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2016年四川省內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位考試公告(49名)

時(shí)間:2016-11-16 21:05:08 點(diǎn)擊:

2016年內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位考試公告(49名)

  為進(jìn)一步優(yōu)化我縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),充實(shí)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))等文件規(guī)定,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則, 經(jīng)縣公開(kāi)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)考聘49名衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、考聘范圍及對(duì)象

  面向全國(guó)考聘符合崗位要求的2017年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中,2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等證書(shū),并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù);其他人員必須在面試資格復(fù)審前取得并按規(guī)定提供職位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及考聘單位要求提供的有關(guān)證明材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并按規(guī)定提供有關(guān)證書(shū)及證明材料的,不予聘用或不予進(jìn)入下一步考聘環(huán)節(jié),責(zé)任由本人自負(fù)。

  本次公開(kāi)考聘為編制內(nèi)考聘,考聘的人員全部實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

  二、應(yīng)聘資格條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

  2、符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))第二十九條的回避規(guī)定;

  3、身體健康,具有正常履行考聘崗位職責(zé)的身體條件;

  4、符合本公告考聘崗位所需的其他具體條件及資格要求,詳見(jiàn)《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2016年下半年面向社會(huì)公開(kāi)考聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

  凡考聘條件中對(duì)年齡(對(duì)周歲的計(jì)算方式為: 如30周歲及以下, 含在報(bào)名首日尚未滿(mǎn)31歲的人員)、工作經(jīng)歷等有明確要求的,其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次考聘報(bào)名首日(即2016年11月14日)。

  (二)有下列情況之一者不得報(bào)考

  1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;

  2、在人事考試中違紀(jì)被考聘主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的;

  3、有違法違紀(jì)正在接受審查的;

  4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

  5、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

  三、考聘單位及名額(共考聘49名,詳見(jiàn)《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2016年下半年面向社會(huì)公開(kāi)考聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》附件1)

  威遠(yuǎn)縣中醫(yī)醫(yī)院:6名

  威遠(yuǎn)縣第二人民醫(yī)院:8名

  威遠(yuǎn)縣第三人民醫(yī)院:6名

  威遠(yuǎn)縣龍會(huì)中心衛(wèi)生院:2名

  威遠(yuǎn)縣鎮(zhèn)西中心衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣山王中心衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣新場(chǎng)中心衛(wèi)生院:3名

  威遠(yuǎn)縣越溪中心衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣鋪?zhàn)訛虫?zhèn)衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣向義鎮(zhèn)衛(wèi)生院:2名

  威遠(yuǎn)縣界牌鎮(zhèn)衛(wèi)生院:3名

  威遠(yuǎn)縣東聯(lián)鎮(zhèn)衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣靖和鎮(zhèn)衛(wèi)生院:3名

  威遠(yuǎn)縣高石鎮(zhèn)衛(wèi)生院:2名

  威遠(yuǎn)縣黃荊溝鎮(zhèn)衛(wèi)生院: 2名

  威遠(yuǎn)縣觀英灘鎮(zhèn)衛(wèi)生院:2名

  威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)衛(wèi)生院:1名

  威遠(yuǎn)縣碗廠鎮(zhèn)衛(wèi)生院:2名

  威遠(yuǎn)縣小河鎮(zhèn)衛(wèi)生院:2名

  溫馨提示:報(bào)考人員應(yīng)在確定本人畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與職位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致后再提交報(bào)名申請(qǐng)表。

  四、報(bào)名

  為拓寬考聘單位的選才范圍,方便考生報(bào)名參加公開(kāi)考聘,報(bào)名一律采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

  (一)報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

  1、報(bào)名時(shí)間:2016年11月14日8:00至2016年11月21日12:00。報(bào)名截止后,報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉,不能再提交報(bào)名信息。

  2、報(bào)名網(wǎng)站:內(nèi)江人事考試(http://www.njpta.gov.cn/)。

  (二)報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)程序

  1、選擇崗位:報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站,認(rèn)真閱讀本《考聘公告》,了解考聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身的實(shí)際選擇符合考聘條件和資格要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(mén)(單位)中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  溫馨提示:⑴對(duì)上網(wǎng)有困難或無(wú)條件上網(wǎng)的考生,報(bào)名期間由市人事考試中心提供技術(shù)支持(聯(lián)系電話(huà): 0832-2023077)。

 、茖(duì)《內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2016年下半年面向社會(huì)公開(kāi)考聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》中考聘崗位所要求的報(bào)考條件和資格要求等無(wú)法準(zhǔn)確把握的,請(qǐng)聯(lián)系威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局后再填報(bào) (聯(lián)系電話(huà): 0832--8241629)。

