業(yè)客戶經(jīng)理崗

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下，國內(nèi)重點高校金融、經(jīng)濟(jì)、財會等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位；

2、具備3年（含）以上銀行工作經(jīng)驗，對同業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程有一定認(rèn)知，具有較強的市場營銷拓展能力；

3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策、相關(guān)法律法規(guī)和風(fēng)險管理規(guī)章制度。服從管理，具有高度工作責(zé)任感，良好的團(tuán)隊協(xié)作和人際溝通能力，熟練使用辦公軟件。

（五）支行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊長

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下；商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗4年（含）以上；

2、熟悉銀行公司業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較強的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。

（六）支行零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊長

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下；商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗4年（含）以上；

2、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較強的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。

（七）公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下；

2、1年（含）以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷推廣工作經(jīng)驗；

3、具有較強的市場營銷和客戶開發(fā)、維護(hù)能力，良好的語言、文字表達(dá)能力和綜合分析能力。

（八）零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理

任職要求：

1、年齡35周歲（含）以下；

2、1年（含）以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)營銷推廣工作經(jīng)驗；

3、具有較強的市場營銷和客戶開發(fā)、維護(hù)能力，良好的語言、文字表達(dá)能力和綜合分析能力。

四、應(yīng)聘方式及注意事項

1、有意應(yīng)聘者請于2017年6月30日前，登陸華夏銀行招聘網(wǎng)站（https://zhaopin.hxb.com.cn），在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報名。

2、我行對應(yīng)聘者信息保密。應(yīng)聘者對所填報信息的真實性負(fù)責(zé)，對弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用。

3、我行將通過電話、招聘門戶網(wǎng)站、短信、郵件等方式與應(yīng)聘者進(jìn)行聯(lián)系，請您保持通訊暢通并隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站最新消息。