根據(jù)工作需要，市工業(yè)展覽館擬公開招考輔助管理類普通雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招考崗位及人數(shù)
本次擬招聘輔助管理類普通雇員1名，詳見招考計(jì)劃表(附件1)。
二、招考范圍
深圳戶籍，已通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試并取得相應(yīng)合格證(B證)，并符合其他報(bào)考條件。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)愿意履行雇員的義務(wù)，遵紀(jì)守法，品行端正;
(三)符合報(bào)考崗位所規(guī)定的資格條件;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(五)符合本公告及招考崗位表所規(guī)定的資格條件。
有下列情況者，不予接受報(bào)名：
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;
2、2008年3月以來參加本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
3、其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
四、報(bào)名
(一)采取現(xiàn)場報(bào)名的方式�？忌鷳�(yīng)事先填寫好《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報(bào)名表》(附件2)。報(bào)名時(shí)間：11月11-12日(星期一、二)9：30-11：30，14：30-17：00。報(bào)名地點(diǎn)：深圳市福田區(qū)福中三路市民中心B區(qū)10樓深圳市工業(yè)展覽館會議室，電話: 82002322。
(二)所需材料：報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書(崗位有職稱要求的須提供)、雇員基本素質(zhì)測試合格證、崗位要求的相關(guān)材料證明、計(jì)劃生育情況調(diào)查表(附件3，該表在資格初審時(shí)如來不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策，最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時(shí)提供該表，否則取消雇用資格)及近期1寸正面免冠照片3張。上述材料中各類證件、證書驗(yàn)原件，交復(fù)印件，其他材料提交原件。
(三)報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)，如弄虛作假，取消資格。
(四)須報(bào)考者本人到場，不可委托他人代報(bào)名。
(五)報(bào)名時(shí)經(jīng)資格初審合格的，現(xiàn)場發(fā)放適崗能力測試通知書。
五、適崗能力測試
適崗能力測試包括工作實(shí)務(wù)筆試和面試兩部分，由市工業(yè)展覽館負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
考生憑適崗能力測試通知書和身份證(兩證缺一不可)直接參加工作實(shí)務(wù)筆試。筆試時(shí)間擬定于11月15日(星期五)進(jìn)行，考場及侯考場設(shè)在福田區(qū)福中三路市民中心B區(qū)十樓市工業(yè)展覽館會議室。
工作實(shí)務(wù)筆試成績從高到低排序，按該職位的1：5比例安排進(jìn)入面試，如參加筆試人員少于相應(yīng)比例的，按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)入面試(考生筆試成績必須及格以上，滿分100分，60分及以上及格)，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試和面試成績各占50%和50%的比例計(jì)算總成績。各職位依考生總成績高低順序，按該職位最終錄取名額確定體檢人選，總成績相同的，面試成績高者進(jìn)入體檢。由深圳市工業(yè)展覽館通知考生本人。
六、資格復(fù)審、考核、體檢和公示
(一)資格復(fù)審及考核
用人單位在適崗能力測試結(jié)束后的7天內(nèi)完成資格復(fù)審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)體檢
經(jīng)用人單位資格復(fù)審和考核合格的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
(三)公示
經(jīng)適崗能力測試、資格復(fù)審、考核及體檢合格的擬雇用人員，名單將在市工業(yè)展覽館網(wǎng)站(www.szind.net)上公示7天。
七、辦理雇用手續(xù)
(一)擬雇用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響雇用，且不違反《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號)等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位在公示結(jié)束的2個(gè)月內(nèi)，向市組織人事部門申報(bào)，辦理雇用手續(xù)。
(二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員合同。
八、其它事項(xiàng)
(一)此次招考最高年齡的計(jì)算均截止到2013年10月30日，最高年齡30歲指1982年10月30日之后出生。
(二)雇員的工資福利待遇按照深圳市有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
(三)對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
九、本公告由深圳市工業(yè)展覽館負(fù)責(zé)解釋。
附件：1、深圳市工業(yè)展覽館公開招考普通雇員計(jì)劃表.rar
2、深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報(bào)名表.rar
深圳市工業(yè)展覽館
二〇一三年十月三十日
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