  2、填報(bào)信息:報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)用戶(hù)注冊(cè)(請(qǐng)務(wù)必記住個(gè)人賬號(hào)和密碼)并登錄后,如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》(附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的1日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

  3、上傳照片:報(bào)考者在填寫(xiě)《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》的同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為報(bào)考者近期免冠正面彩色證件照片(照片大小為10-30K,jpg格式,生活照、藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照、模糊照等均不合格,因照片不符合要求所造成的后果,由考生自行承擔(dān))。

  4、資格初審和照片審核:資格初審和照片審核時(shí)間為2016年11月14日8:00至2016年11月22日12:00止。

  資格初審:考聘單位主管部門(mén)根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)絡(luò)上填報(bào)的《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》,對(duì)照崗位的報(bào)考條件和資格要求,在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考者報(bào)名后的1日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格的,不能參加考試。

  照片審核:考聘單位主管部門(mén)根據(jù)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上1日內(nèi)進(jìn)行審核并提出審核意見(jiàn),對(duì)照片質(zhì)量審核不合格的需說(shuō)明理由,審核未通過(guò)者須在照片審核規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2016年11月22日12:00時(shí)止)重新上傳照片,照片審核通過(guò)后,考生將不能選擇其他崗位再進(jìn)行報(bào)名。

  5、繳費(fèi):經(jīng)資格初審和照片審核合格的報(bào)考者,實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),筆試考務(wù)費(fèi)每科50元人民幣。報(bào)考者務(wù)于2016年11月23日24:00時(shí)止前在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在繳費(fèi)最后期限內(nèi)未繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄報(bào)名參考。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

  面試?yán)U費(fèi):進(jìn)入面試且資格復(fù)審合格的人員,須在資格復(fù)審時(shí)按有關(guān)規(guī)定每人另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元人民幣。

  6、打印報(bào)名表:上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者和負(fù)責(zé)資格審查的單位應(yīng)及時(shí)登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng)

  (http://www.njpta.gov.cn/),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表》3份,供資格復(fù)審時(shí)使用。

  7、打印筆試準(zhǔn)考證:資格初審合格、上傳照片成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者,于2016年12月12日8:00至2016年12月16日24:00時(shí)止登錄內(nèi)江人事考試網(wǎng),根據(jù)網(wǎng)頁(yè)提示打印筆試準(zhǔn)考證,或持本人二代居民身份證到威遠(yuǎn)縣人事考試中心(地址:威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局三樓,聯(lián)系電話(huà):0832-8243618)打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶本人二代居民身份證(不含一代身份證、舊版臨時(shí)身份證、過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件)和準(zhǔn)考證參加筆試(異地考生應(yīng)合理安排到達(dá)考試地點(diǎn)的時(shí)間)。

  特別提示:

  1、報(bào)考者務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)。否則,報(bào)名系統(tǒng)將按時(shí)自動(dòng)關(guān)閉。

  2、報(bào)考者在參考期間(筆試和面試時(shí)除外)務(wù)必保持通訊暢通,否則因通訊問(wèn)題(如報(bào)考者自己填錯(cuò)聯(lián)系電話(huà)號(hào)碼、聯(lián)系電話(huà)無(wú)通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等)聯(lián)系不上的,后果自負(fù)。

  3、資格審查包括網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審和面試前的資格復(fù)審及考核工作中的資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件要求的,將取消其報(bào)考或聘用資格。

  五、考試

  考試分為筆試和面試,本次考試不采取專(zhuān)業(yè)科目筆試,只進(jìn)行公共科目筆試。筆試占總成績(jī)的60%,面試占總成績(jī)的40%。公共科目筆試委托內(nèi)江市人事考試中心負(fù)責(zé)組織,面試在威遠(yuǎn)縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由縣組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。整個(gè)考聘過(guò)程由縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

  (一)開(kāi)考比例

  每一個(gè)崗位報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與考聘名額之比不低于3:1,如達(dá)不到該比例的,按此比例相應(yīng)調(diào)減直至取消該考聘崗位。

  (二)筆試

  公共科目筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

  1、公共科目筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,占總成績(jī)的60%;

  2、筆試范圍:《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試范圍主要以《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員公共科目筆試大綱(試行)》第一、二部分為參考。

  3、政策性加分:

