江陰市2014年事業(yè)單位公開招聘人員公告
為選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)我市事業(yè)單位人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（錫委辦發(fā)[2012]54號）文件精神，報(bào)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)，江陰市現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員60名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)名條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。
2、遵紀(jì)守法，品行端正。
3、熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍、其他社會(huì)人員均須具有江陰市戶籍（附件1中有其他要求的，以附件條件為先）。具有全日制研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的、副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的或符合有關(guān)政策性安置條件（夫妻分居兩地、在江陰父母身邊無子女、符合隨軍條件的在江陰駐軍配偶）的社會(huì)在職人員，不受戶籍限制。
5、身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6、年齡在18周歲及以上（1996年11月25日前出生），35周歲及以下（1978年11月23日后出生）。
7、國家教育行政部門認(rèn)可的本科及以上學(xué)歷,報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)的，符合全國醫(yī)師資格考試或全國初、中級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)考條件。
8、具備報(bào)考崗位所要求的其他招聘條件（詳見附件1，附件中有其他條件的，以附件條件為先）。
9、參照《中華人民共和國公務(wù)員法》任職回避規(guī)定，符合有關(guān)任職回避規(guī)定的條件。
10、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得報(bào)考。
《簡介表》中“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2014年畢業(yè)生；招聘崗位中面向的“大學(xué)生村官”是指目前在崗，2011年9月以前由省、市選聘到江陰市村（社區(qū)）任職的大學(xué)生。專業(yè)要求見《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄（2014）》（見附件2）。
二、報(bào)名
（一）報(bào)名方式
1、應(yīng)聘人員采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)間：2014年11月23日—25日，上午8：30—11：00，下午1：30—4：30，逾期一律不再接受報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：江陰市天華文化中心（澄江中路128號）展覽館門廳。
2、現(xiàn)場報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查：
（1）應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫《2014年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（見附件3），貼好本人近期同底版免冠一寸照片3張，并提供所需證件原件。
（2）報(bào)名時(shí)，需提供戶籍證明、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（獲得境外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證）、崗位條件要求的其他有關(guān)證書（證明）、報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的證明材料（如提供社保繳納證明，需加蓋社保部門公章）。上述證明資料均需提供原件和復(fù)印件。工作年限從2014年11月31日向前推算。
（3）資格審查。報(bào)名時(shí)由工作人員進(jìn)行資格審查。
（4）在職人員報(bào)考后須在體檢前向江陰市人力資源和社會(huì)保障局提交所在單位同意報(bào)考的證明，其他社會(huì)人員需提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。
（二）考試費(fèi)用。報(bào)名資格審核通過者繳納100元／人、進(jìn)入面試者繳納面試費(fèi)100元／人(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號)。以下人員可減免考試費(fèi)(報(bào)名時(shí)提供原件及1份復(fù)印件)：享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員（憑最低生活保障證明和低保證）；特困家庭的報(bào)考人員（當(dāng)?shù)孛裾块T出具證明材料）。
（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。經(jīng)資格審核取得報(bào)名資格的人員，于2014年12月1日（上午8:30—11:00，下午1:30—4:30）憑本人身份證和報(bào)名費(fèi)收據(jù)到江陰市唯才人力資源開發(fā)有限公司（江陰市文化西路43號）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
（四）報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
1、應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫有關(guān)信息。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或應(yīng)聘資格。
2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3。未達(dá)到開考比例的崗位，經(jīng)主管部門同意后，報(bào)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例或取消崗位。被取消崗位的考生，可重新補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位,補(bǔ)報(bào)不成功的考生報(bào)名費(fèi)將退還。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。
3、每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名一經(jīng)確認(rèn)，不得更改報(bào)名信息。未通過審核的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。
4、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、考試
考試分筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
（一）筆試
1、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：
筆試時(shí)間：2014年12月6日。
筆試地點(diǎn)：詳見江陰市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出的筆試準(zhǔn)考證。
2、筆試內(nèi)容：
A類、C類崗位筆試內(nèi)容為《綜合能力素質(zhì)》。
B類崗位筆試內(nèi)容為《綜合能力素質(zhì)》和專業(yè)知識(shí)。
《綜合能力素質(zhì)》的考試內(nèi)容包括行政能力測試和材料作文�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
考生必須攜帶身份證和準(zhǔn)考證按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，否則作自動(dòng)放棄處理。證件不齊者，禁止參加筆試。
3、成績計(jì)算：
《綜合能力素質(zhì)》、專業(yè)知識(shí)滿分均為100分。筆試成績采用百分制，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線50分。B類崗位筆試總成績?yōu)椤毒C合能力素質(zhì)》、專業(yè)知識(shí)成績各占50%。
（二）面試
根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。A類、B類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，C類崗位面試采取專業(yè)面試的方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見江陰市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出的面試通知書。面試成績當(dāng)場公布，滿分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績不合格者不進(jìn)入體檢程序。
（三）總成績計(jì)算
總成績采用百分制，由筆試成績和面試成績按比例計(jì)算后相加構(gòu)成。
A類崗位：總成績?yōu)楣P試成績占50%，面試成績占50%。
B類崗位：總成績?yōu)楣P試總成績占60%，面試成績占40%。
C類崗位：總成績?yōu)楣P試成績占40%，面試成績占60%。
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，在合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績相同時(shí)以面試成績高的為先。筆試面試成績均相同時(shí)，另進(jìn)行加試，加試成績高的為先。
四、體檢和考察
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)、組織、要求。
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
2、考察組織、內(nèi)容。
對體檢合格人員由各招聘單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
五、公示及聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。
對公示無異議人員，經(jīng)公開招聘綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定職定級�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，個(gè)人自主擇業(yè)。
六、咨詢電話
本公告由江陰市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話： 0510-86860423。
七、招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過以下網(wǎng)站查詢：
江陰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)：http://www.jyhrss.com
考試成績、體檢、公示等信息在江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：
江陰市紀(jì)委：0510-86860220
江陰市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室: 0510-86822851
江陰市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0510-86860423
江陰市人力資源和社會(huì)保障局
二〇一四年十一月十二日
附件：附件1：2014年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員崗位簡介表.rar
附件2：江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄（2014）.rar
附件3：2014年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.rar