2017年齊魯銀行派遣制客戶經(jīng)理招聘啟事
齊魯銀行成立于1996年6月，是山東省成立的第一家城市商業(yè)銀行，也是山東省第一家實(shí)現(xiàn)中外合作、跨省經(jīng)營(yíng)的地方法人金融機(jī)構(gòu)，2004年與澳洲聯(lián)邦銀行（CBA）實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略合作，是中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)城商行工作委員會(huì)副主任單位。2015年6月29日，成功在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌，成為全國(guó)首家在“新三板”上市的城市商業(yè)銀行，開(kāi)啟資本市場(chǎng)新征程。根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制客戶經(jīng)理，歡迎您的加盟，展示才智，共創(chuàng)未來(lái)！
一、招聘需求
1、招聘小微中心派遣制客戶經(jīng)理約30人，從事本行小微中心市場(chǎng)拓展、審查審批、業(yè)務(wù)管理等工作。工作地點(diǎn)：濟(jì)南市區(qū)、章丘、長(zhǎng)清、平陰、濟(jì)陽(yáng)、商河；其中應(yīng)聘章丘、長(zhǎng)清、平陰、濟(jì)陽(yáng)、商河的，要求具有當(dāng)?shù)貞艨冢軌蚍䦶姆峙渲廉?dāng)?shù)毓ぷ鳌?/P>
2、招聘消費(fèi)信貸中心派遣制客戶經(jīng)理約40人，從事本行消費(fèi)信貸中心市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、客戶征信、貸款審批等工作。工作地點(diǎn)：濟(jì)南（含縣域）、青島，要求具有當(dāng)?shù)貞艨�，能夠服從分配至�?dāng)?shù)毓ぷ鳌?/P>
注：每人只能填報(bào)一個(gè)崗位、地區(qū)。
二、條件要求
1、遵紀(jì)守法、品行端正，無(wú)不良行為記錄。
2、具備良好的職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力，積極進(jìn)取。
3、原則上為全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，優(yōu)先選擇經(jīng)濟(jì)類(lèi)、管理類(lèi)相關(guān)專業(yè)；特別優(yōu)秀的可放寬至專科學(xué)歷，專業(yè)須為金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。要求2017年7月底前獲得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）畢業(yè)證書(shū)，并能在學(xué)信網(wǎng)上查詢屬實(shí)；海外留學(xué)生須已獲得教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。
4、年齡28周歲（含）以下。
5、具備較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等計(jì)算機(jī)辦公軟件。
6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
三、薪酬待遇、職業(yè)規(guī)劃
簽訂派遣制勞動(dòng)合同，齊魯銀行為用工單位；月基本工資及補(bǔ)貼約3000元（不含績(jī)效獎(jiǎng)金），績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)業(yè)績(jī)考核另行確定，按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。入職一定年限后，表現(xiàn)突出、業(yè)績(jī)優(yōu)秀的，可擇優(yōu)轉(zhuǎn)為本行正式員工。
四、招聘流程及注意事項(xiàng)
網(wǎng)上報(bào)名→簡(jiǎn)歷篩選→筆試→面試→體檢→培訓(xùn)考核→錄用
1、應(yīng)聘人員登錄齊魯銀行網(wǎng)站www.qlbchina.com“今日齊魯—人才信息”模塊查看招聘啟事，下載填寫(xiě)《齊魯銀行派遣制客戶經(jīng)理應(yīng)聘申請(qǐng)表》，申請(qǐng)表電子版以“姓名—應(yīng)聘崗位、應(yīng)聘地區(qū)”命名，申請(qǐng)表發(fā)送至hr@qlbchina.com。
報(bào)名截止日期：2017年8月31日
咨詢電話：（0531）86075830，聯(lián)系人：張女士、張先生（恕不面見(jiàn)）。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)簡(jiǎn)歷并承諾信息屬實(shí)，如提供虛假信息，本行將取消其錄取資格；經(jīng)初審、筆試、面試、體檢、培訓(xùn)考核后擇優(yōu)錄用。報(bào)名和初審結(jié)束后，本行將通過(guò)電話通知符合條件人員參加筆試、面試等事宜，請(qǐng)保持手機(jī)暢通；未被聘用人員的應(yīng)聘材料由本行代為保管、保密。