為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)的規(guī)定,經(jīng)我局審核,南通市人力資源和社會保障局核準,海安縣事業(yè)單位面向社會公開招聘60名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行。
2.年齡在18周歲以上(1997年4月以前出生)、35周歲以下(1980年4月以后出生)。
3.具備符合崗位要求的工作能力。
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件。
5.應(yīng)屆畢業(yè)生指2015年全日制普通高校畢業(yè)生。
6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截止2015年4月前的累計工作經(jīng)歷(按月計算)。
尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。
二、招聘單位、崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求
詳見附件:《海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》
三、報名
(一)報名方式和時間
1.報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格審查和繳費確認,通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。
2.報名網(wǎng)址:南通人事考試網(wǎng)(www.ntpta.gov.cn)
3.報名、照片上傳時間:2015年4月24日09:00~4月26日16:00。
4.資格審查時間:2015年4月24日09:00~4月27日16:00。
5.繳費確認時間:2015年4月23日09:00~4月28日16:00。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后,可從報名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查,審查通過后進行繳費確認(考生須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用)。完成繳費確認的人員,視為報名成功。在規(guī)定時間內(nèi)沒有進行繳費確認的應(yīng)聘人員,視為報名未成功。
(二)報名注意事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息(所填信息應(yīng)與本人所持有效證件保持一致),并上傳本人近期免冠電子照片〔正面二寸(34×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下〕。
2.應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名(因本次公開招聘筆試與江蘇省屬及部分市、縣(市)區(qū)屬事業(yè)單位筆試同時進行,故在上述范圍內(nèi)選擇其中一個崗位);報名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證,并與考場使用的身份證一致;資格未審查或資格審查未通過的,在報名時間截止前可以改報其他崗位。
3.主管部門會同用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進行審查,對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的,應(yīng)注明缺失或需補充的內(nèi)容,并要求其完善補充,也可要求其提交有關(guān)佐證材料。資格審查通過后,不得更改報名信息。
4.網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試資格或聘用資格。
5.應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到3:1方可開考(近2年來報名人數(shù)不足而未能開考的崗位,開考比例放寬至2:1,詳見《崗位簡介表》),達不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù),直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.jsnt.lss.gov.cn)、海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.haldbz.gov.cn)公告。報名結(jié)束后,報考達不到開考比例崗位的應(yīng)聘人員,符合其他招聘崗位條件的,可在網(wǎng)上改報其它崗位,改報名時間:2015年4月29日10︰00~14︰00。
報考人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負責(zé)人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。
(三)網(wǎng)上打印準考證
經(jīng)繳費確認的應(yīng)聘人員,請于2015年5月13日09:00至5月15日12:00登陸南通人事考試網(wǎng)下載并打印準考證。打印中如遇有問題,請與南通人事考試中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話:0513-59000251。
四、考試
考試分為筆試和面試,由海安縣人力資源和社會保障局組織實施。
(一)筆試
1.筆試:閉卷考試。筆試科目詳見《海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》?荚嚪秶姟督K省2015年上半年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目考試大綱》(詳見http://www.jshrss.gov.cn/xwzx/ztbd/2015sydwap/ksdg/201504/t20150403_185500.htm)。考試不指定輔導(dǎo)用書。本次筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。
2.時間和地點:2015年5月16日,具體時間、地點詳見準考證?忌凑諟士甲C上規(guī)定的時間和地點參加筆試,并隨身攜帶準考證和身份證。
3.筆試成績以百分制計算,統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,由海安縣人力資源和社會保障局研究確定各類崗位的筆試合格分數(shù)線。
4.筆試成績和資格復(fù)審人員名單、時間、地點在海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告。
(二)資格復(fù)審
在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審人員,不足3倍的,按實確定。如有主動放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。
資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報名相關(guān)材料在規(guī)定時間到指定地點,交海安縣人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審,資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知》。
應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。
非應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。
留學(xué)回國人員須出示本人身份證、畢業(yè)證書、國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。
(三)面試
1.確定面試人員:在筆試合格者中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:3確定進入面試人員(末位同分全部參加面試,不足3倍的,按實確定)。如有主動放棄面試資格的,在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。
2.面試:采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績以百分制計算,60分為合格分數(shù)線。面試成績當(dāng)場通知考生。
3.時間和地點:詳見《面試通知》。
(四)總成績計算
按筆試成績和面試成績各占50%合計總成績(計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。
五、體檢和考察
1.確定體檢對象。從面試合格者中,按照總成績從高分到低分,根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象(末位出現(xiàn)同分以面試成績高者在前)?荚嚳偝煽儭⑦M入體檢和考察人員名單將在海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
2.體檢。體檢由海安縣人力資源和社會保障局組織實施,時間地點另行通知,標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
3.考察。對體檢合格人員由招聘單位的主管部門進行考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
考生主動放棄體檢的,按總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。
2.對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員,由招聘單位的主管部門報海安縣人力資源和社會保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,與擬聘用人員簽訂聘用合同。由招聘單位在公示結(jié)束后一個月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。擬聘用人員與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按規(guī)定自行負責(zé)處理。逾期作自動放棄處理。
3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在面試合格人員中依據(jù)總成績從高分到低分一次性遞補(出現(xiàn)同分,取面試成績高者):(1)擬聘人員體檢或考察不符合要求的;(2)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;(3)擬聘人員明確放棄聘用的;(4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。聘用審批后不再遞補。
七、監(jiān)督舉報
事業(yè)單位公開招聘工作人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消報考人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。舉報電話:0513-88869628
八、本公告由海安縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
咨詢電話:0513-88820668
附件:海安縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表.rar
海安縣人力資源和社會保障局
2015年4月15日