安丘市2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《濰坊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn),計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員207名，另外為市人民醫(yī)院招聘醫(yī)護(hù)人員20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍與條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

2.具有國(guó)家正規(guī)全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，其中護(hù)理、助產(chǎn)和定向招聘崗位放寬到�？茖W(xué)歷。

3.研究生和應(yīng)屆高校畢業(yè)生不受戶籍限制。往屆本科和�？茖W(xué)歷畢業(yè)生須為安丘戶籍或安丘生源，衛(wèi)生類崗位須為濰坊戶籍或?yàn)H坊生源。

4.應(yīng)聘人員1984年6月17日以后出生（其中，護(hù)理崗位要求1989年6月17日以后出生）；碩士研究生1979年6月17日以后出生；博士研究生1974年6月17日以后出生。

5.具備崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)附件）。

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，在安丘市服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年，經(jīng)考核合格，3年內(nèi)報(bào)考的，可以報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員的定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向考錄政策。服務(wù)基層項(xiàng)目人員也可根據(jù)自身?xiàng)l件報(bào)考符合招考職位條件的其他崗位。

下列人員不得應(yīng)聘:曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員， 在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，安丘市機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在編工作人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名

采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2014年7月9日9：00－7月11日16：00。

查詢時(shí)間：2014年7月9日9：00－7月11日16：00。

繳費(fèi)時(shí)間：2014年7月9日9：00－7月12日16：00。

報(bào)名網(wǎng)址：安丘市政府網(wǎng)（http://www.anqiu.gov.cn）

具體辦法是：

1.個(gè)人報(bào)名：報(bào)考人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片(分辨率為160×120像素，文件大小不超過(guò)20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰)。每人限報(bào)1個(gè)崗位，普通管理和定向招聘崗位不受專業(yè)限制，其他崗位報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)須符合所報(bào)崗位專業(yè)要求。報(bào)考人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，信息不能更改。

報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不采集電話信息，改為考試過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)采集，屆時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)確、清晰填寫本人聯(lián)系方式。

2.初審。事業(yè)人員招聘辦公室在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸安丘市政府網(wǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視作放棄。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，先進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，初審后持《安丘市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》和有關(guān)材料的原件、復(fù)印件，于2014年7月9日9：00-7月12日16：00到安丘市人力資源和社會(huì)保障局錄用流動(dòng)科（市級(jí)機(jī)關(guān)綜合辦公大樓133房間）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄。

4.準(zhǔn)考證打印。繳費(fèi)成功后，請(qǐng)務(wù)必下載打印《安丘市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書》（參加面試資格審查時(shí)使用），并于2014年7月17日至18日下載打印《準(zhǔn)考證》。

對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招聘崗位，計(jì)劃錄用1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃錄用2人以上的，按1：3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃，個(gè)別緊缺崗位由事業(yè)人員招聘辦公室研究確定。報(bào)考取消錄用計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按崗位條件改報(bào)其他崗位。

（二）資格審查

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，需提交《安丘市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書》以及一寸近期同底版正面免冠彩色照片3張，相關(guān)證明材料包括：身份證、戶口簿（或戶籍證明）、畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、報(bào)到證等原件及復(fù)印件進(jìn)行資格審核，其中在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信。報(bào)考定向招聘崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員進(jìn)入面試的，還應(yīng)提交市委組織部或市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室出具的證明材料。

經(jīng)審查取得面試資格的人員，須繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。委托他人辦理的，被委托人要出具個(gè)人身份證及身份證復(fù)印件。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的人員空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等事宜在公布筆試成績(jī)時(shí)一并發(fā)布。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查，貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考、聘用資格。

三、考試與初錄

考試分筆試和面試，博士研究生只參加面試,不參加筆試。

1.筆試

護(hù)理崗位筆試內(nèi)容為護(hù)理專業(yè)知識(shí)，其他衛(wèi)生類崗位為衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)（包括生理、病理、藥理、人體解剖等）。

非衛(wèi)生類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、寫作等。

筆試時(shí)間為7月19日，報(bào)考人員須持身份證和準(zhǔn)考證參加考試，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)等要求詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

2.面試

根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考崗位，按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員。面試人數(shù)按以下比例確定：臨床醫(yī)療崗位按1:3的比例，其他崗位錄用計(jì)劃在10人以下的按1:3的比例，10人（含）以上的按1:2的比例；個(gè)別緊缺崗位達(dá)不到錄用計(jì)劃比例的，由事業(yè)人員招聘辦公室研究確定。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，通用性試題，時(shí)間為10分鐘（思考５分鐘，回答５分鐘），面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜另行通知。

3.確定初錄人員

考試總成績(jī)按筆試、面試各占50%的比例計(jì)算。根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考崗位，按考試總成績(jī)從高分到低分等額確定初錄人員，考試總成績(jī)相同者，學(xué)歷高者優(yōu)先錄用，同等學(xué)歷筆試成績(jī)高者優(yōu)先錄用。博士研究生初錄人員，按面試成績(jī)不低于其他初錄人員最低面試成績(jī)確定。

四、體檢與考核

對(duì)初錄人員統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，因體檢、考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按同一崗位考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。 

五、公示與聘用

將擬錄用人員進(jìn)行公示，公示通過(guò)的人員，按崗位由高分到低分依次挑選單位。擬聘用的博士研究生，按照專業(yè)對(duì)口或相近的原則安置到相關(guān)單位。工作單位確定后，由主管部門辦理聘用手續(xù)，列事業(yè)編制。

六、其他

社區(qū)崗位人員。為加強(qiáng)鎮(zhèn)街區(qū)社區(qū)人員隊(duì)伍建設(shè)，招聘59名事業(yè)人員到鎮(zhèn)街區(qū)社區(qū)工作。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

本簡(jiǎn)章由安丘市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話: 0536-4396133

附件：1.安丘市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表.rar

2.安丘市2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表.rar

3.2014年安丘市人民醫(yī)院公開(kāi)招聘人員崗位計(jì)劃表.rar            

安丘市事業(yè)單位人員公開(kāi)招聘工作

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年6月30日