海寧皮革研究院是經(jīng)海寧市人民政府批準(zhǔn)組建的事業(yè)單位，成立于2007年5月，是浙江省皮革行業(yè)科技創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)建設(shè)的核心單位，以“整合皮革科技資源，提升產(chǎn)業(yè)科技水平”為宗旨，立足海寧，服務(wù)全省，面向全國(guó)，通過整合科技資源，以提升皮革產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平和產(chǎn)業(yè)層次，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，為全省皮革產(chǎn)業(yè)提供公共科技創(chuàng)新服務(wù)。為引進(jìn)高素質(zhì)、高水平的專業(yè)人才，進(jìn)一步優(yōu)化研發(fā)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員1名，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人員
專業(yè)技術(shù)崗位：工作人員1名。
二、招聘條件
1.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心，身體健康;
2. 應(yīng)用化學(xué)專業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位，熟悉精細(xì)化學(xué)品合成與應(yīng)用，熟悉制革清潔化技術(shù)。英語口語表達(dá)能力強(qiáng)，善于與國(guó)外客商溝通和交流;
3.年齡18-35周歲(1978年7月4日至1996年7月4日期間出生)，戶籍不限。
在全日制普通高校就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程(試行)》(浙人社發(fā)〔2011〕79號(hào))，在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。
參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))，屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
三、報(bào)考程序和方法
1.報(bào)名時(shí)間：
2014年7月4日—2014年7月11日。
2.報(bào)名方式：
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者在規(guī)定報(bào)名時(shí)間上午8:30—11:30、下午1：30—4:30到海寧皮革研究院六樓辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(工作日)，報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┍救松矸葑C、畢業(yè)證書(留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、有關(guān)證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷等材料原件及復(fù)印件，近期一寸照片兩張。
網(wǎng)上報(bào)名：將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料掃描件發(fā)送至郵箱sm@haining.info進(jìn)行報(bào)名。上述材料在考試時(shí)帶來進(jìn)行資格復(fù)審，提供虛假材料報(bào)名者取消考試資格，通過復(fù)審的同時(shí)提供近期同底一寸彩照兩張。
3.聯(lián)系方式
單位名稱：海寧皮革研究院
地址：海寧皮革城二期十二號(hào)樓
聯(lián)系電話：0573-87239305
聯(lián)系人：孫女士
四、考試方式
1. 報(bào)名人數(shù)超過10人，將采用筆試加面試的考試辦法。其中，筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)，滿分為100分;面試內(nèi)容為公共知識(shí)，滿分為100分，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)÷2+面試成績(jī)÷2(當(dāng)綜合成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高者排位在前)。如果報(bào)名人數(shù)不足10人，直接進(jìn)入面試，綜合成績(jī)等于面試成績(jī)。面試合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。
面試后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招考計(jì)劃的1∶1比例確定體檢、考察人員。
2.筆試、面試時(shí)間另行通知
五、體檢與考察
體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》 執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢�？疾靺⒄铡墩憬」珓�(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，在綜合成績(jī)合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢、考察由海寧市科技局負(fù)責(zé)。
六、公示、聘用
體檢、考察結(jié)束后，擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員收到聘用通知書后，在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，作自動(dòng)放棄。自報(bào)到后簽訂事業(yè)單位聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
七、監(jiān)督電話：87236079
海寧市科學(xué)技術(shù)局
二〇一四年六月二十五日