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2017年湖北神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告

時(shí)間:2017-03-14 13:46:13 點(diǎn)擊:

2017年湖北神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告

  根據(jù)神農(nóng)架林區(qū)黨委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)《神農(nóng)架林區(qū)2017年度部分事業(yè)單位先聘后錄工作方案》的通知(神人領(lǐng)文【2017】2號(hào))文件精神,林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才35名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘數(shù)量及條件

  林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)擬公開(kāi)引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才35名。崗位條件詳情見(jiàn)附件1:《2017年度神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)先聘后錄招聘計(jì)劃表》

  報(bào)名條件:

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  (三)具有良好的道德品行和報(bào)考職位要求的工作能力;

  (四)取得國(guó)家承認(rèn)的崗位條件要求的學(xué)歷;

  (五)具有應(yīng)聘崗位要求的的其他條件;

  (六)年齡要求,本科及專(zhuān)科在30歲以?xún)?nèi)(1987年6月30日以后出生)、碩士研究生35歲以?xún)?nèi)(1982年6月30日以后出生),中專(zhuān)學(xué)歷持有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格并有醫(yī)療臨床經(jīng)歷的可以適當(dāng)放寬至35周歲。

  (七)有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘:

  1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

  2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

  3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的;

  4、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

  二、報(bào)名及資格審查等

  (一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

  1、自公告發(fā)布之日起至2017年3月13日,報(bào)名人員可登陸林區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.snj.gov.cn/gov/)、林區(qū)人社局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.snjrsj.gov.cn/)林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://61.183.47.13/rkhjhsyj/)查詢(xún)職位,公告同時(shí)在神農(nóng)架報(bào)社、神農(nóng)架電視臺(tái)、神旅天下傳媒等媒體公開(kāi)發(fā)布。

  (二)報(bào)名方式(2017.3.13日至2017.3.31日止)

  1、網(wǎng)上報(bào)名:將報(bào)名表(附件2)、本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpgjpeg格式,30kb以下)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆生憑畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和其它應(yīng)聘材料(包含執(zhí)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證等)掃描件發(fā)送至郵箱415670968@qq..com。 報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。提交的各項(xiàng)報(bào)考資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員填報(bào)虛假材料,騙取面試資料的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。 3月31日后,不再接收?qǐng)?bào)名。

  2、院校招聘專(zhuān)場(chǎng)報(bào)名:參加高校招聘會(huì)的人員需在各畢業(yè)院校規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘院,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。持報(bào)名表(一式2份)、個(gè)人簡(jiǎn)歷以及身份證、本人近期免冠2寸正面證件照片2張、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(應(yīng)屆生憑畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和其它應(yīng)聘材料(包含執(zhí)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證等)。報(bào)名地點(diǎn):相關(guān)院校專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)神農(nóng)架展位(院校詳見(jiàn)附件3:《林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)深入院校招聘應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生時(shí)間安排》)。

  (三)資格審核(2017.3.27日至2017.4.7日止)

  由衛(wèi)計(jì)委、用人單位根據(jù)報(bào)名情況,由組織、人事部門(mén)會(huì)同衛(wèi)生計(jì)生委及用人單位對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查,報(bào)名人員可電話(huà)查詢(xún)是否通過(guò)資格審查,資格審查合格人員進(jìn)入面試。

  (四)面試

  時(shí)間地點(diǎn):具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知

  面試比例:由招錄機(jī)關(guān)在資格審查合格人員中組織面試,入圍面試資格人員按3:1的比例進(jìn)行面試,若面試人員小于3:1,該崗位是否取消或合并由主管部門(mén)報(bào)人才辦審批后執(zhí)行。

  面試方式:面試主要采取提問(wèn)及實(shí)操環(huán)節(jié)等方式進(jìn)行。按崗位和專(zhuān)業(yè)劃分為若干個(gè)考核小組。提問(wèn)部分主要考核求職人員學(xué)歷水平及應(yīng)用能力,實(shí)操環(huán)節(jié)主要考核是否能承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療崗位工作,根據(jù)綜合成績(jī)擇優(yōu)錄用。

