為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),滿足單位發(fā)展需要,根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號),結(jié)合單位實(shí)際,現(xiàn)面向社會公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員3名,F(xiàn)公告如下:
一、招聘單位簡介
內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制研究中心隸屬于內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局,為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位,主要從事各類規(guī)劃的編制研究、技術(shù)評估、任務(wù)書擬定、成果審查等工作。
二、考核招聘崗位及名額
考核招聘崗位:規(guī)劃管理崗位
招聘名額:3名。
三、考核招聘基本條件和崗位條件
(一)對象
面向全國公開考核招聘。
(二)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀(jì)守法、品行端正;
3、身體健康、能堅(jiān)持聘用崗位的正常工作;
4、政治思想素質(zhì)好,有良好的職業(yè)道德;熱愛規(guī)劃管理、規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,能履行好崗位職責(zé),專業(yè)知識扎實(shí)。
(三)崗位條件
1、城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè)研究生畢業(yè);或取得城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位;或具有城市規(guī)劃、建筑學(xué)、土木工程、道路交通等專業(yè)對應(yīng)的本科以上學(xué)歷,且從事城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)工作1年以上,并取得規(guī)劃相關(guān)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;
2、年齡在35周歲以下(1979年6月30日以后出生),取得規(guī)劃相關(guān)高級技術(shù)職務(wù)任職資格,年齡放寬至40周歲(1974年6月30日以后出生)。
四、考核招聘程序和時(shí)間
本次公開考核招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、考察、公示、體檢、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布信息
通過內(nèi)江市人事考試網(wǎng)(http://www.njpta.gov.cn/Index.aspx)和內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局網(wǎng)(http://ghj.neijiang.gov.cn/056079483/)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名及資格審查時(shí)間:2014年7月1日至8月1日下午6:00前(節(jié)假日除外)。
2、報(bào)名及資格審查地點(diǎn):內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局人事科(內(nèi)江市中區(qū)大同街25號五樓,聯(lián)系電話:(0832)2025628。
3、報(bào)名人員須提供如下材料:本人近期一寸彩照3張、有效身份證明原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件、職稱資格證原件及復(fù)印件、工作年限證明。
4、資格審查:資格審查由內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局人事科負(fù)責(zé)。報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息若不真實(shí),一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)名資格,后果自負(fù)。
(三)考核
由內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局成立考核組考察主要內(nèi)容為德、能、勤、績、廉以及工作和專業(yè)能力等方面情況進(jìn)行統(tǒng)一面試和考察,并由內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究擇優(yōu)確定擬聘用人員。
(四)體檢
由用人單位組織擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)執(zhí)行。其中,乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
(五)政審及公示
體檢合格后,由內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局對擬聘人員進(jìn)行政審,政審由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施,主要對體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。在職人員征求原所在單位意見;非在職人員應(yīng)由其戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)的證明材料;應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢其人事學(xué)籍檔案作為考核依據(jù)。政審后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用。對政審合格的人員進(jìn)行為期7天的公示,公示期間接受社會監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。擬補(bǔ)充人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,經(jīng)市招聘主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
(六)聘用
根據(jù)考察和體檢情況,確定聘用人員并按程序報(bào)批后按規(guī)定辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度。
五、其他事項(xiàng)
1.為保證招聘工作的順利進(jìn)行,招聘工作要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,已聘用人員一律解聘。
2.本公告由內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話: (0832)2025628
監(jiān)督舉報(bào)電話:(0832)2028992
附件: 內(nèi)江市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制研究中心公開考核招聘報(bào)名表.rar