根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《中共四川省委組織部、四川省人社廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))和《簡(jiǎn)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(簡(jiǎn)市編發(fā)〔2006〕55號(hào))文件精神以及衛(wèi)生系統(tǒng)2015年編制使用計(jì)劃，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)、資陽(yáng)人才網(wǎng)、簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)發(fā)布)：
一、招聘職位及名額
(一)考試招聘衛(wèi)生事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員122名。具體職位詳見(jiàn)《簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年公開(kāi)考試招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。
(二) 考調(diào)衛(wèi)生事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員3名。具體職位詳見(jiàn)《簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年公開(kāi)考調(diào)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》(附件2)。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
1.考試招聘職位(附件1)：符合本公告及相應(yīng)職位條件的在職(簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)在編在職人員除外)、非在職人員和2015年普通高等院校、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.考調(diào)職位(附件2)：僅限簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)在編在職人員報(bào)考，且符合相應(yīng)的職位條件。
(二)應(yīng)聘人員必須符合下列條件
報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得報(bào)考職位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資質(zhì)證、職稱(chēng)證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的，不予聘用或不予進(jìn)入下一個(gè)考聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
報(bào)考者的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和執(zhí)業(yè)資質(zhì)證等證書(shū)，必須符合報(bào)考職位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資質(zhì)證等條件;不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則將取消報(bào)考(聘用)資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2. 遵紀(jì)守法，品行端正。
3. 年滿(mǎn)18周歲以上，35周歲以下(職位設(shè)置有年齡要求的以職位設(shè)置為準(zhǔn))。年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)，日期計(jì)算截止至報(bào)名開(kāi)始時(shí)。
“18周歲以上”是指1997年6月15日以前出生(含6月15日)，“30周歲以下”是指1984年6月15日以后出生(不含6月15日)，“35周歲以下”是指1979年6月15日以后出生(不含6月15日)。
4. 具有相應(yīng)職位要求的具體條件。招聘條件中要求相應(yīng)工作經(jīng)歷的，其計(jì)算時(shí)間截至2015年6月15日，不含學(xué)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等經(jīng)歷。其中：考調(diào)職位工作經(jīng)歷時(shí)間從取得簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生事業(yè)編制后正式聘用時(shí)間開(kāi)始計(jì)算(聘用時(shí)間以聘用文件或聘用表為準(zhǔn))，截至2015年6月15日。
5. 身體健康，具有履行招聘職位職責(zé)的身體條件。
6. 符合有關(guān)回避規(guī)定。
有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1. 曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
2. 曾被開(kāi)除公職的。
3. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5. 法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
此次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，請(qǐng)登陸資陽(yáng)人事考試網(wǎng)(www.zypta.gov.cn)。
(二)報(bào)名時(shí)間
1.網(wǎng)上報(bào)名。
2015年6月15日00：00至6月18日24：00。
2.網(wǎng)上繳費(fèi)。
2015年6月16日09：00至6月19日24：00。
(三)網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)程序
報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年公開(kāi)考試招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》等信息并按以下程序報(bào)名：
1. 報(bào)名注冊(cè)，填報(bào)信息。報(bào)名者登陸資陽(yáng)人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合職位要求的職位報(bào)考，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《簡(jiǎn)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)的各項(xiàng)內(nèi)容，上傳照片(照片為報(bào)考者本人近期的免冠正照，規(guī)格為JPG格式10-30KB)。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
2. 資格審查。資格審查分為報(bào)名階段的照片審查，面試前的資格復(fù)審和考核階段的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。本次網(wǎng)上報(bào)名不進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上只審核考生照片。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的次日登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)上傳照片是否符合規(guī)定要求。請(qǐng)報(bào)考者按照職位條件，結(jié)合本人情況選擇報(bào)考職位，每人限報(bào)一個(gè)職位。只能使用第二代居民身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