  按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定,參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、大學(xué)生村(社區(qū))干部、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿(mǎn)且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或組織部、人社部門(mén)、教育部門(mén))考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,每服務(wù)滿(mǎn)1周年,可享受“筆試成績(jī)”加2分(“政策性加分”與“筆試成績(jī)”相加構(gòu)成“筆試總成績(jī)”,“筆試總成績(jī)”與“面試成績(jī)”按比例折合構(gòu)成“考試總成績(jī)”,即“政策性加分”需要按比例進(jìn)行折合)的政策性加分,但政策性加分(含經(jīng)縣級(jí)及以上組織、人社部門(mén)表彰為優(yōu)秀的)最高不超過(guò)6分。退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))文件享受加分,最高不超過(guò)6分。已按規(guī)定享受基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加考聘的,不再享受同項(xiàng)目加分政策。

  申請(qǐng)加分的報(bào)考者,務(wù)于2016年12月13日至2016年12月14日在工作時(shí)間(上午8:30至12:00,下午14:30至18:00,國(guó)家法定節(jié)假日除外)將以下材料交威遠(yuǎn)縣人事考試中心(地址:威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局三樓,聯(lián)系電話(huà):0832-8243618)進(jìn)行審查。未在規(guī)定時(shí)間提交材料的,視為放棄加分資格,不予加分。

  (1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部,須提供服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或組織部、人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)、服務(wù)證書(shū)和二代居民身份證等材料原件及復(fù)印件。

  (2)申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)(證章)和專(zhuān)科及以上畢業(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

  材料不齊備、非原件或逾期未交材料的,不予受理,責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的由縣組織、人社部門(mén)按規(guī)定加分,加分結(jié)果將在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

  4、公共科目筆試時(shí)間:2016年12月17日(具體時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

  5、筆試地點(diǎn):見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

  6、筆試成績(jī)查詢(xún):筆試總成績(jī)?cè)趦?nèi)江人事考試網(wǎng)上查詢(xún)。

  7、筆試查分:筆試查分于成績(jī)公布后2日內(nèi)在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上提交申請(qǐng)。

  (三)面試

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,占總成績(jī)的40%。面試在縣公開(kāi)招考領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的指導(dǎo)下,由縣人社局具體組織實(shí)施。

  1、面試人員:擬進(jìn)入面試人員名單按考生筆試成績(jī)(含政策性加分)高低排序,若筆試成績(jī)最后一名相同,一并進(jìn)入面試。

  2、進(jìn)入面試人員的比例:按照面試人數(shù)與考聘名額3:1的比例確定進(jìn)入面試的人員。

  3、資格復(fù)審:由考聘單位主管部門(mén)、人社部門(mén)根據(jù)考聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審(2017年全日制普通高等教育應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)及學(xué)制證明,其中證明內(nèi)容包含:學(xué)生基本信息、學(xué)習(xí)形式、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、取得畢業(yè)證及學(xué)位證時(shí)間),擬進(jìn)入面試的人員須于接到面試通知后在規(guī)定時(shí)間(工作時(shí)間)持報(bào)考崗位所需的各種證書(shū)原件和相關(guān)證明資料到威遠(yuǎn)縣人事考試中心(地址:威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局三樓,聯(lián)系電話(huà):0832-8243618)進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)資格審查合格的人員,當(dāng)場(chǎng)收取面試考務(wù)費(fèi)并發(fā)給《面試通知書(shū)》;對(duì)審查不合格或逾期未參加資格復(fù)審的人員將取消面試資格,并按該崗位公布的筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員接到遞補(bǔ)通知(遞補(bǔ)通知見(jiàn)內(nèi)江人事考試網(wǎng))后, 在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到威遠(yuǎn)縣人事考試中心接受資格復(fù)審,若遞補(bǔ)人員因不符合報(bào)考條件、缺少相關(guān)證件、沒(méi)有按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審以及放棄面試的,取消面試資格。因取消面試資格而產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

  4、面試時(shí)間:具體面試時(shí)間見(jiàn)《面試通知書(shū)》。參加面試的考生憑《面試通知書(shū)》及本人二代居民身份證參加面試。

  5、面試地點(diǎn):見(jiàn)《面試通知書(shū)》,面試通知書(shū)上已明確面試報(bào)到時(shí)間和地點(diǎn),考生在面試當(dāng)天未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。

  6、面試環(huán)節(jié)形不成競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)的職位: 考生面試成績(jī)低于本次衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位考聘職位中,其他能形成競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)的職位且進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員內(nèi)面試成績(jī)最低分者,不得聘用。

  (四)考試總成績(jī)計(jì)算

  各崗位考試總成績(jī)=(公共科目筆試成績(jī)+政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40%。

  各環(huán)節(jié)成績(jī)計(jì)算均采取四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  六、體檢

