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2013年遼寧省葫蘆島市龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))招聘公告

時(shí)間:2013-11-19 13:19:58 點(diǎn)擊:

2013年葫蘆島市龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))招聘公告(30人)

  依據(jù)龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))崗位需求情況,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(葫委辦發(fā)〔2011〕15號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則〉的通知》(葫人社發(fā)〔2011〕50號(hào))的有關(guān)要求。經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,公開招聘龍港區(qū)事業(yè)單位工作人員20名和選派大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作人員10名。

  一、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,品行端正,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,身體健康,能夠正常履行本崗位工作職責(zé)。

  (二)具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷,年齡30周歲以下(1983年1月1日以后出生)的各類人員(招聘崗位信息表中另有要求的以招聘崗位信息表為準(zhǔn))。

  (三)報(bào)考村(社區(qū))崗位:本公告發(fā)布之日前,畢業(yè)生戶口在龍港區(qū)或入高校時(shí)戶口從龍港區(qū)遷出。畢業(yè)生父母其中一方現(xiàn)工作單位為區(qū)屬機(jī)關(guān)(含黨組織關(guān)系在龍港區(qū)的垂管部門)、事業(yè)單位的戶口不限。

  (四)報(bào)考事業(yè)單位崗位:本公告發(fā)布之日前,戶口在葫蘆島市或入高校時(shí)戶口從葫蘆島市遷出。畢業(yè)生父母其中一方現(xiàn)工作單位為區(qū)屬機(jī)關(guān)(含黨組織關(guān)系在龍港區(qū)的垂管部門)、事業(yè)單位的戶口不限。報(bào)考區(qū)廣播影視中心播音員崗位的戶口不限。

  (五)具有本次招聘職位信息表中招聘崗位所要求的資格條件。

  (六)在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)名。報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  二、招聘程序

  (一)報(bào)名與資格審查

  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名人員需持本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、報(bào)到證(僅限全日制普通高校畢業(yè)生提供)的原件及復(fù)印件(在職人員需持所在單位主管部門的同意報(bào)考介紹信),近期一寸同版免冠照片3張,下載并填寫好《龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))公開招聘人員報(bào)名登記表》,經(jīng)審查合格后,辦理相關(guān)手續(xù)。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名人員本人必須親自到現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名手續(xù),不得委托他人。

  報(bào)名條件有特殊要求的攜帶相關(guān)要求的證件。

  考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果由考生自負(fù)。

  在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到3:1的,將相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù),或取消該崗位招聘計(jì)劃,已報(bào)名人員符合其它崗位條件的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它崗位。

  1、報(bào)名時(shí)間

  2013年11月25日——2013年11月27日。

  上午9:00—11:30,下午13:30—16:00。

  2、報(bào)名地點(diǎn)

  龍港區(qū)人力資源市場(chǎng)(龍港區(qū)望海寺道口)。

  3、報(bào)考費(fèi)用

  每位考生收取報(bào)考費(fèi)100元。城鎮(zhèn)低保家庭,農(nóng)村低保家庭和殘疾人困難家庭子女?dāng)y帶相關(guān)證件,免交報(bào)考費(fèi)。

  (二)筆試

  1、筆試內(nèi)容

  筆試內(nèi)容主要為職業(yè)能力測(cè)試及公共基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分。

  2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

  筆試時(shí)間:2013年12月7日上午8︰30-10︰30。

  筆試地點(diǎn):龍港區(qū)北港實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

  3、分?jǐn)?shù)線確定及成績(jī)查詢

  筆試閱卷結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)成績(jī)匯總分析確定最

  低合格分?jǐn)?shù)線。

  考生成績(jī)可通過(guò)葫蘆島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)

  (www.lnhld.lss.gov.cn)查詢。

  (三)面試

  1、 面試時(shí)間和地點(diǎn)

  面試時(shí)間:2013年12月14日。

  面試地點(diǎn):龍港區(qū)北港實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

  報(bào)考區(qū)廣播影視中心播音員崗位的考生面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  2、參加面試人選的確定

  筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后,根據(jù)1:2的面試比例(區(qū)廣播影視中心播音員崗位的面試比例放寬至1:5),依照筆試成績(jī)從高分到低分的排序,確定參加面試的人選名單。最后一名面試人選的筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者,同時(shí)參加面試。

  如部分崗位進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到1:2的面試比例(區(qū)廣播影視中心播音員崗位1:5面試比例),也不再降低合格分?jǐn)?shù)線,允許筆試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員參加面試,以實(shí)有人數(shù)為準(zhǔn)。

  3、學(xué)歷審查

  面試前,對(duì)進(jìn)入面試的考生進(jìn)行第二次學(xué)歷審查,審查不合格出現(xiàn)的崗位空缺,按筆試成績(jī)從高分到低分在成績(jī)合格人員中遞補(bǔ),遞補(bǔ)僅限一次。

  4、面試的組織

  本次公開招聘工作的面試由龍港區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織。面試主要采取結(jié)構(gòu)化面談的方法,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  其中,報(bào)考區(qū)廣播影視中心播音員崗位的考生以播音測(cè)試代替面試。滿分100分,面試時(shí)間10分鐘,著正裝、帶妝面試。

  (四)體檢考核

  1、確定體檢人選

  根據(jù)總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考核人選。

  總成績(jī)并列者,按面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢人選,如面試成績(jī)、筆試成績(jī)均相同以加試面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢人選。

  區(qū)廣播影視中心播音員崗位筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例分別為40%和60%,考生權(quán)重計(jì)分的公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;其它崗位的筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%,考生權(quán)重計(jì)分的公式為:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試、面試及總成績(jī)?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后兩位。

  2、體檢

  體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定組織實(shí)施。

  3、考核

  考核工作由招聘部門按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試結(jié)束后體檢考

  核環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (五)公示

  經(jīng)體檢、考核確定擬聘用人選后,在一定范圍內(nèi)向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (六)聘用管理

  對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員,分別辦理事業(yè)單位招聘工作人員聘用、村(社區(qū))選派手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。新聘用的工作人員,按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期滿合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

  到村(社區(qū))任職的大學(xué)生依照《龍港區(qū)選派大中專畢業(yè)生到農(nóng)村和社區(qū)工作管理辦法》(龍組發(fā)[2001]64號(hào)文件)及《關(guān)于區(qū)人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備人員年度考核有關(guān)問(wèn)題的通知》(葫龍人發(fā)[2003]7號(hào))進(jìn)行管理,享受事業(yè)單位工資福利待遇。

  三、紀(jì)律及相關(guān)要求

  (一)紀(jì)律

  參照中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部制定的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》嚴(yán)肅紀(jì)律?忌鷳(yīng)本著誠(chéng)信承諾原則,在公開招聘中凡有弄虛作假等違紀(jì)行為者所造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。

  (二)相關(guān)要求

  本次公開招聘要堅(jiān)持原則,嚴(yán)格程序,照章辦事,進(jìn)一步增強(qiáng)公開招聘工作的公開性和透明度,落實(shí)報(bào)名人員對(duì)公開招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。本次公開招聘中實(shí)行回避制度并全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

  本公告未盡事宜由龍港區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:3051009 3051016

  紀(jì)委監(jiān)督電話:3050033

  附:

1、2013年葫蘆島市龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))招聘信息表.rar

2、2013年葫蘆島市龍港區(qū)事業(yè)單位、村(社區(qū))招聘報(bào)名登記表.rar

  葫蘆島市龍港區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2013年11月18日

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