為優(yōu)化醫(yī)院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高人才隊(duì)伍素質(zhì)，經(jīng)研究決定，東營市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營醫(yī)院)面向部分“985工程”高校定向選聘引進(jìn)一批優(yōu)秀臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才。
一、引進(jìn)范圍及對(duì)象
本次引進(jìn)人才對(duì)象為清華大學(xué)、北京大學(xué)、中國人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、浙江大學(xué)、華中科技大學(xué)、山東大學(xué)的擇業(yè)期內(nèi)和2014年應(yīng)屆畢業(yè)的普通全日制博士、碩士研究生。
二、引進(jìn)計(jì)劃與報(bào)名資格
(一)引進(jìn)計(jì)劃。2014年計(jì)劃引進(jìn)優(yōu)秀臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才20人，其中內(nèi)科學(xué)5人、外科學(xué)5人、兒科學(xué)3人、腫瘤學(xué)1人、麻醉學(xué)2人、急診醫(yī)學(xué)2人、康復(fù)醫(yī)學(xué)與理療學(xué)1人、影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)1人。
(二)資格條件
1、應(yīng)具有高尚的道德修養(yǎng)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神;
2、學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，截至2014年7月31日，須取得畢業(yè)證和學(xué)位證(博士研究生取得畢業(yè)證和學(xué)位證時(shí)間可延至2014年12月31日);
3、博士研究生年齡不超過35周歲(1977年12月1日以后出生)，碩士研究生年齡不超過30周歲(1982年12月1日以后出生)。
符合報(bào)名條件的在職人員參加應(yīng)聘的，須征得所在部門單位同意。
三、引進(jìn)程序
(一)報(bào)名
1、網(wǎng)上報(bào)名。符合條件的應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《東營市人民醫(yī)院選聘優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才報(bào)名登記表》(見附件)，發(fā)送到電子郵箱RSK1617@163.com,郵件名稱統(tǒng)一為“姓名﹢畢業(yè)學(xué)校﹢所學(xué)專業(yè)”。報(bào)名截至2013年12月5日。
2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名�，F(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)舉辦時(shí)間及地點(diǎn)詳見有關(guān)學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)公告。
(二)資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿引進(jìn)工作的全過程，經(jīng)審查不符合引進(jìn)條件的，取消引進(jìn)資格。
(三)面試
應(yīng)聘人員于2013年12月中下旬(具體時(shí)間另行通知)到東營市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營醫(yī)院)進(jìn)行面試。
面試采用現(xiàn)場(chǎng)答辯的形式進(jìn)行，對(duì)應(yīng)聘人員的思想道德修養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。面試成績100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。參加面試人數(shù)等于崗位計(jì)劃選聘人數(shù)，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，確定為考察體檢人選;參加 面試人數(shù)多于崗位計(jì)劃選聘人數(shù)的，從達(dá)到面試合格數(shù)線人員中，由高分到低分等額確定考察體檢人選。對(duì)其他優(yōu)秀人員，可視情況調(diào)劑應(yīng)聘崗位。
參加面試時(shí)，2014年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)攜帶本人身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《東營市人民醫(yī)院選聘優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才報(bào)名登記表》;擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、《東營市人民醫(yī)院選聘優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才報(bào)名登記表》。在職人員應(yīng)聘的，還應(yīng)提交所在部門單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。
面試期間食宿免費(fèi)，并給予每人300元交通補(bǔ)助。
(四)體檢。體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的確定為考察人選。
(五)考察�？疾靸�(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、遵紀(jì)守法等方面情況。經(jīng)考察合格的，確定為擬引進(jìn)人選;考察不合格的，取消引進(jìn)資格。
(六)公示和聘用。對(duì)擬引進(jìn)人選進(jìn)行7天公示。公示期滿符合條件的，確定為引進(jìn)人選，簽訂就業(yè)協(xié)議書，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。未按規(guī)定時(shí)限取得學(xué)歷學(xué)位的取消引進(jìn)資格。
四、相關(guān)待遇及管理
(一)引進(jìn)人員最低服務(wù)期為五年，其中試用期一年。
(二)引進(jìn)的博士研究生，服務(wù)期內(nèi)發(fā)放安家補(bǔ)助10萬元。
(三)本著“崗位對(duì)應(yīng)、一事一議”的原則，優(yōu)先推薦引進(jìn)高學(xué)歷層次的家屬就業(yè)。
五、其他事項(xiàng)
人才引進(jìn)工作在東營市人力資源和社會(huì)保障局、東營市衛(wèi)生局的監(jiān)督指導(dǎo)下，本著“民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)” 的原則，由東營市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營醫(yī)院)組織實(shí)施。紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。
有關(guān)招聘信息將通過學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注。引進(jìn)工作期間應(yīng)聘人員請(qǐng)保持通訊工具暢通， 因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。
聯(lián)系人：李老師 王老師
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附件：東營市人民醫(yī)院選聘優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才報(bào)名登記表.rar
東營市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營醫(yī)院)
2013年11月15日
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