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2015年河南省鶴壁市山城區(qū)招聘教師簡章

時間:2015-08-31 10:09:39 點擊:

2015年鶴壁市山城區(qū)招聘教師簡章

  為了充實教師隊伍,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,決定面向社會公開招聘中小學教師,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘名額

  公開招聘小學教師31名,中學教師14名,具體招聘見《山城區(qū)2015年公開招聘教師崗位表》(附件1)。

  二、招聘范圍及資格條件

  (一)招聘范圍

  全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學歷畢業(yè)生或同等學歷的留學回國人員;報考小學教師的可為全國普通高等院校國家計劃內統(tǒng)一招收的全日制?茖W歷(必須具有鶴壁市戶籍)。

  (二)具有下列資格條件的人員可以報考;

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、擁護中華人民共和國憲法;

  3、熱愛教育事業(yè),遵紀守法;

  4、年齡在30周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有碩士研究生及以上學歷人員年齡在33周歲以下(1982年1月1日以后出生);

  5、具有相應的教師資格;

  6、具有招聘崗位所需要的其他條件;

  (三)有下列情形之一的人員不得報考:

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2、受過處分尚未解除的;

  3、因違法違紀被處理的;

  4、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

  三、報名及資格審查

  (一)報名時間及地點

  報名時間:2015年9月8日--9月10日

  (上午8:00-11:30,下午15:00-18:00)

  2、報名地點:山城區(qū)青少年學生校外活動中心(楓嶺公園南門院內)

  (二)報名要求

  1、報考人員按照招聘簡章公布的崗位及要求由本人現(xiàn)場報名,每位報考人員限報一個崗位,所報專業(yè)應與教師資格證所認定的任教學科相一致。各招聘崗位的報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不得低于3:1。報名人數(shù)與招聘人數(shù)不足3:1的崗位,相應核減招聘人數(shù);核減后仍達不到比例的,取消該崗位的招聘。

  2、報名時需提交材料

  (1)畢業(yè)生持本人有效身份證、畢業(yè)證、報到證(擇業(yè)期內未辦理就業(yè)報到證者,可持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門加蓋公章的全套就業(yè)協(xié)議書;實行人事代理人員,可持有效期內的人事代理合同,政審時均需提供就業(yè)報到證)原件,教師資格證書,已就業(yè)人員須持單位人力資源部門出具的同意報考介紹信。

  (2)留學回國人員同時提交我國駐外使館教育(文化)處(組)出具的留學回國證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等。

  上述所有證件須交復印件1份,統(tǒng)一A4紙復印。

  (3)近期同底版免冠一寸彩色照片4張。

  (4)《山城區(qū)2015年公開招聘教師資格審查表》1份,自行從www.hbscq.gov.cn下載),內容打印填報(附件2)。

  3、通過資格審查的人員,每人須繳納考務費30元。

  (三)資格審查

  本次招聘教師,資格審查貫穿考試、聘用的全過程。報考者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

  四、考試

  考試分筆試和面試兩個步驟進行。

  考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。

  (一)筆試(滿分100分)

  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行,筆試內容:教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學、心理學知識、常規(guī)教學與教育實踐、新教育理念與新課改知識等。

  筆試的具體時間和地點見準考證。應聘者參加筆試時,必須攜帶準考證和本人有效身份證原件(與報名時身份證一致),經(jīng)核對無誤后方可進入考場。筆試結束后,區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員和教師工作領導小組可根據(jù)情況劃定筆試最低控制分數(shù)線。

  (二)面試

  根據(jù)筆試成績,按招聘崗位數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員,同一崗位比例內末位筆試成績并列時,可同時參加面試資格確認。筆試缺考,作弊或成績?yōu)榱惴值,以及筆試成績達不到筆試最低控制分數(shù)線的,不得進入面試。面試采取說課和模擬授課的方式進行,面試成績滿分為100分。

  面試人員名單及面試時間、地點發(fā)布后,報考人員在限期內到報名地點進行面試確認、領取面試通知單。

  參加面試確認須持本人有效身份證、畢業(yè)證、報到證(擇業(yè)期內未辦理就業(yè)報到證者,可持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門加蓋公章的全套就業(yè)協(xié)議書;實行人事代理人員,可持有效期內的人事代理合同,政審時均需提供就業(yè)報到證)、已就業(yè)人員須持單位人力資源部門出具的同意報考介紹信、留學回國人員出具留學回國證明、國外學歷學位認證書、筆試準考證、教師資格證等原件。上述證件必須真實有效,凡存在信息不實的取消面試資格,逾期不參加面試確認的,視為自動放棄面試。因應試者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補,遞補只進行一次。

  參加面試時必須攜帶筆試準考證、本人有效身份證原件和面試通知單,經(jīng)核對無誤后方可進入考場。

  五、體檢

  根據(jù)考試總成績,按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢對象自動放棄體檢資格或體檢不合格產(chǎn)生空額時,不再遞補體檢對象。體檢參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定執(zhí)行。

  六、考察

  體檢合格的人員確定為考察對象。考察內容主要包括思想政治素質、廉潔自律、遵紀守法等方面。當考察對象不合格產(chǎn)生空額時,不再遞補考察對象。

  七、聘用

  根據(jù)體檢和考察情況,確定擬聘用人員并在山城區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示。公示期7天。公示無異議后,辦理聘用手續(xù)。

  新聘用人員試用期及試用期工資待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格正式聘用,不合格的取消聘用資格。

  八、信息發(fā)布與政策咨詢

  山城區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.hbscq.gov.cn)是本次招聘工作指定的工作網(wǎng),公開招聘工作的每個環(huán)節(jié)的有關信息及相關事項,均通過此網(wǎng)址進行發(fā)布,不再另行電話通知,請考生注意查詢。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  本簡章由山城區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員和教師工作領導小組辦公室負責解釋。

  咨詢電話:0392-2667855

  附件1、《山城區(qū)2015年公開招聘教師崗位表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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