3. 繳費(fèi)。經(jīng)審核照片合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政局川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)50元/科，兩科100元)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄。
4. 打印報(bào)名表。上傳照片合格并繳費(fèi)后的報(bào)名者應(yīng)及時(shí)登陸資陽(yáng)人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》二份，供面試前資格審查時(shí)使用。
5. 打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名已成功繳費(fèi)的考生，于7月16日至7月22日憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)碼登陸資陽(yáng)人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。
四、考試
本次考試分為筆試和面試。
筆試總成績(jī)=《綜合知識(shí)》×40%+《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》或《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》或《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×60%
考試總成績(jī)=(筆試總成績(jī)+政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40%
筆試科目根據(jù)職位類(lèi)別不同分為A、B、C三類(lèi)：
A類(lèi)為護(hù)理職位，考《綜合知識(shí)》和《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》;
B類(lèi)為其他衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)職位，考《綜合知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》;
C類(lèi)為非醫(yī)學(xué)衛(wèi)生類(lèi)職位，考《綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
具體分類(lèi)詳見(jiàn)附件1和附件2。筆試各科成績(jī)滿(mǎn)分為100分。
(一)開(kāi)考比例
報(bào)考同一職位的須形成競(jìng)爭(zhēng)，有效報(bào)考人數(shù)與招聘職位名額之比應(yīng)不低于3：1(特殊職位或緊缺專(zhuān)業(yè)，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，可放寬到2：1)，達(dá)不到開(kāi)考比例的，根據(jù)應(yīng)聘者意愿進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，調(diào)減或取消該職位的招聘名額，調(diào)減或取消招聘名額情況在“簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)”(網(wǎng)址www.jysrc369.com)上公布。報(bào)考人員報(bào)考的職位被取消后，經(jīng)本人同意且符合相關(guān)要求者，可調(diào)整到其他招聘職位參加考試。
(二)筆試時(shí)間及安排
1. 筆試時(shí)間：2015年7月22日。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。考生必須憑《準(zhǔn)考證》和有效第二代居民身份證原件(不含過(guò)期身份證、舊版臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件)提前15分鐘入場(chǎng)，兩證不全者不得參加筆試。
筆試成績(jī)于2015年7月31日前在簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)( www.jysrc369.com)上公布。
2. 考生筆試科目有缺考科目或筆試科目成績(jī)?yōu)?分者，視為自動(dòng)放棄考試資格，不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。
(三)政策性加分
參加國(guó)家、省 “三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”以及“社工人才百人計(jì)劃”的的報(bào)考人員，截止報(bào)名時(shí)，服務(wù)期滿(mǎn)且經(jīng)服務(wù)所在地縣級(jí)主管部門(mén)考核合格的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿(mǎn)1周年加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過(guò)6分。
對(duì)參加全省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃的大學(xué)生村干部，截止報(bào)名時(shí)，在村(社區(qū))任職滿(mǎn)兩年以上且經(jīng)縣級(jí)組織、人社部門(mén)考核合格的，每工作滿(mǎn)1周年加2分，被縣以上組織人社部門(mén)評(píng)為優(yōu)秀(不指年度考核優(yōu)秀)的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算。
根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》(川人社發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定，退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)加2分;被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的，另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算，但最高不超過(guò)6分。在服現(xiàn)役期間受過(guò)處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受本加分政策。
