根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的規(guī)定和工作需要，北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
此次招聘涉及崗位14個(gè)。具體招聘崗位需求、崗位資格條件詳見(jiàn)《北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員招聘需求表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《需求表》)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，有志于從事環(huán)境保護(hù)工作;
(三)具有招聘崗位所要求的文化程度和專業(yè);
(四)招聘崗位面向應(yīng)屆畢業(yè)生的，限于列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)的全日制普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，所修課程全部合格、無(wú)補(bǔ)考記錄，畢業(yè)時(shí)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，非京生源須符合引進(jìn)條件;
(五)招聘崗位面向社會(huì)人員的，限于截止報(bào)名時(shí)具有全日制普通高等院校大學(xué)本科以上學(xué)歷學(xué)位，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在北京的人員;
(六)具有履行崗位職責(zé)所要求的身體條件及其他資格條件;
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：事業(yè)單位工作人員尚在試用期內(nèi)的;受處分期間的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名程序和要求
(一)報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)考人員網(wǎng)上下載報(bào)名表，貼本人近期兩寸免冠彩色正面證件照，填寫(xiě)后攜帶相關(guān)材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)為北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院1213會(huì)議室。(北京市西城區(qū)北營(yíng)房中街59號(hào)，北京市環(huán)科院)
(二)報(bào)名時(shí)間：4月7日-4月15日(上午9︰00-11:00;下午14:00-17︰00)，休息日除外。
(三)報(bào)名所需提交的材料：
1、《北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)，另附本人近期1寸免冠彩色照片1張;
2、本人簡(jiǎn)歷;
3、本人身份證原件及復(fù)印件;
4、戶口簿(卡)首頁(yè)及本人頁(yè)原件及復(fù)印件(含北京生源);
5、學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生暫不提供);
6、應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《學(xué)生證》、由院校教務(wù)部門開(kāi)具的所修全部課程的成績(jī)單、由校級(jí)就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;
7、社會(huì)人員需提供勞動(dòng)(聘用)合同、社保證明等相關(guān)證明工作經(jīng)歷和年限的材料、檔案存檔機(jī)構(gòu)開(kāi)具的存檔證明、所在單位出具的單位同意報(bào)考證明原件及復(fù)印件;
8、招聘崗位所需資格條件的其他證明材料原件及復(fù)印件。
(四)有關(guān)要求
1、報(bào)考人員只限報(bào)考本次招聘崗位中的一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
2、如某一崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到面試比例要求，招聘單位可組織其他相近專業(yè)崗位報(bào)名人員進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑后仍達(dá)不到比例要求的，招聘單位可根據(jù)崗位特殊性或?qū)I(yè)急需情況決定是否保留該崗位或繼續(xù)組織實(shí)際報(bào)名人員進(jìn)行下一步考試。
四、資格審查
根據(jù)招聘崗位條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審合格者將電話告知，并辦理參加筆試相關(guān)事宜。
五、考試內(nèi)容和方式
本次招聘考試分為筆試、專業(yè)能力測(cè)試和面試。
(一)筆試
1、專業(yè)知識(shí)考試：組織報(bào)考人員參加我院組織的專業(yè)知識(shí)筆試，內(nèi)容包括英語(yǔ)和專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間為150分鐘，滿分為100分，合格線為60分，專業(yè)知識(shí)筆試合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。專業(yè)知識(shí)筆試地點(diǎn)在北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院，參加考試時(shí)須攜帶身份證。(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
2、在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)每個(gè)崗位筆試成績(jī)由高到低的順序，按照《需求表》中確定的面試人選比例，確定進(jìn)入專業(yè)能力測(cè)試和面試的人員，筆試成績(jī)?cè)诒本┦协h(huán)境保護(hù)局及北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院網(wǎng)站公布。
(二)專業(yè)能力測(cè)試和面試
1、專業(yè)能力測(cè)試：筆試結(jié)束后，按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以計(jì)劃招聘崗位數(shù)與考試成績(jī)1:5的比例，選擇考試成績(jī)合格人員在相關(guān)計(jì)劃招聘崗位進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試。招聘崗位筆試人數(shù)不足既定比例的，單位結(jié)合報(bào)考人員調(diào)劑意向，從其他報(bào)考崗位專業(yè)相近的考生中按成績(jī)由高到低擇優(yōu)調(diào)劑。若某崗位有考生主動(dòng)放棄專業(yè)能力測(cè)試，則按該崗位成績(jī)由高到低的順序依次替補(bǔ);如遇末位同分情況，一并進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試。專業(yè)能力測(cè)試部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、實(shí)際操作能力等進(jìn)行考核，時(shí)間為1周。專業(yè)能力測(cè)試滿分為100分，合格線為60分，專業(yè)能力測(cè)試合格者方可進(jìn)入下一步環(huán)節(jié)。
2、面試：專業(yè)能力測(cè)試結(jié)束后，選擇成績(jī)合格人員進(jìn)行面試，面試內(nèi)容為招聘崗位必備的綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以發(fā)布的計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選比例確定面試人選，不足面試比例(即達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的)，單位可根據(jù)崗位特殊性或?qū)I(yè)急需情況決定按實(shí)際人數(shù)面試或取消此招聘崗位。
若有報(bào)考人員主動(dòng)放棄面試機(jī)會(huì)，則按成績(jī)由高到低的順序依次替補(bǔ);如遇末位同分情況，一并進(jìn)入面試。
考生綜合成績(jī)的計(jì)算方法為：筆試成績(jī)占40%，專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)各占30%。
六、組織體檢和考察
考試結(jié)束后，根據(jù)每個(gè)崗位綜合成績(jī)由高到低的順序，按照1：1的比例確定擬參加體檢人員，并參照公務(wù)員錄用有關(guān)體
檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因不能按時(shí)完成體檢的，視為本人自動(dòng)放棄。考察組對(duì)體檢合格者進(jìn)行全面考察。
七、公示及聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，在北京市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站及北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)無(wú)異議人員辦理聘用手續(xù)。
咨詢電話：68321669 聯(lián)系人：王雪森
招聘監(jiān)督電話：68351770
北京市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院
2016年4月1日