根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)【2016】23號)、《十堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(十政辦發(fā)【2012】106號)，結(jié)合我縣部分事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會公開招聘58名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行公開招聘。

　　二、報考基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)等不良紀(jì)錄;

　　3、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

　　4、身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5、具備崗位所必需的其他條件。

　　三、有下列情形之一的人員不得報考

　　1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

　　2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　3、在編在冊機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　4、現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校學(xué)生;

　　5、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(2005年11月16日人事部令第6號)，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

　　6、法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、招聘單位、崗位及資格條件(見附件1)

　　招聘崗位表中年齡計算日期為1月1日(如年齡30歲以下即出生于1986年1月1日后，依此類推)。

　　五、組織報名及相關(guān)要求

　　1、報名時間：2016年12月12日上午8：30-下午17:30、2016年12月13日上午8：30-下午17:30。

　　2、報名地點：竹山縣政務(wù)服務(wù)中心一樓大廳。

　　3、報名辦法：報名人員在今日竹山網(wǎng)、竹山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載填寫打印《2016年竹山縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》1份，近期免冠彩色照片3張，身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份及需單位出具的其他證明材料到報名地點現(xiàn)場審核報名。通過現(xiàn)場審核的人員交報名費100元。對報名人數(shù)達(dá)不到1∶3開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位。

　　4、報考人員只能選擇一個崗位報名，填報多個崗位的，取消報名資格。通過報考資格初審的，不能再報考其他崗位。

　　5、報考人員的報考條件是根據(jù)招聘單位崗位要求及工作需要設(shè)置的，對不符合招聘資格條件的人員，一律不予報名。資格審查貫穿于招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生與公告招聘條件要求不符的，即取消其相應(yīng)資格。

　　6、報考人員應(yīng)對報名提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

　　7、報名通過人員2016年12月19日上午8：30-12：00、下午14：30-17：30到竹山縣政務(wù)服務(wù)中心一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。聯(lián)系電話：0719-4224621。筆試、面試等環(huán)節(jié)均需持有筆試準(zhǔn)考證，請考生妥善保存。

　　六、筆試

　　1、筆試時間、地點:見準(zhǔn)考證。考生按照準(zhǔn)考證上注明的時間、地點、考場安排、座次參加筆試。

　　2、筆試內(nèi)容：綜合公共基礎(chǔ)知識。

　　3、筆試實行百分制。根據(jù)筆試成績排序，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。最后一名如遇并列成績，可同時進(jìn)入面試。

　　4、參加“三支一扶”服務(wù)期滿兩年且考核合格以上的考生(不含正式在編工作人員)在筆試成績基礎(chǔ)上加5分計算總分，符合加分條件的考生報名時提供經(jīng)由各級“三支一扶”辦公室審批的《報考加分申請表》交竹山縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股，受理時間截止于2016年12月13日下午17：30，逾期不予受理。

　　七、面試

　　1、根據(jù)筆試成績，按招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分順序確定參加面試人選。

　　2、面試時間、地點：另行通知。

　　3、面試：面試滿分100分，面試方式為個體結(jié)構(gòu)化面試，成績當(dāng)場公布。

　　八、綜合成績的確定

　　報考人員綜合成績采用百分制計算，各單項成績和綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)。筆試成績、面試成績各占50%。若總分相同，以面試成績高者優(yōu)先，出現(xiàn)面試成績再次相同情況時，加試面試確定最后成績。

　　九、體檢、考察

　　1、體檢：根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按1:1的比例確定體檢和考察人選。時間、地點另行通知。體檢由竹山縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，費用考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

　　2、考察：體檢合格人員由竹山縣人力資源和社會保障局、招聘單位主管部門聯(lián)合考察。體檢、考察不合格者，按考試綜合成績依次遞補體檢和考察人選，并確定擬聘用人員。

　　十、公示、聘用

　　考生經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格后，擬聘用人員通過今日竹山網(wǎng)、竹山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、招聘單位主管部門網(wǎng)站公示。公示期滿后，如無問題，由竹山縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

　　咨詢電話：竹山縣人力資源和社會保障局0719-4224621

　　舉報電話：竹山縣人力資源和社會保障局0719-4225235

　　竹山縣監(jiān)察局0719-4225331　

　　竹山縣人力資源和社會保障局

　　2016年11月25日