  面試后依據(jù)最終考聘名額,按照?qǐng)?bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單(如總成績(jī)相同,按面試成績(jī)高低排序,若面試成績(jī)相同,則加試專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試,以加試的專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉和〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢人員的復(fù)檢項(xiàng)目結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。第一次體檢未按時(shí)參加或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的,在已參加面試人員內(nèi)依次等額確定一次遞補(bǔ)人員參加體檢。因遞補(bǔ)人員自愿放棄體檢或體檢不合格以及體檢合格后又自愿放棄的,不再遞補(bǔ)。體檢工作由縣組織、人社部門(mén)按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。

  七、考核

  考核由考聘單位和主管部門(mén)在縣組織、人社部門(mén)指導(dǎo)下具體組織實(shí)施,主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核。在職人員征求原所在單位意見(jiàn);非在職人員應(yīng)由其戶(hù)籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)的證明材料?己撕笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用或因考生自愿放棄的,報(bào)考聘主管機(jī)關(guān)審批同意后在已參加面試人員內(nèi)依次等額確定一次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。因遞補(bǔ)人員自愿放棄考核或考核不合格以及考核合格后又自愿放棄的,不再遞補(bǔ)。

  八、選崗

  對(duì)需要選崗的職位按照總成績(jī)排名(如總成績(jī)相同,按面試成績(jī)高低排序;若面試成績(jī)相同,則加試專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試,以加試的專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)高者優(yōu)先)先后依次自主選擇應(yīng)聘崗位。逾期未參加選崗的視為自動(dòng)放棄,因自動(dòng)或主動(dòng)放棄選崗出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  九、公示

  縣組織、人社部門(mén)確定擬聘人員后,公示7天,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。擬聘人員公示結(jié)束后,沒(méi)有問(wèn)題反映或反映的問(wèn)題不影響聘用的,經(jīng)縣考聘主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。

  十、審批及聘用

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員,由主管部門(mén)按規(guī)定程序報(bào)縣委組織部或縣人社局審核確認(rèn)后辦理聘用手續(xù)。聘用人員如系在職人員,由考聘單位和主管部門(mén)按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)相關(guān)手續(xù);如系非在職人員,由考聘單位和主管部門(mén)報(bào)考聘主管機(jī)關(guān)審批后辦理相關(guān)手續(xù)。其中,2017年的普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年7月31日以前取得畢業(yè)證(要求有學(xué)位的,應(yīng)同時(shí)獲得學(xué)位證書(shū))和考聘崗位要求的資格證,超過(guò)規(guī)定時(shí)間未拿到畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))和資格證的,不予聘用,因上述原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

  擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)持組織、人社部門(mén)開(kāi)具的介紹函到考聘單位報(bào)到。未經(jīng)縣公開(kāi)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)棄權(quán)。未按時(shí)報(bào)到又無(wú)正當(dāng)理由的,從該次公開(kāi)考聘報(bào)名之日起,1年內(nèi)取消其參加我縣事業(yè)單位(含機(jī)關(guān)工勤)公招工作人員的報(bào)名資格。報(bào)考者提供虛假證件及材料者,一經(jīng)查實(shí),由考聘主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格,其在3年內(nèi)不得參加人事招聘考試。因上述原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

  凡新聘用的衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員須與聘用單位簽訂3年及以上聘用合同。縣城區(qū)工作人員最低服務(wù)年限為3年(含試用期),鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員最低服務(wù)年限為5年(含試用期),服務(wù)期未滿(mǎn)的,一律不得調(diào)動(dòng)。

  十一、紀(jì)律和監(jiān)督

  為保證我縣事業(yè)單位考聘工作人員工作的順利進(jìn)行,維護(hù)考聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性,對(duì)考聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng)?计腹ぷ饕杂X(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在考聘的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,已聘用人員一律解聘,3年內(nèi)不得參加人事招聘考試,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。

  歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):

  中共威遠(yuǎn)縣紀(jì)委派駐人社局紀(jì)檢組電話(huà):0832-8244886;

  威遠(yuǎn)縣人社局事業(yè)單位人事管理股:0832-8241629;

  威遠(yuǎn)縣人事考試中心:0832-8243618;

  威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局:0832--8228812。

  十二、本考聘公告及未盡事宜由中共威遠(yuǎn)縣委組織部、威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局、威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋(咨詢(xún)電話(huà):0832-8241629、8103498)。

  特此公告

  附件:附件1.內(nèi)江市威遠(yuǎn)縣2016年下半年面向社會(huì)公開(kāi)考聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls

  2.內(nèi)江市事業(yè)單位考聘工作人員報(bào)名表。

  中 共 威 遠(yuǎn) 縣 委 組 織 部

  威遠(yuǎn)縣人力資源和社會(huì)保障局

  威遠(yuǎn)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

  2016年11月7日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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