為進一步促進觀山湖區(qū)人力資源和社會保障工作，夯實區(qū)級人力資源和社會保障工作基礎(chǔ)，現(xiàn)結(jié)合區(qū)勞動保障協(xié)理員不足的實際情況，經(jīng)研究，決定面向貴陽市轄區(qū)范圍招聘勞動保障協(xié)理員。為確保招聘工作公開、公平、公正地進行，根據(jù)勞動保障協(xié)理員招聘工作有關(guān)規(guī)定，特制定《觀山湖區(qū)2014年勞動保障協(xié)理員招聘簡章》。
一、招聘條件及要求
(一)貴陽市非農(nóng)業(yè)戶籍，常住貴陽市，大專及以上文化程度，身體健康，有計算機操作能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力;
(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，認真實踐“三個代表”重要思想，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;
(三)遵紀守法，品行端正，熱心社會公益事業(yè);
(四)愛崗敬業(yè)，有責任心，對工作認真負責;
(五)年齡：21-45歲;
(六)滿足下列條件之一的人員:
1、持《就業(yè)失業(yè)登記證》、《就業(yè)困難人員認定證》、《零就業(yè)家庭援助證》中任意一種;
2、登記失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員;
3、畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生。
(七)被確認的聘用人員需服從區(qū)就業(yè)部門的分配。
二、招聘人數(shù)
本次共招聘勞動保障協(xié)理員9名。
三、招聘程序
(一)報名及資格審查：具體工作由區(qū)人力資源和社會保障局組織進行，2014年1月24日發(fā)布公告。
1、報名時間：2014年2月7日——14日上午9：00至12：00，下午13：00至16：30。
2、報名地點：觀山湖區(qū)就業(yè)局(觀山湖區(qū)行政中心4樓413)
3、報名所需資料：
(1)本人《身份證》的原件及復(fù)印件一份。
(2)近期同底免冠1寸照片4張。
(3)下列人員還需提供：持證人員需攜帶相關(guān)證件的原件及復(fù)印件一份;登記失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員攜帶《就業(yè)失業(yè)登記證》的原件及復(fù)印件一份，就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員攜帶《就業(yè)困難人員認定證》、《零就業(yè)家庭援助證》的原件及復(fù)印件一份;畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生攜帶畢業(yè)證(如畢業(yè)證遺失，提供學校出具的畢業(yè)證明)原件及復(fù)印件一份;在職人員需持單位同意報考證明(社區(qū)工作人員、社區(qū)工作者同時需經(jīng)所在社區(qū)同意，方可報考)。
(4)報名不收取報名費用。
經(jīng)資格審查合格者，由觀山湖區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放準考證，發(fā)放時間為2014年2月18日，發(fā)放地點在觀山湖區(qū)就業(yè)局(觀山湖區(qū)行政中心4樓413)
(二)考試：考試分為計算機測試和面試。計算機測試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。進入面試程序人員按計算機測試成績2：1的比例從高分到低分確定，進入體檢程序人員按考試成績1：1的比例從高分到低分確定。
1、計算機測試：2013年2月19日，主要測試應(yīng)試人員的計算機基本操作技能，測試具體時間及地點見準考證。2月20日公布計算機測試成績及進入面試人員考號。
2、面試：2013年2月21日，在區(qū)人力資源和社會保障局的統(tǒng)一安排下采用提問答辯的方式進行面試，面試地點另行通知。2013年2月21日公布面試成績。
3、政審：2013年2月24日—26日對考試后進入體檢程序人員進行政審，重點審查“德、能、勤、績、廉”五個方面，發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消資格。
(1)不能堅持黨的基本路線，在政治問題上不能與黨中央保持一致;
(2)被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有政治、經(jīng)濟和其他問題;
(3)發(fā)現(xiàn)較嚴重疾病的;
(4)在原單位組織紀律渙散，經(jīng)常遲到、早退、無故曠工的。
(5)經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究不適合錄用的其他情形。
(三)體檢：2014年2月28日，在區(qū)人力資源和社會保障局的安排下，對擬聘人員進行身體健康檢查，體檢標準參照《貴州省公務(wù)員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢地點另行通知。
(四)辦理聘用手續(xù)：考試、體檢合格的人員，確定為擬聘人員，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組審查后進行公示。因擬聘人員自行放棄聘用出現(xiàn)人選缺額的，根據(jù)考試綜合成績，從高分到低分依次等額遞補。對確定的聘用人員，與就業(yè)部門建立勞動關(guān)系，并簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，勞動報酬按省、市有關(guān)文件精神執(zhí)行。
(五)培訓(xùn)：區(qū)就業(yè)部門統(tǒng)一組織培訓(xùn)。
以上時間安排，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意可根據(jù)實際情況作相應(yīng)調(diào)整。
四、紀律監(jiān)督
(一)招聘工作接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
(二)本次招聘工作，嚴格按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序進行。如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對相關(guān)人員給予紀律處分。
(三)報名電話：2215637、2215635
聯(lián) 系 人：姜老師、周老師
監(jiān)督電話：7988933
(四)招聘考試不指定考試范圍和考試用書。
(五)本次招聘工作未盡事宜，由觀山湖區(qū)人力資源和社會保障局研究確定。
(六)本《招聘簡章》解釋權(quán)屬觀山湖區(qū)人力資源和社會保障局，考生查詢《招聘簡章》及成績請登陸貴陽人力資源網(wǎng)(貴陽人才網(wǎng))(http://www.gyrc.com.cn/)和貴陽市觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http:// www.guanshanhu.gov.cn)。
觀山湖區(qū)人力資源和社會保障局
二○一四年一月二十四日
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