海寧市發(fā)展和改革局下屬事業(yè)單位招聘碩士研究生公告
海寧市重點(diǎn)工程建設(shè)管理辦公室、海寧市項(xiàng)目前期管理辦公室和海寧市雙對(duì)口辦公室是海寧市發(fā)展和改革局下屬三個(gè)承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位,因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃和條件
1.海寧市重點(diǎn)工程建設(shè)管理辦公室工作人員1名
海寧市項(xiàng)目前期管理辦公室工作人員1名
海寧市雙對(duì)口辦公室工作人員1名
2.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,作風(fēng)正派,身體健康。
3.年齡18-40周歲(1973年5月4日至1996年5月4日期間出生)。
4.須具有國(guó)家承認(rèn)的碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士及以上學(xué)位,或取得高級(jí)職稱的人員。
5.專業(yè)及其他要求:
(1)報(bào)考海寧市重點(diǎn)工程建設(shè)管理辦公室,專業(yè)不限,但須取得高級(jí)工程師職稱;
(2)報(bào)考海寧市項(xiàng)目前期管理辦公室,專業(yè)要求為:土木工程類、建筑學(xué)類;
(3)報(bào)考海寧市雙對(duì)口辦公室,專業(yè)要求為:中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、管理學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類。
在全日制普通高校就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。
根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程(試行)》(浙人社發(fā)〔2011〕79號(hào)),在近2年內(nèi)人事考試過(guò)程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員,以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。
參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)),屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員,不宜參加本次公開(kāi)招聘活動(dòng)。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
二、報(bào)名事項(xiàng)
1.報(bào)名時(shí)間:2014年5月4日-5月8日
上午8:30—11:30;下午1:30—5:00。
2.報(bào)名方式:
(1)電子郵件報(bào)名:應(yīng)聘者將報(bào)名表(插入電子照片,見(jiàn)附件)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書(shū)(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生持高校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書(shū),留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)和相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)等發(fā)至郵箱(報(bào)名時(shí)注明所報(bào)單位),上述材料在考試時(shí)帶來(lái)進(jìn)行資格復(fù)審,提供虛假材料報(bào)名者取消考試資格,通過(guò)復(fù)審的同時(shí)提供近期同底一寸彩照兩張。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:應(yīng)聘者直接到海寧市發(fā)展和改革局報(bào)名,報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁﹫?bào)名表一份(附近期同底一寸彩照兩張),個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生持高校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書(shū),留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)和相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址:海寧市行政中心1號(hào)樓4樓海寧市發(fā)展和改革局10419室(海寧市海州西路226號(hào)),聯(lián)系電話:0573-87288764,聯(lián)系人:朱女士,電子郵箱:zhuyanxun@haining.gov.cn。
三、考試方法
1.報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃數(shù)10倍(含10倍)的,將采用筆試加面試的考試辦法。其中,筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí),滿分為100分,筆試后根據(jù)成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶3比例確定面試對(duì)象。面試內(nèi)容為公共知識(shí),滿分為100分,面試合格分為60分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)÷2+面試成績(jī)÷2(當(dāng)綜合成績(jī)相同時(shí),以筆試成績(jī)高者排位在前)。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。面試后,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定體檢、考察人員。
如果報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)10倍的,直接進(jìn)入面試,綜合成績(jī)等于面試成績(jī)。
2.筆試、面試由市發(fā)展和改革局組織實(shí)施。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
四、體檢與考察
體檢由海寧市發(fā)展和改革局組織。報(bào)考人員的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結(jié)束后,由市發(fā)改局組織考察,考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))執(zhí)行,主要對(duì)體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況等考核,考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,在綜合成績(jī)合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
體檢和考察結(jié)束后,將擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后,將不再遞補(bǔ)。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員收到聘用通知書(shū),無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
聘用人員為2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的,自明確為聘用對(duì)象后30天內(nèi)須與單位簽訂就業(yè)協(xié)議,逾期視為自動(dòng)放棄處理。2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2014年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),到時(shí)不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,取消聘用資格。
被聘用人員收到聘用通知書(shū)后,在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,作自動(dòng)放棄。聘用人員自報(bào)到后簽訂事業(yè)單位聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
六、本公告未盡事宜,由市發(fā)展和改革局依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
監(jiān)督電話:0573-87288759
附件:海寧市事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘報(bào)名表
海寧市發(fā)展和改革局
2014年4月22日