參加國(guó)家、省 “三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“社工人才百人計(jì)劃” 以及全省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃的大學(xué)生村干部凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，務(wù)必于2015年6月26日18時(shí)前將網(wǎng)絡(luò)打印《報(bào)名表》及相關(guān)證明材料原件(服務(wù)所在地縣級(jí)組織部、團(tuán)委、人社局或教科局出具的證明，內(nèi)容包括考生身份、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿(mǎn)、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限)、服務(wù)期間的相關(guān)考核材料、評(píng)為優(yōu)秀的證明材料、服務(wù)證書(shū)(合同)原件和復(fù)印件(一式一份)交簡(jiǎn)陽(yáng)市人社局人才流動(dòng)與開(kāi)發(fā)科(簡(jiǎn)陽(yáng)市河?xùn)|新區(qū)市級(jí)機(jī)關(guān)辦區(qū)1號(hào)樓3樓10307號(hào)辦公室)。申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，需提供《報(bào)名表》、《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)(證章)和相關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)等材料原件和復(fù)印件(一式一份)。未按規(guī)定時(shí)間(2015年6月26日18時(shí)前)提交有關(guān)證明材料的，視為放棄加分資格。
在本次報(bào)考前已享受上述加分項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的報(bào)考人員，參加本次考試不再享受同項(xiàng)目的加分。經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分。
加分情況于2015年7月10日前在“簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)”(網(wǎng)址：www.jysrc369.com)上公布。
(四)資格審查
資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有弄虛作假、有不符合職位要求情形的，取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由報(bào)考者承擔(dān)。
根據(jù)考生筆試總成績(jī)(含政策性加分)，按報(bào)考職位從高分到低分的原則，以參加筆試人數(shù)和招聘名額2：1的比例確定面試資格審查人員，末位出現(xiàn)并列者一并進(jìn)入。如進(jìn)入資格審查對(duì)象的人數(shù)和招聘名額低于2：1的比例，將調(diào)減或取消招聘名額，調(diào)減或取消招聘的崗位情況將在“簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)”上公告。
資格審查工作由市人社局和市衛(wèi)生局共同組織實(shí)施。資格審查的時(shí)間地點(diǎn)在發(fā)布成績(jī)時(shí)一并通知。資格審查時(shí)，報(bào)考者須提供以下證件的原件和復(fù)印件各1份：①報(bào)名表(詳見(jiàn)附件3);②本人有效身份證;③招聘職位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等其它證件材料(2014年參加國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試合格人員，如在資格審查時(shí)不能提供執(zhí)業(yè)(執(zhí)業(yè)助理)醫(yī)師資格證原件，可提供簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局加蓋鮮章的成績(jī)單復(fù)印件; 2014年參加國(guó)家執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證或衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)相關(guān)的職稱(chēng)考試成績(jī)合格人員，如在資格審查時(shí)不能提供相應(yīng)資格證原件，可提供衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心(http://baike.baidu.com/view/4563783.htm)印發(fā)的合格證或成績(jī)單并加蓋簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局鮮章);④招聘職位有工作經(jīng)歷要求的須由原工作單位及上級(jí)主管部門(mén)出具工作經(jīng)歷證明(衛(wèi)生類(lèi)在醫(yī)院工作的需注明醫(yī)院類(lèi)型、等級(jí)。考調(diào)職位須提供本人聘用文件或《聘用表》的復(fù)印件并加蓋檔案管理部門(mén)鮮章);⑤有工作單位的須按照人事管理權(quán)限出具單位和上級(jí)主管部門(mén)同意報(bào)考的手續(xù);⑥往屆未就業(yè)的畢業(yè)生和社會(huì)流動(dòng)人才需由檔案所在地人才交流機(jī)構(gòu)出具檔案管理和未取得機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制的證明原件;⑦已婚人員須提供本人戶(hù)口所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處或計(jì)生部門(mén)提供的無(wú)違法生育情況證明。
逾期未參加資格審查者視為自動(dòng)放棄。因資格審查不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，依序等額遞補(bǔ)1次。因遞補(bǔ)人員逾期不到或因聯(lián)系電話(huà)有誤、不暢通等原因?qū)е虏荒馨磿r(shí)遞補(bǔ)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
資格審查合格者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試證》，并按四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)80元/ 人。
(五)面試
A類(lèi)護(hù)理職位和B類(lèi)其他衛(wèi)生類(lèi)職位采用專(zhuān)業(yè)化面試方式;C類(lèi)非醫(yī)學(xué)衛(wèi)生職位采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試證。
面試當(dāng)日，考生未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為放棄面試資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。因考生放棄、缺考或面試資格遞補(bǔ)后達(dá)不到面試比例等原因?qū)е略撀毼幻嬖噷?shí)際開(kāi)考比例低于2:1，但實(shí)際面試人數(shù)大于招聘名額的，仍視為面試形成競(jìng)爭(zhēng)的有效比例。
面試不能形成競(jìng)爭(zhēng)(即實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘名額)的招聘職位，該職位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試成績(jī)須不低于60分，否則，不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一環(huán)節(jié)。
(六)總成績(jī)公布
面試后7個(gè)工作日內(nèi)，考生的考試總成績(jī)?cè)凇昂?jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)”(網(wǎng)址www.jysrc369.com)上公布。
五、體檢和考核