  (五)公示(2017.6.5日至2017.6.9日止)

  由林區(qū)衛(wèi)計(jì)委與各用人單位根據(jù)面試綜合情況,按照 1:1的比例確定擬聘用人員。擬聘人員在神農(nóng)架政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,予以聘用。

  (六)體檢(2017.6.12日至2017.6.13日止)

  1.體檢:由林區(qū)衛(wèi)計(jì)委在聘用協(xié)議簽訂前組織擬聘用對(duì)象到林區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢在人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)依照國(guó)家、省招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢由主檢醫(yī)生審核體檢結(jié)果,做出“合格”或“不合格”結(jié)論并簽名,加蓋林區(qū)人民醫(yī)院體檢公章。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。初次體檢被確認(rèn)不合格的,可由本人提出申請(qǐng),經(jīng)林區(qū)衛(wèi)計(jì)委同意后復(fù)查一次。體檢仍然不合格的,取消聘用資格,按初試及面試人員成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

  (七)簽訂聘用協(xié)議

  所聘人員實(shí)行聘用制和試用期制度,試用期為3個(gè)月,包括在聘用期內(nèi)。應(yīng)聘對(duì)象確定后與用人單位簽訂聘用合同,聘用合同從2017年7月1日起,合同期為3年。試用期滿(mǎn)由用人單位組織考核,考核合格的正式聘用,考核不合格的,取消聘用。聘用協(xié)議簽訂后,30天內(nèi)不能及時(shí)到崗上班的,視為自動(dòng)放棄聘用資格,空缺崗位可按初試及面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

  聘用滿(mǎn)1年后,應(yīng)聘對(duì)象可報(bào)名參加應(yīng)聘所在單位招聘考試,若參加其他單位招聘考試視為違約。3年聘期結(jié)束后用人單位對(duì)優(yōu)秀聘用對(duì)象可續(xù)聘,但連續(xù)聘期不超過(guò)5年。

  三、試用期、聘用期待遇

  1、應(yīng)聘到區(qū)直醫(yī)療單位的由政府為聘用期內(nèi)的聘用人員提供拎包入住公租房。

  2、聘用人員享受神農(nóng)架林區(qū)同期招聘的同學(xué)歷正式在編人員的同等待遇,不實(shí)行試用期工資,繳納五險(xiǎn)一金,工資保險(xiǎn)由財(cái)政按用人單位財(cái)政供養(yǎng)方式予以保障。

  3、聘用人員在聘用期內(nèi)可享受《神農(nóng)架林區(qū)高層次人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施辦法》中第六條生活補(bǔ)貼優(yōu)惠政策。具體為博士或正高級(jí)職稱(chēng)每人每月3000元;碩士或副高級(jí)職稱(chēng)人員每人每月1000 元;其他林區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需、緊缺的人才每人每月500 元。

  四、聯(lián)系電話(huà):

  咨詢(xún)電話(huà):0719—3336126(林區(qū)衛(wèi)計(jì)委,聯(lián)系人:陳大玉);

  報(bào)名電話(huà):0719--3332739(林區(qū)人民醫(yī)院,聯(lián)系人:周慧);

  0719--3452325(林區(qū)中醫(yī)院,聯(lián)系人:張光秀);

  0719--3332486(林區(qū)婦幼保健院,聯(lián)系人:吳仕麗);

  0719--3332083(林區(qū)疾控中心,聯(lián)系人:馮安慧)。

  0719—3336126(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,聯(lián)系人:陳大玉)

2017湖北神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)先聘后錄人員報(bào)名表sa.rar
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2017湖北神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)深入院校招聘應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生初試時(shí)間安排das.rar
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  神農(nóng)架林區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委

  2017年3月9日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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