根據(jù)招聘職位名額和考生考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額確定體檢人選�？荚嚳偝煽�(jī)相同者，筆試總成績(jī)高者優(yōu)先;如筆試總成績(jī)?cè)傧嗤蹲o(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》或《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》或《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》科目成績(jī)高者優(yōu)先;如再相同，學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷再相同者，再組織一次面試，面試成績(jī)高者優(yōu)先。
由市人社局、衛(wèi)生局組織體檢，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行，所有職位的乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按照人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》執(zhí)行。招考單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)由參檢人員向醫(yī)院交納。
體檢合格人員由市衛(wèi)生局組織用人單位進(jìn)行考核。
凡體檢和考核不合格人員，取消其聘用資格。因考生自動(dòng)棄權(quán)或體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可在同一面試職位人員中按考試總成績(jī)及排名從高分到低分依序等額遞補(bǔ)1次。
六、公示、聘用
考核工作結(jié)束后，組織同一職位的考生根據(jù)職位名額，按考試總成績(jī)及排名從高分到低分依序自主選擇招聘單位。
凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘人員，在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)和簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)(www.jysrc369.com)公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)人應(yīng)以電話(huà)、書(shū)信、來(lái)人面談等形式以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用(未查清前，考聘名額暫不遞補(bǔ))。公示不合格出現(xiàn)的缺額，可在同一面試職位人員中按考試總成績(jī)及排名從高分到低分依序等額遞補(bǔ)1次。
公示無(wú)異議的人員，由市人社局審批行文，辦理有關(guān)聘用、人事、編制等手續(xù)。招聘人員一律實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的聘用合同管理，檔案、人事關(guān)系由市人才交流中心實(shí)行人事代理。招聘人員在所聘崗位至少工作三年以后方可調(diào)動(dòng)。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。
為維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，要嚴(yán)格人事紀(jì)律，此次考試由市紀(jì)委、監(jiān)察局實(shí)行監(jiān)督，對(duì)弄虛作假、循私舞弊聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí)，立即取消聘用資格，并嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。
八、相關(guān)事項(xiàng)提示
1. 請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對(duì)照公告和報(bào)考職位的具體要求，審慎選擇與自身?xiàng)l件完全相符的職位進(jìn)行報(bào)考。
2. 招考過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、成績(jī)公布、資格審查、體檢等事項(xiàng)，在“簡(jiǎn)陽(yáng)市人才網(wǎng)”(網(wǎng)址www.jysrc369.com)上公布。請(qǐng)考生密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的考聘工作，凡未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一個(gè)聘用環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
3. 根據(jù)《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法〈試行〉》的規(guī)定，對(duì)違反考試紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予考試成績(jī)無(wú)效、一至三年內(nèi)不得報(bào)考本考試項(xiàng)目等相應(yīng)處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，由人社部門(mén)向報(bào)考者所在單位通報(bào)，追究其相應(yīng)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
4. 請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話(huà))，在整個(gè)考聘期間保持通訊暢通，考生通訊方式變更后，主動(dòng)告知市人社部門(mén)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
5. 準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。
6. 本次考試簡(jiǎn)陽(yáng)市人社局、簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局不舉辦也未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
本公告由簡(jiǎn)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話(huà)：簡(jiǎn)陽(yáng)市紀(jì)委(監(jiān)察局) 028-27028082
咨詢(xún)電話(huà)：簡(jiǎn)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局028-27028363
簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局 028-277028277
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：028-27226488
附件：
1.簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年公開(kāi)考試招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表.rar
2.簡(jiǎn)陽(yáng)市2015年公開(kāi)考調(diào)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表.rar
3. 簡(jiǎn)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.rar
簡(jiǎn)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 簡(jiǎn)陽(yáng)市衛(wèi)生局
2015年5月29日